編者按：黨中央、國務院高度重視高校畢業生就業工作。新冠肺炎疫情發生以來，習近平總書記多次對做好高校畢業生就業工作作出重要指示批示，強調要把高校畢業生就業作為重中之重，統籌做好畢業、招聘、考錄等相關工作，讓他們順利畢業、儘早就業。今年高校畢業生就業面臨著前所未有的挑戰，作為人才培養的主體，高校如何破解今年的大學生就業難問題？本期由「學習強國」江蘇學習平臺、江蘇省高校招生就業指導服務中心、中國江蘇網、新江蘇客戶端聯合推出的「就業先鋒行·大家談」，邀請到揚州大學黨委副書記葉柏森，介紹學校以就業指導服務規範化標準化建設，力促畢業生高質量充分就業。
作為全國首個通過畢業生就業指導工作ISO9001質量管理體系認證的高校，疫情發生以來，揚州大學充分運用畢業生就業指導服務規範，全時全效開展「雲就業」工作，全心全意為畢業生預約美好生涯。
政策「置頂」，持續優化就業工作機制
無論環境如何改變，揚州大學堅持將畢業生就業工作作為立德樹人的重要抓手，將其納入內涵建設重點工作的思路從未改變。學校持續優化頂層設計，將政策「置頂」，從設計、部署、督查到考核，精心謀劃、全力推進。學校將就業創業納入年度「十件大事」，並將今年確定為「就業質量提升年」。校院聯動，黨政協同，全員參與，確保就業工作體系高效運行。
疫情背景下催生高校畢業生工作新形態，學校積極應對，在繼承以往優良傳統的基礎上，優化升級考評機制，確保就業工作規範化、標準化、精準化開展。
在下達學院年度發展業績量化指標時，34項指標中就業工作的權重增加到6.9，僅次於高層次人才考核權重。同時，學校進一步強化就業與招生、培養環節的有效聯動，促進教育供給側改革，在調整招生專業及計劃，轉專業、導師招生等工作中明確高質量就業要求。
數據加持，持續改進就業服務質態
如何精準了解到每個學生的實時就業狀況？如何掌握每個學院的就業服務節奏？面對這些難題，學校通過大數據「雲監測」，真正做到了就業服務無死角。
學校通過畢業生就業思想「月調研」、就業狀況「半月報」、就業數據「周預警」、信息上報「日日清」，形成就業大數據，並進行科學研判，加大反饋，強化指導，充分實現了就業工作「橫向到邊、縱向到底、精準到人」。
疫情防控期間，學校還根據畢業生就業指導服務質量管理體系的規範和要求，持續改進了一些就業服務的標準化流程，建立起網絡招聘會「前期對接—資質認證—信息服務—精準推送—簡歷收集—在線面試—在線籤約—滿意度調查」的「八步法」流程，以及線上就業諮詢「預約—來訪—記錄—歸檔—回訪」等「五階段」服務，健全線上就業標準化流程，提升精準服務效率。
學校根據省招就中心提出的網上簽約、雲宣講、在線面試等線上「一站式」全流程服務要求，及時啟用就業手續線上審批流程，「學生不跑腿，信息來跑路」的全時場景應用不斷出現。
對於特殊群體畢業生，學校也及時為他們的美好生涯送去關懷，強化畢業生「雲幫扶」，確保就業服務「不斷線」。針對湖北籍畢業生，開展「一人一策」的線上生涯發展指導服務，確保實現離校前就業率高於學校平均水平；針對建檔立卡、少數民族、殘疾人和「零就業家庭」等特殊群體，組織開展線上就業培訓、崗位推薦、經濟資助、心理援助等，給予有效的幹預和幫助。截至目前，學校共向458名特殊群體畢業生發放求職創業補貼68.7萬元。
信息「刷屏」，持續提升就業指導水平
學校創新打造「雲課堂」，提升畢業生的就業核心能力。疫情防控期間，學校上線「職業發展教育」「達職」「雲梯」等職業教育與訓練平臺，在微信公眾號上開闢「『就』在江蘇」「『就』在揚州」「『職』等你來」「就業政策指向標」等專欄，先後發布相關信息1000餘條。
與此同時，針對畢業生求職焦慮、迷茫等多發，專門組織2名心理諮詢師專職開展就業心理諮詢與指導，7名全球規劃師專職開展生涯規劃諮詢與指導，開設「『欣』語解憂，與你相識」微文專欄。100餘名職業指導師，4名省核心就業能力培訓講師，全員參與線上就業指導與服務。這些「刷屏」的信息「乾貨」和貼心服務，受到了畢業生的普遍好評。
疫情防控期間，學校還通過開展「戰『疫』職升機」線上沙龍、「職升機」工作坊等活動，提升就業工作人員「雲能力」；組織開展「TTT2」（高校就業指導教學認證培訓）線上訓練營等活動，60餘名就業工作人員通過了培訓，切實提升了就業工作人員「雲指導」能力。
效能加碼，持續擦亮就業工作成色
在全國「24356」校園聯合招聘服務啟動前，學校舉辦的首場校園網絡招聘會就已率先上線。近年來，來校招聘的單位已經形成一個共識，「跑十家不如走這一家」，想招的人才在揚州大學都能找到。學校精準組織的各類「雲招聘」活動，疊加綜合性大學學科專業齊全的校情特色，讓很多招聘企業省時省心，事半功倍。
學校開展的「鄉村振興」專場招聘會上，許多財務、會計和機械製造專業的畢業生通過「蹭會」也找到了工作。此外，校友企業專場、師範類、工科類、醫藥衛生類等線上13場招聘活動，吸引了近2000家用人單位參與，提供職位10萬+，人均崗位16個，吸引近5000人次畢業生參加，投出簡歷3萬餘份。
學校不斷加強一流本科專業和高水平學科建設，先後向社會輸送50多萬名高素質人才，不僅高質量服務長江經濟帶、長三角一體化等國家重大戰略，更以專業產業的高契合度吸引「省內學生學在揚大，全國學生留在江蘇」。僅2019年，學校省內招生佔比75.47%，留蘇就業佔比79.24%，以人才淨流入為「強富美高」新江蘇建設添薪注能。今後，學校將以升級版的標準化、精準化就業指導服務，為促進畢業生更加充分、更高質量就業，圓夢美好生涯作出更多「揚大貢獻」。