在11月24日下午蘇州舉行的中甲聯賽工作會議上，雖然與會代表按會場紀律要求於會前將各自手機提交給現場工作人員保管，但中國足協在會上公布的一系列有關中超俱樂部與日、韓職業聯賽平均支出、球員平均工資數據對比，還是驚呆了各位中甲俱樂部代表。
有中甲總經理私下裡也不由感嘆，國內職業聯賽「限薪」看起來的確刻不容緩。
中超的高薪讓年輕球員消磨了去海外高水平聯賽的夢想。
在24日下午的會議上，雖然與會代表們的手機在會議開始前就已上交給現場工作人員保管，但因為會議內容重大，事關各俱樂部及其成員的切身利益，因此與會代表們尤其是中甲俱樂部的總經理們會議自始至終都認真「聽講」，同時仔細做筆記。
對於中甲聯賽與中超聯賽同步強化球員限薪，各俱樂部老總們普遍都有心理準備。不過當聽到一系列有關中超俱樂部投入的數據後，老總們大多都感到震驚。
中國足協公布的權威數據顯示，2019賽季中超俱樂部平均支出11.26億元，而同季日本J聯賽的的數額折合人民幣為3.16億元、韓國K聯賽的數額為1.09億元。也就是說，去年中超俱樂部平均支出額分別在日、韓聯賽3倍、10倍以上。這樣巨大的差距自然引起中甲俱樂部驚嘆。
同樣以2019賽季數據為例，中超球員平均工資為1389萬元（含外援）、J聯賽為241萬元、K聯賽為119萬元。中超球員當季薪酬平均值同樣比K聯賽球員薪酬平均值多10倍以上。值得關注的是，如果J聯賽不是引進因涅斯塔這樣比較個別的高薪球星，那麼J聯賽球員平均薪酬標準恐怕還會被進一步拉低。
中國足協進一步推行國內職業聯賽限薪工作是否具有緊迫性與必要性，數據或許是最好的評斷依據。
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