有效人脈，就是當你需要幫助的時候，找得到願意幫你的人。
但是事實上，初級社交層面的跪舔和討好，永遠換不來有效人脈！
所以大部分人混的大部分圈子都是無效的!
因為關鍵時刻找這些圈子裡的人幫忙，人家多半是不會幫你的！
我們首先要理解有效人脈的本質是什麼？！
簡單的說，就是你拿出一部分價值，去交換對方的一部分價值。
為什麼在中國，塞錢走關係能解決大部分人的大部分問題（塞錢沒有解決的，往往也是沒塞夠）。
因為錢是超級硬通貨。錢的價值是大家都認可的，你拿著這部分大家都認可的價值去交換其他人的價值，只要錢是給足了的，人家當然願意換。
理解了「人脈的本質是價值交換」這個理論，你來看很多問題就豁然開朗了！
男人們為什麼都喜歡結識美女，哪怕她是已婚的，因為她有潛在的XX價值以及炫耀價值。
關鍵時刻，圈子裡的朋友不幫你，是因為你沒有足夠的價值跟他交換（如果馬雲找他幫忙，他肯定會幫），或者是你沒有展現出足夠的價值。
現在我們確定了「價值交換」的人脈建立準則，為大家介紹四種快速建立有效人脈的辦法，相信一定對大家的創業、職場、生活有幫助！（播音腔）
我小時候，非常討厭洗碗。但是父母規定，全家吃完晚餐後洗碗的任務歸我。
有時候我實在不想洗，父母又不肯幫我。
我就對我爸說：爸，你來幫我洗碗吧。我晚上幫你捶背。
或者對我媽說：媽，你來幫我洗吧。等會我把你喜歡的韓劇都下載到電腦上。
這裡就運用了一個技巧，用捶背或者下載韓劇的「技術價值「，去交換洗碗的「勞動價值」。而不是一味地懇求或者抱怨「不想洗碗，換個人來洗」。
人、財、物都是可以拿到天平上的籌碼。沒必要不好意思，現代商業社會建立的基石就是交換和流通。只有通過不斷的交換，才有機會真正慢慢豐富和做大自己的資源。
當你跟別人合作或者請求別人幫忙的時候，在交流的過程中，儘可能指出並強調給對方帶來的好處。
比如在大公司，跨部門的協同、聯動和合作常常是非常困難的，特別是你有求於兄弟部門的時候。
這時候你在交流的過程中，說一句：「這個項目對你的工作也是比較有意義的，之前公司沒運作過類似的項目，完成之後你可以把它作為一個亮點包裝一下。不管是做成案例呈現給客戶，還是作為亮點工作寫進年終總結，對你都是很有幫助的。」說這樣一句話，很有可能會增加對方的配合度
每個人，其實都不是很關心，也不太能體會別人的請求之迫切。但是一旦這個事情可能會對自己產生某種好處的時候，他就會有感知，這時候感性的衝動很可能就會讓他答應下來。
「前置互惠」，說通俗點，就是平時沒事兒多惦記一下周圍的朋友，提前幫幫別人。等大家都欠著你人情了，你想找人幫忙自然就成了。
在羅伯特•西奧迪尼所著的營銷經典《影響力》裡，他把「互惠原則」放到第一的重要位置：只有一直秉持「互惠」的方式，讓彼此雙贏，你才能持續對別人發揮影響力。
在你的朋友圈裡，一定有相當一部分人。
你跟他說什麼事兒，他都推脫或者答應得勉強，哪怕你跟他一直關係要好或者幫過他無數次。
這種就是無效的人脈，建議遠離。
什麼叫「好朋友」？！
就是願意幫你的人。
「願意」很重要，即使他能力不夠，或者最終沒幫上。但是你感受到他願意幫你的意願，這就足夠了。
人脈這個詞在中國被妖魔化了，好像人與人之間叫朋友就是互相利用。
我們跟人交往，出發點本身肯定是友善和正直，而不是相互利用。
承認人與人之間交往，有它的固有功能屬性，是我們真實和坦然面對人生的重要一環。
那麼分析清了人脈關係，下面就是如何的積累這些人脈圈了
熟人介紹是一種事半功倍的人脈資源擴展方法，它具有倍增的力量。一個人的能力再強，但是他的精力和時間是固定的、有限的。
熟人介紹加快了與人信任的速度，提高了合作成功的概率，降低了交往成本，確實是一種人脈資源積累的捷徑。
所以，在商務活動中，我們要養成一些習慣性的話語，例如：「如果有合適的客戶或對象麻煩介紹給我，謝謝！」、「如果有需要這方面產品或服務的人，麻煩您告訴我。」、「我們今晚有活動，你可以帶一些朋友一起過來。」、「您有這方面的朋友嗎？是否介紹給我讓我們認識一下。」等，這樣的話多說幾次之後，對方也會形成一種習慣性的思維，如果真有合適的客戶或對象，他就會想起你說過的話。
透過社團裡面的公益活動、休閒活動，產生人際互動和聯繫。 找個服務他人的機會，在為他人服務的過程中，自然你就增加了與他人聯繫、交流、了解的時間，你的人脈之路也就在自然而然中不斷延伸
一旦決定參加，你就肩負一項任務，就是你為什麼參加這次活動？你必須從這次活動中有所收穫，那就是有利於豐富你的人脈資源。
現在有各種協會，如如果你要想同那些有影響力人物面對面，你得先成為參與者
找到有材，有經驗，有願意投入時間來幫助你進步的導師。而不是僅依據薪水玉聲望來決定自己的職業發展方向
成功的師徒關係需要效果與熱情。效果意味著你可以老師可以看到他對你產生的影響。激情意味著你的導師會為了你的進步而投入
交際是有趣的事，不是在浪費時間
內容就是知識的專業性，是你與眾不同的地方，讓你有獨特品牌的地方，所以要有自己的獨特的見解。
社交的本質就是不斷各種形式幫助其他人成功，共享你的知識與資源，時間與精力，朋友與關係，同情與關愛，從而持續的為他人提供價值，同時提高自己的價值。
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