SNH48的一期生在10月8日正式畢業，當初一共選了26名一期生，8年的時間走了一大半，最後只剩下12人。12人中有8人選擇留在絲芭傳媒。
而近日SNH48成員關於工資的討論，也是再度讓絲芭上了熱搜。都是一些光鮮亮麗的愛豆，每天都是打扮得漂漂亮亮地去演出，大家一定都很好奇她們的工資是多少吧？
一個月工資540.96塊，比大學的宿舍費和生活費還要低。小愛豆們正值大好年華，日常的開銷都很大，這一點工資完全不夠塞牙縫的。
相信大家也不是第一次聽說SNH48的工資低，就連一期生戴萌、徐晨辰等人都曾吐槽工資問題，可見這問題還是很嚴重的。
絲芭傳媒的工資問題，有很嚴格的規定。小愛豆們是否有公演、相關的營業時長等都會被納入考核範圍。此外還會參考入團時間、總選排名、外務出勤等，所以SNH48成員之間的工資差異是很大的。
SNH48每年的總決選，是絲芭傳媒最忙的時候。參選的小愛豆都想讓自己的名次更靠前一點，這樣來年的資源會優質一些。
而總決選的前三名的成員，無疑會有更好的資源。此外她們收入，可能是部分成員的幾十倍。而且她們參加外務還會有相應的補貼。
所以御三家的年收入一般都在百萬上下，她們有人氣支撐，如果不在絲芭傳媒，她們或許掙得更多。
其他人氣排名比較靠後的成員，只能拿死工資，公司草創時期，可能部分成員一個月就3000塊工資，這在上海能幹什麼？
戴萌之前還吐槽，100套衣服得252個人輪流穿。儘管現在絲芭傳媒的情況相對好一點，但很多時候都是成員們自己化妝，所以在絲芭傳媒成員們的個人技能都很多，這都是被逼出來的。
此外，部分演出的時候，成員們的服化道需要自己準備，甚至還有各種奇葩的扣錢規定，在舞臺上的一個飛吻要3000塊，這確實也是有點貴。
所以一些成員還要靠一些副業來賺錢，所以出現陳美君私聯粉絲的事情，這也不算特別奇怪。還好絲芭傳媒是包食宿的，不然這些小愛豆們肯定會餓死。
一期生畢業之後，二期生、三期生的畢業也會紛至沓來，這對絲芭傳媒也是一大挑戰，如何將人才留住，這也是公司現在需要考慮的事情，當然提高工資肯定是很有必要的。