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根據省林業局人事處、生態職業技術學院籌建辦等工作安排，省林業學校開展省林業人才「十四五」發展規劃、貴州生態職業技術學院專業建設、林業系統管理幹部培養培訓需求、生態護林員崗位技能提升和轉崗培訓等調研工作，4月29～30日，學校黨委書記李正平率隊，副校長陳登、副校長李新貴以及貴州生態職業技術學院各專業群負責人等一行12人前往播州區林業局進行實地調研。
4月29日上午，在播州區林業局組織召開調研座談會。播州區林業局相關局領導分別介紹了「十三五」期間播州區林業人才建設現狀及問題建議、播州區特色林業產業發展概況及發展規劃、林業系統管理幹部培養培訓情況及需求、生態護林員現狀及培養培訓需求等情況；省級林業龍頭企業貴州山珍寶綠色科技開發有限公司、貴州三閣園林生態股份有限公司、泮水鎮西安柚子專業合作社等負責人分別介紹了企業發展對人才、科技支撐、信息諮詢服務等方面的需求與建議等；烏江國有林場、泮水鎮林業站等負責人分別介紹了基層對涉林專業技術人才的需求與對策等。雙方就相關問題進行了深入研討，並就貴州生態職業技術學院專業設置進行了意見徵求。
聽取大家的意見後，播州區林業局局長孫榮輝對省林業局長期以來給予播州區林業發展的信任和支持表示衷心感謝，希望省林業學校一如既往地強化區校合作，共同致力於生態文明建設、美麗中國建設以及鄉村振興戰略、林業產業轉型升級等。李正平指出，播州區林業局對於調研工作精心安排、高度重視，調研旨在摸清林業系統體制內、外林業人才現狀及存在的問題，堅持問題導向、目標導向、效果導向，精準摸排、認真總結成功經驗、深入剖析根源、探索解決對策等，為省林業局「十四五」林業人才規劃、貴州生態職業技術學院專業建設、生態護林員崗位技能提升和轉崗培訓等提供決策依據，希望強化校區合作、校企合作、產教融合，實現優勢互補、互利多贏。
座談會後，調研組在播州區林業局相關局領導的陪同下，先後深入到烏江國有林場、太陽坪森林康陽基地、貴州山珍寶綠色科技開發有限公司、貴州三閣園林生態股份有限公司等單位進行了實地考察調研。
【審核：省林業局辦公室 來源：貴州省林業學校】