顛覆傳統，我們力求全新的商業核心競爭力
創造奇蹟，我們引領微商行業的發展新方向
定義未來，我們持續進階式的系統學習品牌賦能
2018，我們繼續前進，釋放激情！
聚焦微商行業未來發展趨勢，連結培訓系統融合互補，以「樂恩夢，新未來」為主題的2018年11月1日至3日為期三天兩夜的樂恩高層遊學密訓，在廈門希爾頓逸林酒店首次舉辦圓滿落幕。此次密訓樂恩集團聚集全國合伙人精英，群星閃耀、所向披靡。以「系統+進階式」學習，全方位打造合伙人領袖能力及提升合伙人裂變思維。
day1：樂恩高層遊學密訓啟動儀式
不忘初心，尤其是在最好的時代！11月1日，樂恩集團旗下小怪瘦全國合伙人聚集廈門，五星級的豪華酒店、樂恩重視每一個代理商、富養每位代理家人。下午5點，樂恩集團正式開啟2018樂恩高層遊學密訓啟動儀式 。
為品牌賦能、為代理商賦能
樂恩集團董事長、小怪瘦創始人林芳芳在高層遊學密訓啟動儀式上，全面而深刻的分析了微商行業發展環境，認為這是一個行情趨好、盈利提高、全產業鏈發展的時代，但同時也是一個市場競爭、發展模式、品牌賦能的時代。在這個時代背景下，樂恩集團更是要初心不改，在產品安全、流量為王、成本管控等基礎上，全方位系統培訓提升品牌忠誠度及學習全新思維模式，真正做到為品牌賦能、為代理商賦能，不斷增強樂恩集團競爭力與行業影響力。
（樂恩集團董事長、小怪瘦創始人林芳芳）
同時，在高層遊學密訓啟動儀式，樂恩集團董事長林芳芳還和新晉合伙人進行了籤約儀式。林芳芳在會上也提前透露了，樂恩集團在未來將開展一系列新動作，包括樂恩未來5大戰略布局、樂恩未來股權計劃、邀請業界大咖助陣、打造未來合伙人等創新管理理念，著重打造品牌文化賦能代理商計劃。
day2：樂恩高層遊學密訓乾貨分享
這是一場思維革命，一場能量聚集盛會、也是一場提高團隊戰鬥力的密訓。釋放你的領袖能力、呼喚你的領袖思維。樂恩高層遊學密訓第二天，開展了在企業管理、團隊管理、業績打造、裂變系統等各個板塊領域的精英，為全國合伙人代理帶來了空前震撼的純乾貨分享。
「培訓系統，是品牌未來發展的關鍵」
在會議上，樂恩集團董事長林芳芳做了《企業領袖思維工作模式》未來發展規劃匯報，從品牌歷程出發，重新詮釋了品牌賦能，為樂恩人量身打造人才的上升階梯，為微商小白開啟微商人生。樂恩一直被模仿，從未被超越，未來樂恩還會有線上同城招商課（ABC法則）、線下地推沙龍引流渠道、抖音網紅打造、極致群管理模式，真正為實現「樂恩夢」而不斷努力。
百人團隊、業績倍增的秘密
作為樂恩集團的戰略諮詢顧問公司舍予集團，其董事長林煌、CEO林瀟霖，CIO施金福也空降現場、強勢來襲為樂恩代理商帶來了《沙龍業績裂變系統》、《業績倍增的秘密》、《樂恩經銷商管理系統培訓+服務號》及答疑的精彩乾貨分享。
會議上，舍予集團董事長、樂恩戰略軍師林煌，通過對樂恩集團的全面了解，以及對微商行業的深入研究分析後，在探索樂恩未來發展的趨勢及核心競爭力的問題上，全面提出樂恩集團2018年全國布局線下沙龍規劃，闡述了沙龍裂變的模式價值及對樂恩集團未來發展的意義，是真正實現意向客戶及代理對小怪瘦從認知、認同、認可、到認購的過程。幫助代理商快速實現線下百人團隊、百萬業績的偉大壯舉。
舍予集團CEO林瀟霖，在現場為代理商帶來了小怪瘦合伙人如何實現業績倍增的「5+1」模式機密解讀。在針對產品全面升級、市場競爭格局的大時代背景下，只需要做到每個月每個合伙人實售5箱貨的統一戰略目標，就能蛻變實現樂恩集團旗下小怪瘦代理商，無論是百人團隊還是百萬業績的浪潮式升級。緊接著，舍予集團CIO施金福，也針對在實現百萬業績背後，樂恩經銷商管理系統培訓及總部服務號的運營層面上，進行了現場問題答疑。
布局全國巡迴沙龍計劃解密
2018年，小怪瘦「遇見更好的自己」全國巡迴沙龍正式開啟，成為小怪瘦聚集品牌線下流量的新通道，同時也增加了小怪瘦同城線下的品牌曝光及影響力。
會上，作為小怪瘦全國巡迴沙龍總策劃：範靚秋，也匯報分享了如何更好的舉辦沙龍，實現線下潛在客戶轉化率最佳的《全國沙龍實操手冊》。為代理商全面解析沙龍舉辦的核心關鍵，從邀請嘉賓、場地選擇、人員分工等上面都進行了細緻入微的解讀。更有沙龍成功舉辦者：陳群星、吳惠琳、鄭麗的經驗分享，讓現場全國合伙人對樂恩集團的全國沙龍布局有了更深入的了解。
樂恩集團控價協議書籤約儀式
品牌未來的發展跟每個代理商息息相關，每個級別的代理商都是小怪瘦的主人。樂恩集團合伙人控價協議書籤約，這是公司在實現控價系統、掃碼系統完善措施的第一步。用最全方位的系統，來賦能更多樂恩代理商的法律公證及法律效益。
day3：樂恩高層遊學密訓展望未來
奮鬥的意義在於能夠看的到，一個可以擁有實現夢想的未來！人生一定是向上的，這種強大的力量賦能，是每一個樂恩家人內心精神世界的嚮往。樂恩高層遊學密訓第三天，在這裡，我們專注未來產業格局。在這裡，我們重視每一個代理商的成長。在這裡，有你實現未來夢想的無限可能。
我叫林芳芳，我的夢想
因為有夢想，內心有了更多的力量和動力
因為有夢想，這個世界才有了更多美好的色彩
因為有夢想，每一個你，在樂恩都將是人生的主角
我是林芳芳，我的夢想是：讓微商創業者實現口袋富有、內心富足、受人尊重。
會上，樂恩集團董事長林芳芳以《樂恩夢，新未來》為全國合伙人，詳細介紹了從樂恩時代1.0到樂恩時代3.0的榮耀戰績蛻變。在未來，樂恩集團將全力打造五大新戰略，樂恩集團董事長林芳芳從線上線下媒體多維度媒體覆蓋、量身打造人才上升階梯、全國巡迴沙龍千城裂變、樂恩股權計劃等多角度對樂恩集團的未來進行了規劃。
下一個合伙人會是你嗎？
在規劃展望未來的同時，樂恩集團更要做到「兢兢業業」，專注經營現有的產業格局。
會上，作為特邀嘉賓的麥肯錫戰略顧問,樂恩非執行董事也在密訓現場為全國合伙人首次解讀樂恩未來的股權分配計劃：樂恩將在未來五年內，釋放30%的股權給達到一定條件及價值觀一致的樂恩家人，打造未來合伙人。
樂恩非執行董事在會上表示：「未來的社會走向是，階級正在固化，有錢人正在越有錢。在企業發展規模的大趨勢下，知識的培訓將會給企業帶來更多的財富。樂恩集團在企業形態、競爭手段、品牌影響力等會越來越趨向成熟期，未來樂恩集團也會逐漸向微商企業化過度」。
樂恩夢，誰來造！
人生應該是向上的，向上的人生才能擁有強大的力量。大多數人認為微商行業是沒有未來的，樂恩集團正在用自己的行動，去證明給世人看，樂恩在企業化微商的道路上，一定會摸索出引領微商行業發展的最佳模式！
最後一天，樂恩高層遊學密訓為合伙人頒發了紀念證書及紀念金幣，更有優秀學員登臺發布畢業感言，經歷了三天下來的系統培訓，一起學習、一起突破、一起感動。更有豪華遊艇出行相伴，樂恩集團合伙人在學習中成長，在狂歡中學會享受生活。這也一直都是樂恩集團的宗旨：「快樂做事，感恩做人」。與其說樂恩集團在引領著合伙人走向更好的未來，倒不如說更像是陪伴著合伙人一起攜手同行去遇見更好的未來。