「小吳警官來哉，儂勿要吵哉，聽聽伊講講，火氣消消！」群眾話音一落，只見一位年輕帥氣的民警來到糾紛現場，傾聽、記錄、勸解，20多分鐘後，一起因攤位佔位大小而引發的糾紛調解成功，當事雙方握手言和。
群眾口中的「小吳警官」是區公安局下管派出所民警吳謝聰。1991年出生的小吳是警隊的「小鮮肉」。去年，他從中國人民公安大學畢業後進入上虞公安隊伍。雙向選擇時，吳謝聰只提了一個要求，希望到基層派出所去鍛鍊。
「當時有同事認為離城區較近的派出所利於生活，但我覺得作為一名新警，到最艱苦的派出所鍛鍊更有利於自己成長。」去年11月，吳謝聰來到下管派出所報到。
跟所有初入職場的「菜鳥」一樣，吳謝聰一開始也有自己的迷惘與不適。他說，最怕處警的時候周圍有太多群眾，大家你一言我一語，都不知道該聽誰的。同時，周圍村民一看是年輕民警，無法充分信任。
怎樣才能在群眾心中加分？怎麼才能獲得群眾的信任？吳謝聰一方面向所裡師兄們請教，一方面自己也開動腦筋：他做了一批名片，每到村裡，他就「發卡」；近期，他又製作了個人的警務牌，上面是自己的照片、姓名和聯繫方式，在一些村口小店、村委門口張貼，歡迎群眾來找「麻煩」。此外，他有事沒事上山下村，與大爺大媽們聊聊天，天生的親和力讓他迅速與村民們拉近了距離。
不到5個月時間，吳謝聰就與他所管轄的陳溪片區的群眾混熟了。但是，光「熟」是不夠的，關鍵是工作要過硬，對這一點，吳謝聰始終保持著清醒的頭腦。
今年2月的一天，轄區一企業辦公室內的現金、玉鐲、手鍊等財物被盜。接警後，吳謝聰迅速趕到案發現場。經仔細勘查，他覺得現場翻動痕跡少，小偷應該是熟悉企業辦公室環境的人，內賊作案的可能性較大。
詢問企業主後，一名因為小偷小摸剛被辭退的員工王某進入警方視線。王某被傳喚到派出所。經鑑定，相關的痕跡證據都指向王某。在證據面前，王某交代了因懷恨在心而對企業實施盜竊的作案事實。
此時，距離企業報案僅僅3小時，吳謝聰快速破案的能力贏得了企業的讚揚。
「我所在的陳溪片山多山高，剛到派出所時，進村要走盤山路，而一條道只能開一輛車，有的村從山腳開上去，就要花半小時，有時出警晚歸，確實有點心慌，但村民們很質樸，他們有事叫我，我是必須得去的。」村民的好感，已經讓吳謝聰謹記心中。
2月底，有村民按照村口警務牌上的手機號碼，打電話給吳謝聰：「我們村裡有個看上去70多歲的老太太，應該不是我們村的，像是迷路了！」吳謝聰立即趕到現場，發現老太太神志模糊。吳謝聰與老人耐心交談，讓她說出了自己的名字。
經過派出所查找，確認她是鄰村人。說是鄰村，其實在另一個山頭上。最終，吳謝聰將老人安全送到家中，可是老太太還是一個勁地「兒子長兒子短」的，老伴和他都有些尷尬。「媽，我單位有事，我先走了！」「對咯，工作要緊工作要緊！」吳謝聰這一聲「媽」，終於使老太太肯放他下山了。一路上，吳謝聰感到心裡暖暖的。
下管派出所人手少、任務重，吳謝聰主動承擔工作。去年農曆大年三十，吳謝聰為讓同事回老家過年，主動要求值班。這是他第一次沒有陪伴在父母身邊，獨自一人過新年。
「雖然山裡有點冷清，但所裡的領導一起陪著過年，也是一種難得的體驗。」對於將來，他正義感爆表，希望自己不要辜負所有人的期望，成為一名優秀的人民警察。