楚天都市報記者 柯稱 通訊員 何知武 熊麗芬
「每到一家企業，我都要把自己想像成學生，考慮招聘的崗位是否合適。這比我自己畢業時可累多了。」6月28日上午，長江職業學院畢業年級輔導員姚貝，拿著7份學生簡歷在該校逛線下招聘會，最終通過手機視頻連線幫一名學生通過了面試。這是「2020年夏季武漢市高校畢業生線下招聘活動」的第5場招聘會，50多家企業帶來3100多個崗位。
輔導員拿出手機面試
由於天降大雨，本場招聘會安排在室內進行。為了防疫萬無一失，長江職業學院將十幾間教室搬空，每間安排三家企業；每家企業同一時間只允許接觸一名學生；教室內開窗通風，教室外地上都貼著相隔1.5米的等候線。
已經當了十多年輔導員的姚貝，在現場格外忙碌。她的文件袋裡裝著7名無法到場學生的簡歷，根據事先統計的學生求職意向和感興趣的企業，一家家去投簡歷、推薦學生。
「這個學生還不錯，我們有兩種職位都適合，後期會聯繫一下。」當聽到一家線上培訓公司人事總監的話，姚貝馬上拿出手機通知了學生鄭奧琪，並徵得雙方同意，促成了一場臨時視頻面試。
「你了解線上培訓行業嗎？你的優勢在哪裡？未來職業規劃是怎樣的？」視頻通話中，人事總監程女士接連問了幾個問題，身處黃岡的鄭奧琪十分大方地做了回答。
十分鐘通話後，程女士告訴記者，鄭奧琪已經通過了面試，只要她願意，再去公司走一下複試流程就能入職。她說，鄭奧琪是工商管理專業的班長，而且有學生會負責外聯的經驗，看簡歷就比較合適，再通過視頻聊天發現她親和力強，語言表達條理清晰，所以馬上做了決定。
不錯過任何一個機會
成功促成一次就業機會，姚貝非常高興，「這屆學生挺不容易的。往年這時候，學校超過90%的學生都被『搶走』了，今年我帶的4個專業140多名學生，目前還有40多人沒落實工作，所以不能錯過任何一個機會。」
姚貝說，學校今年的就業服務力度比往年都大，校長書記都曾帶頭去企業聯繫崗位，這次在畢業生返校期間舉行招聘會，也是想再助一波力。對於實在無法返校的畢業生，很多輔導員都像她一樣，提前幫學生分析崗位、修改簡歷，現場替他們投簡歷。
記者從長江職業學院了解到，今年不同專業畢業生受疫情影響的區別很大，該校截至招聘會舉行前的就業率為77.2%，其中旅遊、城建和藝術方向同比下滑明顯，醫藥護理和網絡技術方向則逆勢飄紅，部分專業畢業生已實現100%就業。
從到場企業中也能發現，旅遊、餐飲和酒店企業很少招聘，和醫藥、網絡、製造相關的企業則表示招聘崗位多於去年。一家企業人力總監建議，今年這種特殊情況，畢業生可考慮先就業再擇業，「先適應工作節奏，再挑專業對口的崗位也不遲。」