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最近表弟剛剛換了新工作，新工作是事業單位，工作比較清閒，他上班太無聊，總來找我聊天。
」你上班就沒啥活兒要幹嗎？這麼有空「「是啊，一個月的工作我一周就做完了，其他沒事，我都問領導了，讓我自己找事幹」」那你自己找點事乾乾啊，看看書，學習一下也好「」我不知道學啥，你給我推薦幾本吧「
你看，我上班時間忙得要死，有時候喝口水的時間都沒有，最忙的時候加班到十一二點。可是，就還有像我表弟一樣，上班無所事事，閒的要瘋的人，用一周時間幹完了一個月的工作任務，剩下大把的時間不知道怎麼度過。
於是，我在想，他們上班時間太清閒，到底該如何度過，才不至於虛度光陰，讓沒有起舞的日子也不辜負生命捏？
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第一，公司內部溝通學習，了解業務情況
如果你是因為公司安排或者其他因素造成階段性的空閒，可以通過在公司內部的走訪式溝通，利用空閒時間了解公司的業務和其他部門的工作情況，更好地摸清楚公司的管理現狀和經營業務，為在公司的晉升和長遠發展，奠定基礎。
通俗點說，多去其他部門科室逛一逛，嘮嘮嗑，一方面聯絡感情，混個臉熟，以後好辦事，另一方面也可以多了解點其他部門的情報，有利於工作開展。
第二，學習新知識，提升自我
如果你的工作沒有太大的技術含量，主要是事務性工作，做起來很順手，也沒有很多需要學習提升的地方，我建議你可以運用這些閒置的時間學習一門新的知識或者專業。等到有機會的時候跳槽出去，或者轉崗，去做更有價值的工作。
或者是學學excel、ppt、ps這種工具性的技能，都可以大大提升你的工作能力和效率。
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第三，學習本崗位的工作技能，為升職加薪做準備
比如，你現在是個專員，未來希望成為一個出色的部門管理者，就好好利用這段時間學習本崗位本部門的業務知識，多觀察你上司都在幹些啥工作，是怎麼做事的。
可以模擬你上司的工作，刻意練習換位思考，用上司的身份來模擬練習，自我成長。不斷提升自己的思維能力，專業技能和管理能力。為一兩年之後的升職加薪做準備。
第四，做自己感興趣的事情，培養興趣愛好
比如，我身邊有一些在事業單位工作的朋友，他們上班確實很閒，也沒有很大的發展空間，不需要學習太多東西去提升自我，因為你再怎麼提升，也沒機會讓你施展。
這時候，他們就會發展自己的第二副業，或者興趣愛好。比如，寫作，讀書，炒股、養花等。上班時間空閒的時候，就看看書，寫寫文章，沒有太強的功利心，就做自己喜歡的事情也挺好。
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最後，一定對自己要求高一點。
不管身邊的人是什麼樣的，你一定不要隨波逐流，一個人的墮落是從降低自我要求開始的。今天沒看書，就想著，算了吧，明天再看吧，今天沒鍛鍊，就想著，算了吧，明天再開始吧。最後，明天的今天，你還是沒有看過一頁書，沒有跑過一次步。
強者徵服今天，弱者哀嘆昨天，懶漢坐等明天。
如何過一天，就如何過一生。
一天24小時對每一個人都是公平的。區別在於每個人用著24小時會做不同的事情。如果你希望自己能夠比別人更優秀，就在於你能夠比別人更好地把握時間，利用時間，提升單位時間的價值，不斷升值自己的時間資源。
每日反思，今天的我，都做了什麼，進步了嗎？
學如逆水行舟，不進則退。一定要養成終身學習的習慣。
本文是作者香草紫蘇原創文章，轉載請聯繫授權。
作者簡介：香草紫蘇，專欄作者，資深HR，愛寫字，愛旅行。喜歡隨遇而安的生活，追求簡單的完美。文章理性不失溫度，執我筆寫我心，一路同行，有愛相伴。