《三十而已》裡最受追捧、「雙商在線的完美太太」的顧佳，終於和太太圈決裂了。
為了能降低自家煙花公司的風險，顧佳決定做一個茶廠。碰巧，李太太家就有一家茶廠，而且她們打算不做了。
一拍即合，顧佳決定把它頂下來。
但沒想到，這根本是李太太挖給她的坑：茶廠流水有問題、使用權到期……
氣得顧佳和太太圈決裂，臨走還撂了一堆狠話，手撕了在場的所有太太。
在她眼裡，在場的各位太太都是靠著老公生活的寄生蟲，每天除了虛偽攀比、八卦是非，其他什麼都不會。
而我，顧佳，不用冠夫姓，自己就能闖出一片天！
乍一聽，爽！這簡直是新時代獨立自強女性的楷模，讓人忍不住拍手稱快。
但「爽」完以後，仔細一想，一時的「爽」有意義嗎？
01
顧佳走進會所那一天，在場的一位太太有句話讓我印象深刻：
難道我們這群人湊在一起是因為志趣相投嗎？
顯然不是。
富太太圈裡所有的討論話題，都離不開「丈夫」和「生意」。
她們不關心顧佳是什麼樣的人，工作是什麼，只關心她丈夫是做什麼生意的。
劉太太一開口，就是問於太太家的遊樂園餐具和衛生用品是不是給自己家做。
於太太說到丈夫現在對醫療用品進出口感興趣，李太太立刻上線。
天下熙熙，皆為利來；天下攘攘，皆為利往。
她們會湊在一起，是因為利益。
金錢、資源，是維持這個圈子的規則。
顧佳最大的問題，在於忘了利益互換原則，違背了這個圈子的規則，卻依然不肯低頭。
她只記得王太太讓她的小孩進入貴族幼兒園，卻忘了自己也為王太太做了很多事；受益于于太太的巨額訂單，卻忘了自己曾經幫於太太解決親子關係。這樣的前提下訂單本質上是互惠的。
曾經，她是這個規則的受益者。
所以現在，她也理所當然地以為，李太太給她的是一個運作良好、有穩定現金流的茶園。
許幻山是渣男，但有一點他還是看得很透徹：
人捷徑走慣了，總有跌得狠的一天。
違背了利益互換原則的互換基本都以一方被坑結束，眼前的泡沫終將破滅。
「手撕」富太太圈很爽，但現實情況是，對於富太太圈來說，她們不缺一個顧佳。
因為走了一個顧佳，還會有下一個李佳、王佳、陳佳。
鐵打的富太太圈，流水的顧佳。
只不過裡面的人物換了，C位換了，僅此而已。
每個圈子都有自己的生存法則，不會因為一個人的到來或離開而有任何改變。
適者生存，不適者離開。
顧佳很爽，觀眾也看得很爽，但是這一時的口嗨毫無意義。
02
其實，從頭到尾，顧佳都不屬於富太太圈。
圈子是水，顧佳是油，她能浮在中心，但是現在還融不進去。
剛出來工作的時候，我在一家報社做記者，偶爾要去參加一些公司的產品發布會。
那次是一家金融企業的發布會，會上除了各大媒體，還有很多金融界的大咖。
會議中場休息的時候，一個穿西裝的小夥子走過來跟我說：
「哎呀！老師你好，我是XX投行的經理，可以加你個微信嗎？」
我突然覺得有點莫名其妙，因為我和他並不需要有任何接觸，加我微信幹嘛？
但我也沒好意思正面拒絕他，還是和他交換了微信，大不了之後再刪了嘛。
加完我微信，小夥子很開心地走了，去尋找下一個「微信好友「。
會議場很大，我看著他在場內到處和大咖們打招呼，找人給他們拍照。
但大家分明是一副疑惑不已的表情，因為我看到隔壁那位被他「騷擾」的男人拍照的那一刻表情複雜。
他們真的認識嗎？熟嗎？並沒有。
到現在，這個人還是我通訊錄裡的一具「死屍」。
遊走在各種社群，想方設法加比自己優秀的人，盲目地「拓展人脈」的意義真的不大。
因為這些融不進去，要靠硬擠的圈子，都不是有效人脈。
畫眉麻雀不同嗓，金雞烏鴉不同窩。
在福樓拜的《包法利夫人》裡，艾瑪是窮裁縫的女兒，嫁給了一個平庸的農村醫生，但她渴望進入巴黎貴族的圈子。
她去參加伯爵的宴會，她搭訕鄉紳，和巴黎大學生調情，不肯放過一次向上層社會進軍的機會，最終卻一次次被拋棄。
不是你的圈子，你硬要融進去，只會讓自己成為別人的笑柄，更顯得你狼狽不堪。
所以，與其討好圈子裡的人，不如想辦法提升自己。
03
富太太圈認可的，是顧佳的學識、手藝，而不是她的資源。
可偏偏這兩樣都不是這個圈子的必需品。
社會心理學家霍曼斯就曾提出，人際交往在本質上是一個社會交換的過程，相互給予彼此所需要的。
這也就是心理學上的「蹺蹺板定律」：
人和人之間的關係，就像兩人踩蹺蹺板一樣，和諧相處就要保持雙方支出的平衡和對等。一旦彼此的交換不對等，那麼就會像蹺蹺板一樣失衡。
無論是富太太圈也好，其他什麼圈子也罷，本質上都是利益交換關係。
所以，想要融進一個圈子，更重要的還是提高自己的核心競爭力。
前幾年有一篇報導，2013年3月份，杭州出現一輛大巴車，被很多人稱為「史上身價最高的大巴」，因為車裡坐著馬雲、馬化騰、王健林、李彥宏、馮侖、郭廣昌、李東生等一幫大佬。
這些大佬在杭州現身，由馬雲牽頭做東，舉行了一次「普通聚會」。
說實話，如果讓我去參加他們這個聚會，除了端盤子，我不知道我能幹嘛。
我沒有能和他們攀談的能力和資本。
有效的社交是，你能證明自己是一個有能力解決問題的人，讓對方覺得和你坐在同一張桌子聊天，不是在浪費時間。
這時候，你們之間甚至都不需要有利益關係，靠的就是彼此的「江湖地位」。
鮮花盛開，蝴蝶自來，段位不夠，就別去迎合，段位夠了，自然成群。
04
你有千千萬萬種提升自己的方式：
比如說給自己定個目標，摒棄無用的社交時間，每天多看1小時書；
又或者有一門興趣愛好，畫畫、插花、跳舞都行
還可以把碎片時間撿起來，多運動，做好自己的身材管理
……
提升自我價值後，總會有適合你的圈子，你總會有存在的價值。
就像小時候讀書，班裡那個尖子生從來不用去討好任何人；跳舞厲害的也不用愁舞蹈隊不要她；寫字好看、會畫畫的人，同學都會暗暗崇拜她，慫恿她去負責可是後面的黑板報。
圈子就像一塊磁鐵，如果你是一塊木頭，那你怎麼融也融不進去，但如果你是一塊鐵，你不需要費什麼力，圈子就會把你吸進去
李嘉誠曾經這樣勸誡年輕人：
在你還沒有足夠強大、足夠優秀時，應多花點時間讀書、提高專業技能，多見見你的客戶。提升自己，你的世界才能更大。
只要你有一技之長，就一定會有適合你的圈子。
那些不適合你的圈子，不必硬融。
寫在最後：
我是範姐。
寫完這篇文章以後，我翻了一下自己的微信通訊錄。
原來我足足加了有1150個好友。這裡面除了同學，還有我以前做記者參加各種會議加的行業大咖，也有新媒體的同行。
但是認真看下來，幾乎一半以上的人都沒有過任何交流，時常保持聯繫的不超過20人。
文字為極物原創，轉載請說明。
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