無論什麼種類的軍人都必須退伍嗎？退伍是絕大多數軍人都要面臨的一天，因為部隊是一個需要保持常態年輕化的特殊集體，部隊需要的是絕大部分保持在中青年狀態！有一句話說得很好，鐵打的營盤流水的兵，就是這個意思！那麼軍人退伍是怎麼樣的呢？有沒有可能不用退伍呢？其實是有的！今天我們就找個問題一起交流一下！
一、相當一部分人會在義務兵結束就退伍了
其實相當一部分去當兵入伍的人會在義務兵結束的時候就退伍了。我自己是長期接觸徵兵工作的，關於這一塊的情況還是比較了解的，尤其是近幾年入伍大學生居多，可以說，這裡面有相當一部分人會選擇在義務兵以後就退伍。
為什麼這麼說？我們就不得不從入伍的新兵裡面學歷層次開始說起。現在入伍的新兵裡面主要是以大學生為主，以我所在的地區為例，每年入伍的新兵裡面，大學生比例佔到了80%以上。而這裡面的大學生又有超過一半以上的是屬於高校新生和在校生。
對於這一部分高校新生和在校生來說，他們入伍就是為了去當兵，鍛鍊一下自己，完善一下自己的人生，同時享受一些國家關於鼓勵去當兵入伍的政策。他們當完義務兵以後，相當一部分會選擇退伍回來繼續讀書，除非自己讀的學校特別差，否則他們一般都會選擇退伍。
另外一部分人就是確實不適合在部隊工作，比如說在部隊表現確實很不行，部隊也不願意留他，這樣又有相當於又有一部分人會被部隊退伍，也就是說想留隊也留不下。
這兩波人加起來就會出現了相當一部分的青年，大約是在60%~70%左右的人會在當完兩年義務兵以後就退伍。
二、士官服役十二年以上可以轉業安置
接著前面的分析的，剩下的這一撥人裡面選擇了留隊，通常來說留隊一期難度都是不大的，因為名額通常都比較多。尤其是現在編制改革以後，基層士官的名額更是大幅增加，可以說只要自己在部隊表現不差，考核合格最後留一期士官問題一般都不大。
很多人選擇了留隊，其實在裡面有相當一部分人還是願意一直幹到符合轉業安置的條件的，要不然他們就會在一期結束以後就退伍了，真正轉二期的人都是希望能夠轉上三期的。
部隊，是金字塔型的，越是到高級的士官，名額肯定越少。所以在一轉二，二轉三，三轉四等等這些關鍵時候肯定是要淘汰掉一部分人的。
這裡面就有比較重要需要把握的地方，我在前面的很多問答和文章當中，專門就是觀流對這個問題進行過相關的分析，我在這裡再簡單的給大家說一說，想要在部隊長幹到三期以上應該怎麼做？
首先第一點還是技術技能很重要。真正想在部隊長期發展，我個人認為一定要在技術或者技能崗位上面去工作，只有在這些崗位工作，你留隊到三期的希望參會非常大。
因為部隊真正到了後期主要就是看技術和技能，你說體能有多優秀，其實並不是很重要，你能考核合格就可以了，沒有人會太在意你體能怎麼樣。
第二點就是要注意把握住當兵第二年和第三年考學的機會。在部隊考學，也就是考軍校，可以報考軍官學校和士官學校，不管是上軍官學校還是士官學校，只要你能考上了，基本上你在部隊服役到能夠符合轉業安置，一點問題都沒有，軍官就不用說了。士官，你只要能夠去讀士官學校，可以這麼說你的目標就是幹到四期，一點問題都沒有，甚至有機會的話還能夠上五期。
第三點就是要注意千萬不要犯原則性的錯誤，部隊，是非常講究政治性和原則性的。如果你在平時的訓練，工作，生活當中犯了一些原則性的錯誤，那麼很有可能你會直接就被提前退伍，想留隊根本就沒有機會。所以說這一點是底線，也是保底的，希望大家一定要注意。
三、士官退休的條件
那麼士官退休的條件是什麼呢？我去搜索了一下，根據有關規定，士官退休的條件有這麼幾種情況，我跟大家一起分析分析，一起了解了解。
根據國務院、中央軍委國發〔1999〕27號通知規定，退出現役的士官符合下列條件，作退休安置：
(一)年滿55周歲的;
(二)服現役滿30年的;
(三)服現役期間因戰，因公致殘，被評為特等、一等傷殘等級的;
(四)服現役期間因病基本喪失工作能力，並經駐軍醫院診斷證明、軍以上衛生部門鑑定確認的。
從上面的條件我們可以看出，士官想要在部隊幹到退休，第一個就是你的年紀到了退休的年紀，第二個就是服役滿30年。後面的兩種情況就是在工作當中因公導致身體無法正常工作，這樣的話就達到了供養的條件。
可以說士官想要在部隊幹到退休，從前面的條件當中我們可以看出對於絕大部分人來說都是比較難的。尤其是前面兩條，服役滿30年或者是年齡達到55周歲，可以說最起碼也得達到高級士官的最頂的才能夠符合條件，而最高級的一級士官在我軍數量可以說是比較少的。
但是士官一旦有機會幹到其期這樣的高級士官，那麼在部隊幹到退休就由部隊保障他一輩子，可以說，這也算是另外一種不屬於退役的情況。
四、軍官退休的條件
我去網上查了一下軍隊建議幹部退休的條件。
現役滿三十年以上或者服現役和參加工作滿三十年以上，或者年滿五十歲以上的軍官，擔任師級以上職務，本人提出申請，經組織批准的，退出現役後可以作退休安置；擔任團級職務，不宜作轉業或者其他安置的，可以由組織批准退出現役後作退休安置。
未達到服現役的最高年齡，基本喪失工作能力的軍官，退出現役後作退休安置。
從軍官退休的設置條件來看，其實對於大部分的軍官，他也不可能在部隊幹到退休的。因為很少軍官能夠幹到團以上的職務，其實大部分的軍官都是到了副營職正，營職就轉業安置或者是退伍了，極少數人能夠上到副團以上的崗位。
從年齡設置條件來看，和士官的退役條件基本上差不多，都是服現役滿30年或者喪失工作能力。
但是如果軍官的職務一旦到了比較高的級別，那麼他就可以在部隊幹到退休，這樣的話其實說實話，原則上就不屬於退役，因為他退休以後依舊是屬於部隊管理的人員，依舊在部隊享受相關的待遇。
五、想要在部隊幹到退休，需要把握哪些重點
不管是士官還是軍官，在前面我也說了，想在部隊幹到退休是非常難的，基本上對於大部分的軍官和士官來說都沒有這樣的希望。
那麼什麼樣的人能夠幹到退休，這些人都有什麼樣的特點，需要把握什麼重點才有機會幹到退休呢？我在這裡簡單的分享一下我自己的理解和看法。
對於士官來說，想要在部隊幹到退休，首先要邁過的第一個大坎，就是要從四期士官成功轉五期士官，只有邁過了這個大坎，那麼後面才能夠一路坦途，才有希望在部隊幹到退休。
對於軍官來說，想要在部隊幹到退休，首先要邁過了第一個大坎，就是正營到副團的這個坎。只要你到了副團，那麼後面升正團基本上問題都不大，到了正團，很多人就能夠滿足在部隊服役滿30年這個條件，也就是說可以選擇在部隊退休了！
但是不管是士官幹到五期或者是軍官幹到副團以上，說實話難度都非常大。
想要符合這些條件，我認為首先第一個就是自己的素質要全面過硬。如果沒有點尿水，想要上到這個位置，是非常難的。
第二個就是要看單位的編制情況，不管是軍官或者士官想要剛到五期或者是副團以上都必須要看單位的編制情況，要看單位有沒有空編。
第三個就是要看自己的日常表現和領導對你的印象。不管在哪裡，你能不能提拔，最終還要看組織對你的考量，而組織要是一個個具體的人組成的。所以說在平時的日常訓練和工作生活當中，要注意自己的為人處事，要注意自己的形象，這樣才能夠比別人更有機會。
以上是本人對這個問題的看法和理解，希望能夠幫助到更多有需要的人。
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