最近，網上網際網路大公司職員放棄996的工作火了。事情是這樣的：某網際網路大公司（在中國數一數二的那種）一員工，厭倦了996和租房度日的生活，毅然放棄75w的工作，回家當公務員。
為此，網上分成了2類人群，有人為此惋惜，有人為此叫好。
確實，不得不說這次疫情，讓大家發現：體制內的工作確實香。小編不想一味地吹噓考公有多好，所以，今天我們來看看，如果6萬年薪的體制內工作和60萬年薪的大公司擺在你面前，哪個會更香？
開始前，小編想感嘆下，996的工作還有時間考公務員，這真的是人才啊！
一、996的高薪工作
在網際網路大公司上班，確實工資高是一定的。但是，貌似除了高報酬，小編似乎看不到其他能吸引人的地方。
其實程式設計師工資高，但是也不是一直能高到底，去年有網際網路公司員工被花式辭退，甚至還有被保安架出公司的。另外，網際網路員工的老員工工資還不一定比年輕人高，工資倒掛也是存在的。
除了工作不穩定，996的工作制度，讓很多奮鬥在網際網路行業的員工背負太大的壓力。
二、穩定的體制內工作
說到公務員，大家第一印象就是「鐵飯碗」。意思就是：穩定。確實公務員雖然工資不能和網際網路相比，但是，大多數的公務員工資水平都是和當地消費水平相當，不會有太大的生活壓力。在體制內，各種福利待遇是網際網路公司給不了的。公務員有明確的上下班時間，幾乎不存在加班的情況，這是996給不了的。這樣能有更多的時間陪伴家人，培養自己的興趣愛好。而且，只要不犯大的錯誤，認真完成自己的職責工作，是不會隨便辭退的。
綜上所述，小編認為，公務員也好，網際網路員工也罷。不存在你好我壞，每個人的追求不同，所以選擇的方向也不同。任何工作都是不分三六九等的，有些人追求財務自由，想要讓家人過上更好的物質生活，讓自己背負更大的壓力，值得我們敬佩，有些人想要追求穩定的工作加入公務員隊伍，有更多的時間陪伴家人，同時通過自己的努力為社會為群眾作出貢獻，也值得我們鼓掌。
如果讓小編選，我會在年輕的時候選擇奮鬥在高薪的996崗位，在積累一定財富後轉戰公務員。不過，又有多少人能體會到這樣的生活呢？以上就是我們今天對於：「年薪6萬的體制內和年薪60萬的大公司」的討論，如果是你，你會怎麼選？
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