本賽季綠衫軍的徵程已然結束了,輸給一群天賦並不出眾的熱火,帶著遺憾開始了他們的休賽期。回望整個賽季,這群綠衫軍到底缺什麼?亦或是他們還有哪些不足呢?
第一主教練史蒂文斯
對於史蒂文斯教練的不足,第一時間可能你們是有些驚訝的,但聯想到綠軍常規賽的戰績、排名,以及陣容也就明白了為什麼少帥會上榜了。如果從本賽季的成績來看,達到預期值方面來看,少帥的綠軍確實是失敗的,這支凱爾特人遠沒有達到球迷們對他們的預期,甚至是博彩公司給他們設定的奪冠賠率。球迷們之所以會對綠軍抱有期待,這都是源於他們這一群充滿天賦的年青人。沒了歐文、來了一個不爭不搶的沃克,季後賽第一輪第二輪的輕鬆過關。一路殺進了東區決賽,但是就在東決暴露出少帥的執教弱點。
1、沒有穩定的戰術體系。從打法上來看,綠軍最大的問題是來自於他們極其不穩定的進攻。不管是從人員配置還是從數據方面來看,綠軍戰績不佳的原因都不應該怪罪於他們的進攻。但比賽所反映的情況並不像數據和人員配置所體現的那麼完美,事實是,綠軍的進攻體系太靠天了,大部分的中遠距離投籃都需要出色的手感去支撐。
2,實行平均主義。平均主義是科爾發明的,而後由沃頓和史蒂文斯陸續跟風的,沃頓在湖人時,這個理念被證明是行不通的。為什麼呢?因為這個平均主義需要建立在一個完整且穩定的戰術體系上才能發揚光大,勇士之所以能成功,很大一部分原因是馬克教練給打好了基礎。而綠軍的平均主義帶來的後果便是一群天賦球員誰也不服誰,都想當老大。
3,臨場指揮能力。這次在打熱火是被表現得淋漓盡致:熱火起勢的時候,手上有暫停就是不叫;當隊中布朗手風順的時候,並不要求把球給到布朗,還繼續實行平均主義;對於熱火,我感覺少帥準備的並不充分,並不能應付熱火的各種戰術。
第二總經理安吉
安吉作為商人絕對是頂呱呱的,是個出了名的奸商,很會榨取球員最後的剩餘價值。比如送走三巨頭、隆多等,這也讓凱爾特人缺乏了人情味。
1,NBA是一個商業聯盟,同時這裡又是一個充滿人情世故的地方。就拿上賽季戴維斯一事來說。安吉從來就不是一個會讓步的商人,這邊想要塔圖姆、布朗這些新秀的紅利期,那邊又想要戴維斯。為了安撫鵜鶘,甚至說出了除了歐文隨便挑的豪言。不管這話安吉有沒有說,塔圖姆、布朗這些球員因為戴維斯一事,肯定心裡有一個小本本。再加上休賽期對於霍福德和貝恩斯事件,綠衫軍中沒有續籤合同的人心裡總會有個疙瘩,都想在賽場上表現自己爭取一份大合同。
2,送走了所有老將。俗話說「家有一老,如有一寶」,老將也許在球場上不能貢獻自己的力量,但他們教會這群年輕人如何在球場上發揮自己的能力,能夠在更衣室裡鎮住場面,更能夠以一個老大哥的身份去排解球員間的隔閡。現在綠衫軍一群平均年齡26歲的小夥子,陣容裡最大的也不過30歲而且還是剛來的。就這麼一群年輕人,陣中沒有老球員壓陣,沒有老球員去引導。很難把這群血氣方剛的小夥捏合成一個整體。
3,內線沒高度。綠軍常規輪換球員身高均是191-203之間,內線沒有高度。針對一個內線沒什麼進攻威脅的球隊的話,沒什麼影響。但是一旦碰到內線球員能強打能策應的話,就顯得很吃力。就像東決對熱火,熱火內線根本擋不住阿德巴約的進攻,內線沒有護框,熱火能夠輕鬆殺進來。
4,控衛,綠軍的控衛上賽季休賽期由歐文換成了沃克,在常規賽時,沃克似乎和綠軍真的是天作之合,互相契合。但是到了季後賽,任何細節都被放大時,沃克的不足還是被暴露的很明顯:沒有高度,不管是投籃還是突破都給防死了。本身沃克也不是傳統的控衛出身,組織能力差隆多,保羅一截。關鍵他又不是那種爆炸後衛,能吸引防守給隊友創造空間的後衛。