這幾日，筆者想找幾位大學生做兼職。因為高考臨近，筆者的小本經營項目特別適合與大學生合作，可是自己沒有大學生的資源，趕上今年的特殊情況，好多學校沒有開學，去大學裡招聘也行不通，就在網上找了幾個大學生的兼職群，進去看看有沒有大學生願意做兼職？
筆者進了幾個兼職群，人數很多，都近兩千人。但是，這些名為「鄭州大學生兼職群」的交流群，有一個共同的特點，就是群裡的人不能發言，只有群主一個人在發信息。想招聘人，發信息，只能和群主單線聯繫。
我聯繫一個群的群主，告訴他想找幾個大學生做我的高考志願填報卡的銷售，他說一個人多少錢，我告訴他這個要看銷售情況，可以給一個基本的補助。這位群主說，我們這不做這種兼職，只做日結工資的那種。他說，你這種活，我們只能給你發傳單，不能負責給你賣。我們兼職，只能給你發廣告傳單。
我又聯繫了幾位群主，也是這個意思，他們不願意接受這種有銷售性質的大學生兼職，只願意接發廣告傳單的那種。
幾天來，我也沒有能夠通過兼職群找到合適的大學生人選，只能心灰意冷從那些群裡退出來。記得有幾個群還交了幾元十幾元的會員費。
為什麼大學生兼職，一定要去發廣告傳單？
我想，這可能一方面是這些兼職群的群主們的意思，這樣，他可以直接從你手中拿到你付的工資，他方便從中抽成和分配，當然也利於他的組織和管理。另一方面，大學生也不願意接受這種收入不能保證，有一定的挑戰性的工作。去發一天廣告，給多少錢，就是一個簡單的勞動，沒有什麼的不確定性。
現在，管理部門都提出要大眾創新，萬民創業，要讓我們的生活有人間煙火味，做為一名大學生，如果不準備畢業後繼續深造，完成學業的同時，進行一些兼職是非常有意義的事情。而且，大學生時代就創業的學生也不少，成功的案例也有許多。
大學生兼職，不能只去發廣告傳單。