如今，網際網路雲端科技帶來了新一輪產業革命，人力資源服務行業也在積極擁抱新興技術，追求管理模式、效率的進步。其中，電子籤名SaaS技術脫穎而出，成為眾多企業提升HR管理效率的最佳手段之一。日前，中國電子籤約行業領跑者「上上籤電子籤約雲平臺」當選《中國人力資源社會保障》全國理事會副理事長單位，以電子籤名+合同全生命周期智能管理技術為人力資源管理領域描繪了智慧升級的新藍本。
電子勞動合同法律效力得到「國家級」機構認可
隨著十九大報告指出要「著力加快建設實體經濟、科技創新、現代金融、人力資源協同發展的產業體系」，人力資源服務在各產業經濟中的重要性日益凸顯。相關數據統計，我國人力資源服務行業當前正以每年近20%的增速向前發展，預計 2022 年，總體市場規模將達 8422 億元。
行業形勢向好，面對新技術革命帶來的機遇，由中華人民共和國人力資源和社會保障部主管、中國勞動保障報社主辦的《中國人力資源社會保障》理事會於 2019 年 4 月正式成立。理事會旨在促進全國人力資源社會保障領域的交流合作，助力人力資源服務行業與其他產業的融合與升級。
2019 年以來，國務院、財政部等政府機構頻頻提及電子籤名，運用電子籤名技術來籤署電子勞動合同也成為眾多企業降本增效的選擇。從這個意義上講，上上籤電子籤約此次當選理事會副理事長單位，意味著中國人力資源行業正在邁入勞動合同電子化的嶄新階段，同時也從側面證明了電子勞動合同的法律效力已經得到「國家級」機構的認可，電子籤約技術降本增效的巨大價值將在HR領域更廣泛地綻放。
「上上籤電子籤約很榮幸能夠入選《中國人力資源社會保障》理事會副理事長單位。」上上籤電子籤約創始人、CEO萬敏表示，「這既表明了國家和行業對電子籤約技術的認可和肯定，也充分彰顯了上上籤的電子籤約服務在人力資源領域的創新力和行業推動力。我們希望以電子籤約服務為紐帶，幫助更多企業實現HR管理智慧升級。」
上上籤領跑細分市場，電子籤名引領企業HR智慧變革
自 2018 年開始，電子籤名技術向各個行業細分場景大規模滲透，HR管理便是其中較熱門的應用場景。第三方調研機構「艾媒諮詢」在《2018- 2019 中國人力資源行業電子籤名市場研究報告》中認為，當今企業HR管理方式正在發生深刻變革。跨地域經營、僱傭方式多樣化、年輕人跳槽頻繁等讓企業HR合同管理愈發複雜。
在此背景下，電子籤名SaaS服務能夠顯著降低企業勞動合同籤署和管理成本，正受到越來越多企業HR的歡迎。該報告的受訪企業表示，使用電子合同後，HR管理時間普遍節約了八成以上;而經濟成本則降低至原來的三成。
上上籤正是從電子勞動合同的角度切入HR市場，為廣大企業提供電子籤名+合同全生命周期智能管理的完整服務。獨特的合同模板智能匹配、批量籤署、履約提醒等功能幫助企業在線與員工完成勞動合同、員工手冊的能夠各類文件的籤署，合同管理也能更加智慧和便捷，大大解放企業HR所耗的人力物力。
上上籤全行業領先的電子籤名SaaS服務也得到了頭部客戶的認可，肯德基、中智、上海醫藥、吉利汽車、永輝超市、美團、貝殼找房、華住酒店集團、如家酒店集團、世茂集團、中原地產、東軟、北森、蓋雅工場、外企德科等知名企業均已成為上上籤的付費客戶。艾媒報告數據顯示，上上籤電子籤約平臺以41.7%的市場份額穩居行業第一。
行業專家表示，上上籤入選《中國人力資源社會保障》理事會副理事長單位人力資源服務行業頗具啟示作用。HR服務行業從業者應當充分享受「網際網路+」的技術紅利，持續深化以電子籤名為代表的新型技術運用，在降本增效的同時，促進人力資源產業創新、協同、智慧發展。