大家與人相處，熱心腸，說話溫和的人相對要受歡迎一些，而態度冷漠，不怎麼在意別人感受的人會感覺有些距離感。不過，在生活中，真正厲害的人，往往在對待別人上面，都顯得比較「冷漠」，但這樣的人其實也應該結交。
什麼樣的冷漠？
雖然說是冷漠待人，也不是說拒人於千裡之外，而是不情緒化，講條理和規矩，給人以「冷漠」的感覺。
其實，有這樣「冷漠」表現的人，不一定內心就是個冷酷和無動於衷的人，只是他們懂得以理性來克服感性，不令情緒影響自己，以免做出不恰當的判斷，哪怕是與人相處，他們還是會選擇這樣「冷漠」的做法，不過基本的人情世故，還是會做足功課。
這樣的「冷漠」其實也是成為真正厲害的人所需要的品質，生活中，多數人都不免遭受情緒的驅使，以至於做事沒有規劃，頗有點想到什麼就去做的感覺。真正厲害的人，雖然看重行動力，但他會冷靜思考，剖析利弊，再來決定要不要這樣做。
懂得做個不動聲色的人，才是成熟的表現。所謂「冷漠」，其實就是嚴謹和審慎的外顯，把條理和規矩擺在明面上，避免一些無謂的麻煩。
為何厲害的人要表現得冷漠？
生活中，擅長於交際的人，不一定在能力上就會很厲害，可能他說話很暖心，總會考慮到別人的感受，慣常於剖析周圍人的心理，因此令他大受歡迎，可這也就意味著他必然要減少花在自己身上的時間，能力有所欠缺，也實屬正常。
真正厲害的人，往往都會把心思專注在自己的事情上面，不怎麼花費時間和精力來打點自己的人際關係，因此在待人接物方面，就難免顯得「冷漠」。
其實，熱心的人之所以在社交中充當著調解員的角色，也與他們有求於人不無關係，因為地位上身處於弱勢，所以他需要有牢靠的人際關係來替他遮風擋雨，這也是人脈的意義，但真正厲害的人，無需對人曲意逢迎，維持基本的人情世故即可，沒必要對人過度熱情。
人的精力和時間相對有限，既然把時間花在了事業上，難免在人情世故方面有所疏漏，而且有能力的人，很看重自己的時間安排，不願意浪費對他而言無用的人際關係上，因此，真正厲害的人，表現得冷漠，也是在為自己避開一些無關緊要的社交活動。
該怎麼學會冷漠？
其實，想要學會這種成熟的「冷漠」，也不是什麼難事，只要記清楚三個要點就可以：
其一，不感情用事，面對事情，先要深思熟慮，不要因為情緒幹擾在衝動之下做出決定。其二，明辨利弊，要懂得「冷漠」對人，關鍵在於把事情的利弊認清楚，之所以要講條理和規矩，就在於很多事情，要是模糊對待，到後來吃虧的，往往是你自己。其三，看清人脈，很多時候，社交的作用其實有點誇大，人脈的作用不可忽視，但作為根基的，還是你自己的能力，德行足以配位，才能讓人脈發揮作用，也是因此，你無需為了遷就他人而影響到你自己的事情，冷漠點，反而方便你避開無謂的交際。
說到底，說是要冷漠，其實就是要懂得理性，避免感性佔據上風的情況，真正厲害的人，不單純能力突出，還能做到冷靜處事，不因為情緒影響到自己的工作。
生活中，真正厲害的人，之所以會顯得「冷漠」，是因為他們很理智，能看清事情的來龍去脈，不會因為一時的情緒錯誤了判斷。
你認為真正厲害的人為何顯得冷漠？