陳靈梅:燃燒鬥魂 科學防控 積極復工

2020-12-11 小靈靈講文化

主講人:陳靈梅女士

深圳市嘉領智尚科技有限公司

董事長兼總經理陳靈梅女士

陳靈梅女士是深圳市贏家服飾的創始人,也是NAERSI、NEXY .CO、NAERSILING三大高端女裝品牌創始人,現任深圳市贏領智尚科技有限公司董事長兼總經理。

陳靈梅女士從事服裝行業30多年,她一直用專業的設計與創新的精神為都市職業女性塑造自信之美,她見證了改革開放40年間女裝行業的發展和變遷。在整個高端女裝市場發展遇到瓶頸的時候,她敏銳洞察到女裝產業變革的全新方向,心懷推動女裝行業轉型升級的使命。響應國家「中國製造2025」政策的號召,抓住世界工業4.0發展的機遇,將網際網路、大數據、人工智慧與女裝行業發展進行深度融合,打造了首個女裝全智能供應鏈平臺。

2007年當選「2007年 度中國經濟十大創新人物」

2008年榮獲「深圳市十大傑出女企業家」

2010年榮獲「影響中國婦女百年發展的100位品牌女性獎」

2016年獲得廣東省女企業家協會「大愛同行」201 6金秋慈善匯年度慈善人物金獎」

2018年榮獲粵港澳「大灣區傑出女企業家獎"

2018年榮獲「30年30人,深圳服裝行業功勳人物」獎

2018年入選國家科技部創新人才

親愛的中國盛和塾的各位親人、朋友們:

大家晚上好。

我是陳靈梅。應盛和塾總部的邀請,讓我分享一下我們公司怎麼做的。本來每年的春節是中華民族歡聚團圓的節日,可是這次被新冠肺炎給打破了,情況非常緊急。

那麼怎麼樣面對這種突然飛來的這個禍害呢,我們怎麼去認識它,怎麼去調整我們的心態呢?

我認為既要防控,又要把風險降到最低。為積極開展復工,我們做了很多的努力。

我們集團所有員工如果算上家屬有幾十萬人,到目前為止沒有一例感染。我們有100家門店,也沒有一例感染。復工也是比其他公司都早,銷售影響也不大。

大家都想聽一聽我是怎麼做的,下面就給大家分享一下。

面對疫情,贏家採取的措施:

1.1月23日正式得到武漢疫情消息以後,公司高層密切關注疫情的發展,集團總裁辦高管變成疫情指揮部。

2.金明總網絡直播,關愛員工,讓員工安心居家休息,不用恐慌。

3.向深圳市慈善基金會捐款200萬元,捐贈1500套防護服,用於抗擊新冠肺炎。

4.2月4日,我召開公司高管會議,布置在家辦公、讀書學習和工廠復工生產防護服事宜。

2月5日我親自給公司全體工人寫了一封信,號召大家返廠上班,生產醫用防護服。留深過年工人於5日開始上班,總部員工於2月10日開始上班。

5.一方面積極做好防控:戴口罩,勤洗手,多消毒,錯峰上班等;另一方面積極與政府領導交涉,要求放行外地工人,讓於都工廠復工。終於在2月17日,80%的工人開始上班。

6.贏家集團建有網絡銷售平臺,公司在疫情期間,發動導購進行網上銷售未間斷,日銷售額超1000萬元,儘可能減少損失。

因為疫情,壞事變成好事,未來將會更加美好。

我覺得風雨過後就能見到彩虹,中國的經濟基本面是不會改變的,我堅信這一點,理由如下:

1.中國政府的領導力與中國經濟技術基礎大大提升,中國經濟增長的基本面不會改變,增長幅度仍然會保持在6%左右。

2.老百姓對美好生活的嚮往,不會因疫情而止步,反而會有「大難不死必有後福」的喜悅感,更加珍惜生命。疫情過後,銷售將出現爆發性的增長。

3.政府出臺利好政策,幫助企業恢復生產。經濟會反彈,所以我們在保證員工安全的前提下,要積極復工。

面對疫情,贏家在行動:

1. 社會責任:

1月31日捐款200萬元+1500套醫用防護服

2. 寫給員工的一封信:

安撫集團員工的心情,讓大家有「家」 的溫暖

3. 組織員工在線學習防控知識,打健康卡,按照規定居家隔離

即使員工分散在全國各地,各部門長也要關心到每一位員工。

致全體員工的一封信:提前回到工作地,為復工做好準備

4.加班趕製醫用防護服(4萬件)

5.居家辦公,倡導員工看書學習,也推薦給各位企業家朋友

6. 科學防控,積極復工,兩手抓

7. 科學防控之工廠篇

①消殺物質準備:口罩、消毒水等應有盡有

②半封閉式管理

③進入車間管控 (7步法)

第一步:測量體溫

第二步:走消毒池

第三步:扔掉舊口罩

第四步:雙手消毒

第五步:戴上新口罩

第六步:打卡上班

第七步:免洗消毒液洗手

④食堂用餐要有序:有序排隊,錯峰用餐

⑤公共區域更注意

稻盛先生說:人生就是一場磨練。新冠肺炎,對人民的生命和財產造成了極大的損失,相信政府和國民都會接受教訓,壞事會變成好事,未來會更美好。

我們要提高心性,燃燒鬥魂,科學防控,積極復工,2020年既定目標一定要實現。

沒有一個冬天不可逾越,

沒有一個春天不會到來。

讓我們共同堅守,共同創造美好的未來!

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