老員工喝酒被開除，5天後，老闆掏3萬請他上班，老員工冷笑拒絕

父親的朋友張叔今年42歲，在一家做回收機的工廠工作。

他23歲進工廠，到現在19年了，可以說，他見證了這個工廠的成長歷史。

有時候，和我父親喝酒，他經常說，自己最希望這輩子能在這個工廠退休，在工廠付出了自己最好的青春。

張叔的技術在工廠裡是最高的，工資也是每月2萬。

在他年輕剛從技校出來的時候，技術也是非常一般。

但是，他遇到了一個非常好的師傅，手把手的教他。

加上自己本身也非常聰明，悟性非常高，所以他的技術突飛猛進。

後來，張叔的師傅退休了，但是張叔逢年過節都會去看他。

正因為張叔知道當徒弟的不容易，這麼多年來，只要是想跟他學習技術的，張叔都認真去教。

雖然這些人大多出師後，就再也沒聯繫。

不過張叔經常說，做人自己心安就行了，也不希望徒弟真能對自己像父親一樣吧，過年能接到2個電話就滿足了。

最近一年，由於大環境形勢不好，工廠的效益一般。

工廠被原來的老闆賣了，換了個新老闆。

張叔這幾年，由於帶出來的徒弟都很厲害了，機器維護的事情基本都交給徒弟做，就養成了喝酒的習慣，只要有空，總會喝上2口，不過從不會多喝。

以前的老闆，只要機器能正常，對於張叔喝酒，老闆都是睜隻眼閉隻眼，因為這樣技術厲害的老師傅很難找，工廠機器壞了離開他玩不轉。

有時候，老闆不忙的時候，還會叫上幾個菜，和張叔一塊喝幾杯。

但是，自從換了新老闆之後，就規定，所有員工在工作期間不能喝酒。

張叔就非常鬱悶，有一次，在工作時間偷偷的喝了二兩，可不到半小時，就被一些居心叵測的小人告到了老闆那。

借這個機會，老闆就把張叔給開除了。

張叔雖然被開除，但是心裡明白，不是因為喝酒被開除，而是因為自己工資太高了，而自己帶的徒弟，又差不多學會了技術，走人也是早晚的事情，只不過是借著喝酒的原因被開除罷了。

張叔被開除後，一個曾經挖過張叔的老闆，聽說這事情之後，連忙就把張叔給請到廠裡。

這個老闆知道，像張叔這樣的技術能手是可遇不可求的，讓他擔任技術總負責人，工資每月25000。

張叔走了3天後，原來工廠的一臺重要設備壞了，機器有點老，他的徒弟修了好幾天都沒有修好。

前老闆又從廠家請人過來維修，一直沒有找出問題，現在全部工人都在等著開工。

於是，前老闆就想請張叔回去上班，工資還給開到3萬。

張叔見到前老闆之後冷笑後拒絕了，並回了老闆三句話：

第一、不是你想讓我來我就來，我沒那麼不值錢；

第二、你當初是為了少發點工資，才拿喝酒當藉口把我開除，所以你就是給我開更高工資，我也不會回去；

第三、雖然我的技術，徒弟們都學會了，但是修機器的經驗，沒有幾年時間是弄不會的。

前老闆聽完，只好回去了。

朋友們，你們認為，張叔該不該回去呢？

我是刻意觀察，每天分享一個真實的職場故事，我們並肩共同提高。喜歡請關注我吧，謝謝你！