社保，即社會保險的簡稱，是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。其中主要項目包括為養老保險、醫療保險、失業保險以及生育保險等，它與我們的生活密切相關，尤其在退休以後涉及到養老金能領多少的問題，故與養老問題也有關，所以，幾乎所有人都對其較為重視。當然，隨著人們生活水平逐漸提高，部分95後或00後對交社保的觀念意識比較淡薄，甚至會出現輕視的態度，而最直接的原因可能還是太過於年輕，未能充分認識到社保的重要作用與意義。
此外，相信大多數人對工作後一個月交多少社保的問題較為關注，畢竟跟未來的日子密切相關，同時在失業以後是否能夠領取失業補助金等，總之，按時交社保的好處還是挺多的，也是一種強有力的保障。那麼，對於一個月工資4500元的普通員工，社保需要交多少錢？
首先，一個普通人工作以後交多少社會保險，其實與一個月薪資高低有關，通常工資收入較高，那麼自然需要交的社保資金數目較多，反之，一個月社保可能僅需交小几百元即可，而且國內各地區社保繳費情況不同，因此，具體視個人情況而定。另外，關於社保中員工需要繳費保險分別有：第一、養老保險，通常普通員工繳費比例為8%左右；第二、醫療保險，一般繳費比例為2%；第三、失業保險，一般繳費佔工資比例為1%。即對於一個月工資4500元的普通員工，按照繳費比例估算，意味著每月交社保的費用是：4500元*8%＋4500*2%＋4500*1%＝495元。當然，前面估算的結果僅供參考，因為不同省份的社會保險繳費可能存在一定差距，所以，部分普通職員一個月的社保費用可能不同於估算結果。
其次，影響社保的因素分別有地區經濟水平、員工具體收入情況以及當地的具體實行政策等，一般城市與鄉村在政策方面存在區別，同時職工月收入水平差距較大，所以，社保繳費情況也不同。通常高收入群體每月需交各類保險費用較高，最後退休後每月領取養老金也基本均在3000元或4000元左右。相反，對於鄉村的低收入居民，由於每月交社保費用較低，所以，平均每月的養老金不足千元，其實這與早期社保繳費多少密切相關。
總之，社保對於每個普通人還是非常重要的，因為在失業、生病、工傷、養老以及生育期間均能領取到一部分資金，讓自己的生活更加有保障，即按時交社保可以享受社會保險待遇的合法權益，且同時有助於社會和諧穩定，那麼你按時交社保了嗎