我們經常會說「關係戶」，無論在職場還是創業中，讓人羨慕不已。或許很多人都會覺得到哪裡打工都是打工，還不如到親戚的公司裡打工，可以利用關係得到一些照顧，工資可能會更高，也許還會有更好的發展。但是事實真的如此嗎？其實大多數我們聽到都是不歡而散。
之前聽朋友講過自己家的故事：我三叔和朋友就去給親戚打工，血淋淋的教訓。我三叔給我大伯打了一輩子工了，從他進到工廠開始，勤勤懇懇工作，遇到問題不敷衍不逃避，明明可以直接籤單的，但是為了公司的利益，硬是半夜和對方殺價，砍到最低。最後呢，大伯按時給其他工人發工資，但是每個月都會拖三叔的工資，年終了，公司沒有年終獎。大伯總是說，自己人嘛，幹嘛還計較這些。除了畫大餅、拖欠工資，福利待遇差別化，最終弄得跟仇人一樣。
這樣的故事太多，在這個「利益薰心」的年代，朋友用來利用，親情用來依靠，當你沒錢沒勢的時候，還要看別人的白眼。
為什麼還是有人會去選擇與親戚在一起共事呢？有什麼利弊呢？
幫親戚打工的利處：
競爭日益激烈的社會，如果沒有文憑沒有能力，找一份工作很難，並且還不知道幹的會如何。你可以獲得工作的機會，得到金錢和地位的滿足，同時一家人好辦事。
幫親戚打工的弊處：
1、什麼事情都要親力親為。
很多創業初期的企業，為了節流會減少人員招聘，一個人頂三個人用，你作為親戚，可能要做得更多，當然薪資還是和其他的企業一樣多。
2、工作得不到肯定。
這個不難理解，在工作中，即便你有能力，但是親戚會覺得理所應當，但是如果你有一絲錯誤，就開始指責，畢竟他們會認為，給你發工資都是看親戚的面子，而不是你的能力。
3、無法提升職加薪。
你或許不通過「關係戶」，也可以在其他企業做得更好嗎，取得佳績。但是在親戚這裡，他們會認為都是自己人，不用太計較，升職加薪只能是空想，甚至有的時候還不好意思提。
4、難於辭職。
在其他企業上班，可以按照規章制度離職，但是在親戚的企業你卻不能，會被別人說成沒有良心，不知道感恩。
所以，如果要選擇在親戚家打工，有必要權衡利與弊，當利弊比例得當或利大於弊就會持續幹下去，但是一旦弊大於利就很有可能發生重大矛盾，有時候也會搞得不歡而散。
下面是各網友吐槽給親戚打工的事
畢竟給親戚幹活最不好幹。
因為有一層親屬關係，你的親戚老闆要麼會壓榨你，要麼就是不好意思使喚你。
如果你的親戚不是情商高的人的話，他就會把一些不好搞定的活兒，都給你搞。這個時候你怎麼辦吧，你不想幹，可你是來人家打工的，你要是幹，你還真的解決不了。
如果你的親戚比較抹不開臉的話，就不會給你太重的活兒，那你來這裡打工就是給親戚添麻煩嘛，親戚也不是花錢僱來的大爺。
還有就是工資問題，我們出來打工，就是為了養家餬口，掙點錢好補貼家裡，如果給親戚打工，你幹的活不少，工資給得不多，那怎麼辦，翻臉嗎？
話又說回來了，如果親戚找理由拖欠工資，那怎麼辦，一個勁兒的要，顯然得罪人，不要的話，那這個幾個月的活就白幹了，誰甘心呢？
老話講，親兄弟明算帳！一旦和親戚的關係因為錢出現裂縫，這就很尷尬了。
作為一個成年人每個人都心知肚明，在親戚家打工有時候會製造出尷尬的情景，所以筆者建議打工最好還是去給陌生老闆打工，這樣才不會造成那些沒必要的煩惱。
「大家有沒有到過親戚家公司打工的經歷呢？」對於這種事情怎麼看？歡迎下方評論討論，敬請收藏轉發。同時可以關注@行知牛，閱讀往期精彩文章。