庫克:蘋果公司50%員工沒大學學歷,這碗「心靈雞湯」你敢喝嗎?

2020-12-24 IT小埋

2019年11月20日蘋果公司CEO蒂姆庫克在接受記者採訪時表示:蘋果公司中有50%的員工沒有完成大學學業,沒有完成大學學業的人有很多工作機會,能力才是關鍵,而不是學位。

記者又問到:你覺得未來從社區大學畢業的人,有可能當時蘋果的CEO嗎?

庫克:蘋果不就有一位嗎?(指賈伯斯)我們不在乎這個,我們看重的是能力,你能做什麼。

PS:社區大學——在美國社區學院提供大學一到二年級的教育,學生畢業後可繼續讀正規大學。在中國社區學院一般是負責成人教育和職業教育的機構,相當於專科院校。

對於這個話題呢,小狐醬作為2020應屆畢業生真的是十分感興趣的,不禁激起了我內心千言萬語。能力才是關鍵,學歷真的不重要嗎?這完全就是一個謬論,特別是在國內。

就拿小狐醬近期的求職經歷來說下吧,我自小就鍾愛數碼科技,特別是手機,所以畢業後就想到這些手機廠商去上班,這樣就可以第一時間了解黑科技,玩轉新手機了。所以在今年秋招的時候,小狐醬就興奮地投遞了許多公司,比如小米、OPPO和vivo等手機廠商。

投遞後,滿懷期待的我等了一天又一天,不停地刷新郵件,不停地刷新網頁。當然,現實往往是殘酷的,簡歷石沉大海,連一封回復拒絕的郵件都沒有,更別說面試和筆試了。後來我終於找到原因了,原來是我自己的問題,因為我不是985或211的大學的學生,只是一個普通二本院校的學生,所以根本不配去這種大公司上班。

在應屆生求職這條道路上,不光是小狐醬,也有許許多多的人重新認識到了自己。我把我的經歷告訴給一個小哥哥後,他也給我說了他的故事。他告訴我,他也普通本科畢業的,在畢業那年,他想去京東實習,但是卻被告知京東只收985、211大學的學生。你以為我在說毒雞湯嗎,很抱歉,我不是「咪蒙」,我只是在說現實。

只有在找工作的時候,我們才真正意識到,學歷真的非常重要,如果沒有學歷,那麼你連面試的機會都沒有,更別說你有多大的能力了。有人告訴我,找準自己的定位很重要,普通本科畢業就應該去二三四線城市,要求不能太高。生活再次讓我體驗到「物以類聚,人以群分」。

最後,小狐醬是非常否定的庫克的這句話的—能力是關鍵,而不是學位。在國內,學位是敲門磚,能力決定你能否勝任,缺一不可。光有能力,那麼你可能適合去創業,但是失敗的機率可能是99%。不是每一個人都是馬雲,也不是每一個都是退學的賈伯斯,如果你還在讀書,向上吧,少年!

如果可以重來,我高中一定要……

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