民航資源網2019年3月29日消息:2018年9月,根據公司首批「就業幫扶」計劃,第一批佤族青年懷揣著對未來的希冀與憧憬進入了東航雲南公司的大家庭。經過崗前培訓,他們順利成為東航雲南地服部站坪服務三分部的員工。截止當前,他們在東航雲南公司已經工作了半年有餘。
為幫助佤鄉員工盡能快提高業務技能,部領導要求各班組長以及老隊員發揮好「傳、幫、帶」的作用,向佤鄉同事傳授各項工作經驗以及工作中需要注意的事項。同時組建幫學小組,實施一對一幫帶。通過各級領導的親切關懷和三分部全體員工的悉心照顧,佤鄉青年們很快融入到新崗位,逐步熟悉業務流程,能力素質得到很大提升。
肖光華是這批佤族青年當中的一員,現在為機坪一分隊的小組長。3月18日上午,他們小組保障要保障MU5807航班,這個航班已經是他們當天保障的第二個航班,面對到達2噸多、出港4噸多的貨物,他們二話沒說,擼起袖子加油幹。在剛接到保障任務時,肖光華便迅速帶領小組成員趕到機下,「先卸行李,一定要輕拿輕放」,他說完鑽入了飛機腹艙,和組員一起彎下身子,拱著背,保持著這一姿勢,有條不紊的卸著行李。卸完貨物及郵件後,緊接著還有4噸多的出港貨郵行等待裝上飛機,他跟監裝監卸仔細核對好裝機單後,和小組成員一起把一件件貨物、行李迅速拖到機下,認認真真的對應著艙位裝著貨物及行李,該航班在他們的努力下提前15分鐘保障完畢。
圖:佤鄉青年融入東航崗位
他帶領的這個小組在班組量化考核中一直排名優異。在他身上,也讓大家看到佤鄉青年的加速成長。從剛入職的一臉懵懂,到現在的靈活幹練,他們為佤鄉人民做出了好榜樣。
圖:佤鄉青年融入東航崗位
他們的到來也給東航雲南公司注入了新鮮血液,讓公司全體員工看到了他們身上那種吃苦耐勞,樸實無華的少數名族特質。
「村村寨寨哎打起鼓敲起鑼 阿佤唱新歌 毛主席光輝照邊疆 山笑水笑人歡樂 社會主義好 哎架起幸福橋 哎...道路越走越寬闊 越寬闊」在他們身上,仿佛又看見佤族同胞們為幸福而努力的場景。
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(供稿:中國東方航空雲南有限公司黨委工作部, )