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01
懂得自我管理
優秀的人，都極其懂得自我管理。14歲的時候，李嘉誠就知道要賺取足夠一家的生活費。一方面他緊守角色，儘管是小工，也堅持把每件交託的事情做得妥當出色；另一方面他絕不浪費時間，把剩下來的一分一毫都拿來買舊書籍。
20歲起，他就要求自己大量閱讀大公司年報。60多年來，他每天工作12小時，晚飯後看20分鐘英文電視，並跟著大聲說；睡前一定要看書；早餐必須在5：59分起床。
22歲成立公司後，李嘉誠就深刻明白，要想取得成功，知識要和意志結合。他建立了各種隨機應變的制度，避免聰明的組織幹愚蠢的事。
這個時代，決定一個人優秀與否，早已不僅僅是勤奮程度，還有你對自我的管理。
02
平庸是條死胡同
如今的李嘉誠，已年過90。可能有人覺得，他這把年紀，可以隨心所欲，不需要再對自己那麼「苛刻」。
但儘管已經高齡，他依然堅持做一件事：每天6點起床，堅持打1個半小時左右的高爾夫球。
在最近一次演，李嘉誠還坦言很多時候感到沮喪無力。為了每一個明天，他仍然在不斷思考，不斷感受，不斷行動。
為了脫離平庸，讀書的時候天一亮他就起來學英語，這種狂熱使得他晚年還堅持每天晚上看英文電視，溫習英語；
為了變得優秀，打工時他每天工作16個小時，期間還去夜校深造，後來他從一個塑料廠推銷員晉升為公司總經理；
長江創建初期，因為無視質量控制，工廠處於破產邊緣，他召集員工開會並向他們承認自己的商業錯誤，並承諾工廠度過非常時期後，歡迎被解僱的工人回來工作。
當一個人立志改變世界的時候，他會使出渾身力氣去打破所有艱難險阻。而努力，沒有長度。
03
堅持學習，哪怕你90歲
李嘉誠年輕的時候，常常喜歡翻閱上市公司的年度報告書，看上去很沉悶，但日積月累他明白了會計處理方法的優點與弊端，方向的選擇和公司資源的分布對他有著很大的啟示。
他常常追求最新的知識，最新的商業動態、知識動態，這也使得他能夠站在更高更遠的地方來看現在的格局，從而做出最睿智的判斷與選擇。
李嘉誠還沒退休的時候，他每周都會親自教導孫子。上課都是自己準備課程、案例，既涉及經濟，又有道德討論、文化批評。
04
時常保持危機感
保持危機感的人，常常比一般的人更能對抗一切不確定因素。
熟悉李嘉誠的人士表示，他是一個危機感很強的人，每天90%的時間，都在考慮未來的事情。他總是時刻在內心創造公司的逆境，不停地給自己提問，然後想出解決問題的方式。
李嘉誠說道：我凡事必有充分的準備才去做。例如天文臺說天氣很好，但我常常問我自己，如5分鐘後宣布有颱風，我會怎樣，在香港做生意，亦要保持這種心理準備。
2008年，金融危機爆發。而在這之前，李嘉誠早就預見並做好了準備。等到危機來臨時，集團不但安然無恙，還從中獲得了擴張的機會。
有的人25歲，卻過著52歲的人生；有的人52歲，卻活成了25歲。擁有危機感，你很可能脫穎而出。
相反，你還未起跑，就可能被拋下。
05
差不多的人生，其實差很多
在汕頭大學演講中，李嘉誠曾對學生說，不要成為差不多先生。但我們，卻常常在犯這樣的毛病。
你總是覺得差不多就好。微胖的體型，差不多；月薪六千，差不多；每天朝九晚五，差不多；25歲結婚，27歲生小孩，差不多。
你總是習慣給自己設限，從不做那些有難度的事，你覺得歲月靜好。然而，你不知道，自己慢慢成為了溫水裡的青蛙。
等有一天，你突然發現熟悉的人越來越優秀，你再也追趕不上了。
李嘉誠，為什麼從一個小學徒，走到今天？最大的一個原因，就是他有野心，從不接受差不多的人生。
蔡康永說，15歲覺得遊泳難，放棄遊泳，到18歲遇到一個你喜歡的人約你去遊泳，你只好說「我不會耶」。18歲覺得英文難，放棄英文，28歲出現一個很棒但要會英文的工作，你只好說「我不會耶」。
從不挑戰潛能，結局其實已定：只能變得平庸，接受低成就。
反之，你終能與眾不同。
李嘉誠說：「不論你在什麼時候開始，重要的是開始之後就不要停止。」（原標題：李嘉誠：我觀察73年發現，決勝千裡的人都有這5點特質！）來源：智慧之家
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