映象網訊（記者 吳彥飛 通訊員 程玉梅）日前，農行信陽分行新縣支行積極響應信陽市分行團委號召，緊緊圍繞「傳承紅色基因 弘揚大別山精神」主題，開展了形式多樣、內容豐富的「六個一」紅色金融系列活動，激發支行青年員工的工作熱情和進取精神，全力以赴推動主題教育向縱深發展。
接受一次紅色金融主題教育
組織機關全體人員和青年員工參觀鄂豫皖紅色金融文化展覽館，聆聽紅色金融故事，傳承紅色基因，進一步弘揚大別山精神，激勵青年員工堅守信念，胸懷全局，團結奮進，勇當前鋒，汲取紅色金融革命精神，堅定共產主義信仰，勇擔當，善作為，提升服務本領。
召開一次廉政警示教育專題會
召開了五四青年節廉潔自律警示教育大會，傳達學習了近期總行派駐紀檢組《紀檢監察工作信息》，對《整治信訪舉報處理工作中的形式主義、官僚主義工作》系列內容和幾起違反「中央八項規定」和疫情防控工作規定的案件進行重點學習。要求全行黨員幹部、青年員工要持續加強作風建設和黨風廉政建設工作，常態化開展警示教育，做到自律、自警、自省，警鐘長鳴，嚴守黨紀國法底線。
舉辦一次悅品讀書活動
「悅讀青春 品味書香」讀書活動。活動中，大家相互之間介紹一本自已最喜愛的書，一起交流學習體會，在工作之餘靜下心來共品書香，青年員工們深深感到知識的重要性和學習的樂趣，該支行在機關員工活動室不斷完善閱讀設施、優化閱讀資源，點燃了大家的學習熱情，為員工養成閱讀習慣、豐富知識起到了積極作用，大家紛紛表示在以後的工作生活中多讀書、讀好書，讓自已在鑽業務的同時不斷提高自身文化水平。
召開一次青年員工座談會
圍繞「學用新思想 建功新時代」為主題，傳承紅色基因，爭做時代青年，會上，青年員工們分別作了工作經驗交流，通過自身的工作實踐暢談了學習的重要性，對內學業務對外學營銷技巧，並引導新入行青年大學生要腳踏實地、立足本職，要有吃苦和樂於奉獻的精神，對照典型榜樣、對照本職崗位、對照工作目標，主動查找和反思在理論學習、思想政治、幹事創業等方面的差距，聯繫工作實際，從「談體會、找差距、怎麼做」三方面開展專題學習討論，明確努力方向。班子成員對青年員工日常工作中付出的努力給予充分肯定，勉勵新入行員工拼博進取，要求青年員工繼承五四精神，希望他們立足崗位，奮發進取，為實現支行的全面發展不懈努力。
舉行一次專題測試
該支行搜集整理《紅色金融知識題庫》，內容包括鄂豫皖紅色金融文化知識、黨的基本知識要點等應知應會內容，編印成小冊子，以郵箱、微信群轉發學習，組織青年員工進行專題測試，通過以考促學的方式，讓青年員工明晰自身在理論學習上存在的薄弱環節，認識差距和不足，強化學習自覺性，打牢思想理論基礎。
開展一次青年員工外拓營銷活動
「青春心向黨 傳承五四精神」，組織機關和網點青年員工「爭營銷、比貢獻、展青春」外拓營銷活動。活動當天，該支行9名青年員工組成2個小分隊，深入縣城周邊產業聚集園、購物中心、城內紅星城、商業街、社區等，圍繞惠農e通專業市場版、聚合碼、信用卡、掌銀，微信銀行、煙商貸等重點產品展開外拓營銷。各小組成員來自不同的網點，大家分工協作，相互配合，在活動中，增進了青年員工的感情交流，培養了大家團結協作的能力，更激發了大家幹事創業的熱情。「雲中長天闊，啟航正當時」，大家紛紛表示，在今後的工作中，將一如既往發揚五四精神，拼搶市場、奮勇爭先，為支行實現又好又快發展而不懈奮鬥！
值此五四青年節，該支行開展紅色金融系列活動，展現了青年員工抖擻昂揚的精神風貌和奮發向上的進取精神，進一步堅定了他們的理想信念，提高了思想認識，有效激發了支行青年員工的責任感和使命感，在全體員工心中引起了強烈共鳴。
【來源：河南聯播】
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