按照自治區嘎查村、社區「兩委」換屆工作動員部署和業務培訓電視電話會議要求，近期，烏拉特前旗採取「五先行五到位」舉措，紮實做好換屆前期準備工作。
謀劃籌備先行，確保安排部署到位。分批次召集蘇木鎮黨委書記徵求換屆前期工作意見建議，要求蘇木鎮黨委堅決扛起領導責任，把換屆工作列入重要議事日程，認真研究，提前謀劃，紮實做好各項準備工作。召開工作部署會議，明確目標任務，壓實工作責任，確保基層有的放矢抓好實施推進。協調民政、紀檢、公安、檢察、法院、綜治、信訪等相關部門加強配合，凝聚齊抓共管的工作合力。
調研排查先行，確保摸排選情到位。堅持「先排查後啟動」原則，制定走訪摸排方案，建立1名旗領導帶隊，1名包嘎查村鎮領導班子成員，1個包聯單位和1個嘎查村黨組織共同實施，N個包聯單位幹部+若干名網格員的「4+N+X」排查機制，走鎮入村進戶，開展2輪網格化、全覆蓋走訪，對現任「兩委」班子、「一肩挑」初步意向人選、後備力量儲備、幹部思想動態、村情選情實際等情況逐一摸底排查，分類建立排查統計和問題臺帳，做到底數清、情況明。
審計審查先行，確保資格核查到位。協調農經、審計、財政等部門組成3個「專項審計組」，對93個嘎查村「兩委」幹部進行任期和離任經濟責任專項審計。嚴格執行初步候選人「兩聯審」制度，蘇木鎮黨委初步審核把關後，由組織部、民政局統一協調紀委監委、公安、檢察、法院、信訪等部門開展資格聯審，發現存在16種情形的，一律取消參選資格。目前，已完成擬留任參選和培養擬新進入初步候選範圍599人的集中聯審，對23名「問題」人選進行了調整。
整頓轉化先行，確保消除隱患到位。堅持「先整頓後換屆」的原則，針對矛盾集中、選情複雜的嘎查村，聯合旗民政局開展實地調研，通過組織會議、聽取匯報、個別訪談、調研走訪等方式，深入研判，掌握實情，同步按照「一村一策」的原則制定工作預案。採取旗包聯領導掛牌督戰、單位結對幫扶、組織部門督導、包村幹部蹲點等措施進行集中整頓，及時消除可能影響「兩委」換屆選舉的不利因素。
宣傳發動先行，確保輿論引導到位。堅持正面宣傳、有效引導原則，充分利用微信公眾號、黨建網、村組「金喇叭」等媒介準確宣傳換屆選舉正確方向、政策法規、選風選紀，確保實現立體化、全方位、全覆蓋正面引導格局。截至目前，共張貼橫幅標語100餘條，發布信息165條，開展宣講110場次，覆蓋群眾12000餘人次。