我們常說的地勤，其實全稱是「機場地勤」。機場地勤其實是一項非常重要的附加服務，但是很多人經常會忽略這項服務，從而不了解地勤。那麼地勤主要是負責哪些方面呢？接下來我們一起了解這個隱秘的「地勤」！
航空業的地面從業人員的統稱。地勤人員主要由機場與航空公司兩部分人員組成。包括應有職務如：會計、IT、人事、行政、企劃等部門外，還有航空管理部門、旅客業務部門、航空貨運部門等等都屬於地勤人員。所以地勤包含了不同類型專業的人才。
在機場地勤人員一般月薪5000元左右。然後根據不同的職能，工資也會不同。當然還要工作時間到一定年限，航空公司會給老員工漲工資。並且繳納五險一金，可享受免機票待遇。
在很多人在不了解「地勤」的情況下，就隨便給「地勤」工作下定義，覺得地勤這個崗位招聘要求會比較低，然後薪資待遇方面還會比空乘差很多。但事實上地勤是一個很大的範圍，它裡面包含機場的行政、管理、策劃······不同的崗位要求也會不一樣，而且要求也不低。
就拿我們在機場能直觀看見的工作人員，這方面的地勤要求基本上是相差無幾。招聘的時候也會對身高、外貌等方面有要求，可以說也是高標準。
面試成功後就可以參加航空公司內部培訓。培訓時候也會教盤發、化妝，所以這一點。其實真正上崗一般帶一點妝就好了，可能貴賓室要求會高，每天都要認真化妝。至於制服可能要看所在崗位，基本都是套裝。可能以前對於地勤培訓要求沒有這麼高，但是近幾年航空公司對於地勤的服務質量更加重視，也讓地勤崗位更加吃香！
雖然空乘和地勤崗位要求有很多的相似，但所需要的專業知識還是不一樣的。比方說我們就要學離港操作、客運基本知識、地面服務等等。不過這些在培訓的時候都會有對該航空公司所在位置的專門的講解，認真聽就可以了。培訓完就需要考核，有兩次機會，考過了就可以直接上崗啦！一般能夠進入內部培訓，平常認證聽培訓老師的講解，通過考核都是簡簡單單的事。
現在航司地勤工資應該過實習考察期都是4000左右，實習期過後會加工資，一般做一休一，做滿一年會有五天年假，按國家規定休息。一個月超過規定工作小時，超出部分會有小時加班費，法定假日也是三倍工資。因為一般航空公司都是國企所以工資考核會很正規，在工資待遇方面就無需過多擔心！