為拓寬企業用工渠道，進一步做好企業用工服務工作，12月5日，我市人社部門赴昆明市開展人力資源引進對接工作。市人社局黨組成員、副局長方敏帶隊，市就業中心及部分縣區公共就業服務機構、皖信人力資源公司相關負責同志參加活動。
方敏向昆明市人社部門、有關人力資源企業介紹了安慶市情，並就深化雙方人力資源合作，建立常態化合作交流機制提出意見、建議。他指出，一要注重精準服務，要把安慶化工新材料、高端裝備製造、紡織服裝等重點行業中待遇高、環境優、人文關懷濃的優質企業推介出來，吸引勞動力流入，同時要對來安慶務工的外來勞動者加強保障，實行跟蹤服務，讓他們安心務工就業。二要加強政策供給，要完善相關政策，充分調動兩地人力資源企業能動性，依託兩地人力資源公司的現有資源優勢，促進務實合作，推動勞動輸出輸入實現組織化、規模化、精準化。三要探索合作模式，利用技能比賽、創業比賽、企業特訓營等平臺，採取邀請參加或者合作舉辦等方式，加強兩市交流，促進多樣化合作發展。
市就業中心負責同志重點推介了我市產業發展、用工需求以及促進就業優惠政策等情況。昆明市勞動就業服務局局長萬正文介紹了昆明市農村勞動力轉移就業的相關情況。兩地就業部門深入交流了公共就業創業工作，就推動人力資源合作交流、加強技能人才培養、加強公共就業服務合作等方面達成共識，並籤訂了人力資源合作框架協議。
兩地人社部門負責人共同為「安慶市經開區雲南人力資源合作交流工作站」揭牌。
昆明市是雲南省省會、滇中城市群中心城市，是中國西部地區重要的中心城市之一。全市下轄7區6縣1市，其中國家級貧困縣3個，常住人口685萬人，是雲南省人口大市。當地以旅遊服務業為主，製造業相對薄弱，近年來，該市加大富餘勞動力向東中部地區轉移力度，常年在外務工達120餘萬人。
【來源：市人力資源社會保障局】
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