一年轉永住的日本高度人才籤證了解下

2020-12-16 騰訊網

2012年5月6日,日本政府推出高度人才籤證。簡單來說,高度人才籤證就是高級一點的工作籤證,高級一點的經營管理籤證。所以申請人需要是滿足工作籤證條件的基礎上的高度人才,滿足經營管理籤證條件基礎上的高度人才才可以申請。

高度人才籤證又分成3種:高度學術研究活動,高度專門技術活動和高度經營管理活動。

三種都需要通過評分的方式,打分需要最低滿足70分才能申請。下圖為高度人才籤證的評分表格:

學歷、職業經歷(管理經驗)、年收入此3項為打分必要條件,缺一不可。滿足前3項如果分數不夠可以通過加分項獲得加分達到要求。

申請高度人才經營管理籤證打分參考案例

1.博士學位:20分

2.工齡10年以上:25分

3.年收入1500萬日元:20分

4.達到日語N2水平:10分=75分(可申請高級人才籤證)

1.本科學位:10分

2.工齡10年以上:25分

3.年收入1500萬日元:20分

4.任職崗位為CEO:5分

5.在日本投資1億日元:5分

6.達到日語N2水平:10

=75分(可申請高級人才籤證)

1.本科學位:10分

2.工齡5年以上:15分

3.年收入3000萬日元:50分

4.達到日語N2水平:10分

=85分(可申請高級人才籤證)

1.本科學位:10分

2.工齡10年:25分

3.年收入1500萬日元:20分

4.任職CEO:5分

5.在日本投資1億日元:5分

=65分(無法申請)

人才經營管理籤證如何轉永住

1.評分在70分以上的高度人才:70分以上的狀態持續3年以上,就可申請永住。

2.評分在80分以上的高度人才:80分以上的狀態持續1年以上,就可以申請永住。

註:這裡的連續3年和1年,需要是連續性,如果中間一年因為轉職或者工資發生變化導致分數無法達到70分是不可以的

日本高度人才籤證的便利

日本高度人才籤證相較於一般經營管理籤證,申請人會獲得非常多的便利,詳情如下:

1. 允許跨領域在留活動,一般經營管理籤證只能從事自己在留資格內的活動,而高度人才可以跨領域

2. 一般經營管理籤證通常是給1年居留期限,而高度人才的經營管理籤證給予5年居留期限

3. 一年後達到條件可以申請永住,像國內常聽到的經驗管理籤證都需要10年才能轉日本永住

4. 一般經營管理籤證,配偶在日本工作一周不能超過28小時。但是高度人才籤證的配偶在日本就業不受限制

5. 申請人是獨生子女,或者孩子不滿7周歲,配偶懷孕,可帶父母,其他類別籤證的父母可以申請的籤證都是探親籤證,一次3個月,高度人才籤證的申請人的父母或是嶽父母可以以特定活動籤證在日本常住,可以享受日本的醫療保險。

6. 可以帶傭人,條件可以參考第5條

7. 入境、在留高度人才籤證優先辦理,比如其他類別籤證申請在留最長需要3個月,而高度人才的入境前申請不超過10天,在留申請不超過5天。

8. 一般經營管理籤證,想獲得永住的話,公司需要存留10年以上,這樣累計下來開銷不少。而高度人才籤證,如果一年後拿到永住身份,就無需再經營公司。

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    01什麼是高度人才籤證從2012年5月7日開始,日本針對高度人才的積分制度(外國人積分系統)正式啟動。除此之外,從2013年12月24日,為了讓制度更容易使用,完成了修改工序。然後,於2015年4月1日開始導入高度人才積分制度的評估方法,增加了高度專業人才的籤證,除此之外,2017年4月26日修改了積分加分項目。
  • 「最快1年拿日本永住」新政策正式開始實施(圖)
    」的政策正式開始實施,申請日本永住籤證的條件大大放寬。  今年1月17日日本法務省發布消息稱,日本政府決定把擁有高度專業知識的外國人申請永久居住權所需最短居住年限縮至1年,新制度最快將於本年度內實施。其後,日本法務省進行了意見徵集,最終於日前正式開始實施這一新的政策。  擁有高度技術和經營手腕的優秀人才爭奪戰在全球範圍內愈演愈烈,日本政府有意通過放寬永住申請條件來吸引人才,帶動經濟增長。
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    中國僑網7月1日電 據日本《中文導報》報導,日本法務省近日出臺的新規稱,從今年7月1日起,持就勞類籤證在日外國人申請永住許可,從過去提交最近3年的納稅(或課稅)證明改為5年。據悉,外國人申請在日永住許可,要符合三個基本條件:一、品行優良;二、具有足以獨立生活的資產或技能;三、申請人的永住與日本國的利益相一致。判斷申請人是否符合上述條件,一個重要的指標就是,是否履行了繳納年金、健康保險及納稅義務。