出國打工，大家最關係的問題是什麼呢？哪個國家賺錢多，哪個國家最安全，出國打工需要什麼條件？……這麼多問題，要說大家最關係的，還是出國打工能掙多少錢！所以小編今天就來為大家介紹幾個國家的薪酬待遇。
新加坡：底薪低，漲薪多，發展空間大
去過新加坡的朋友都知道，在新加坡的打工者華人居多，有百分之七十是華人，很多僱主都是從當年的打工仔一路打拼到現在的小老闆。但很多在新加坡的務工者反映，新加坡的工資其實和國內差不多。那要真是這樣，為什麼還要出去打工呢？
沒錯，新加坡的底薪並不高，大約是1000——1500新幣，折合人民幣是5000——7000元，確實不算高。但新加坡是會漲薪的，並且時間短，幅度大，幾乎在所有的招工要求上都會寫明一點「僱主會根據工人的表現在試用期後漲薪」。
日本：薪資固定，加班費高，能攢下錢
日本出國勞務的工作大多是工廠加工類，有明確的規章制度，管理規範，各項福利待遇也不錯，並且安全係數高。日本的底薪是固定的，幾乎所有工作的底薪都在8000元左右，會隨著匯率的高低有所增減。
但除了底薪之外，還會有加班費。在日本，在規定的工作時間之外的工作都算加班，因此加班費成了出國務工者經濟收入的關鍵因素。雖然並非每天都能加班，但加班的機會確實是很多的，同時日本也是比較適宜華人工作和生活的國家。
紐西蘭：底薪高，大齡務工者可去
亞洲國家對務工者的年齡是有一定限制的，所以，大齡務工者不能去亞洲，但可以考慮去歐美國家，或者紐西蘭。紐西蘭的工資普遍在1.5萬元以上，待遇是很高的，並且工作類型也很多，有技術的話會賺的更多。紐西蘭屬於溫帶海洋性氣候，溫和適宜，是非常適合人類居住的。來紐西蘭務工的福利也有很多，包括免費公立醫療、免費生育、免費教育、失業救濟和政府免費公款。