墨爾本地鐵工作人員罷工48小時 為爭取更好薪酬

2020-12-13 中國新聞網

墨爾本地鐵工作人員罷工48小時 為爭取更好薪酬

2019-07-30 18:05:36來源：中國新聞網作者：${中新記者姓名}責任編輯：何路曼

　　中新網7月30日電 據澳洲網報導，數千名墨爾本列車司機、站臺工作人員和通訊運營商29日下午以99%的支持率通過罷工的決定，旨在爭取更好的薪酬。墨爾本列車將因此停運48個小時。同時，在未來30天內，3000名墨爾本城鐵網絡的工作人員將停止檢票工作，拒穿工作服或離開工作崗位。

　　RTBU要求漲薪6%

　　據悉，鐵路、有軌電車和公交工會(RTBU)在和墨爾本地鐵公司在一項長達4年的工資協議的談判破裂，導致RTBU發起針對罷工的投票。公司希望給工作人員提供2%的漲薪，然而RTBU卻要求6%的漲薪，並表示，公共運輸網絡的壓力不斷增加，這也給工作人員帶來了壓力。現存的工資協議已經過期。

　　除了漲薪問題，地鐵公司和RTBU在兼職人員加班問題上也未能達成一致。兼職工作人員目前只享受1.5個小時的加班費，而RTBU提議讓他們享受標準加班費遭到公司拒絕。

　　同時，RTBU還希望改革站臺工作人員的待遇。他們目前被要求完成更大的工作量，包括在擁擠的站臺上控制人群，阻止不讓地鐵門關閉的乘客，以及提供更多的乘客服務信息。而這些工作都沒有額外報酬。

　　RTBU還聲稱，墨爾本地鐵公司想要取消列車司機的節假日加班費。

　　據悉，目前列車司機的基本年薪為10.29萬澳元，算上加班費、節假日補償費和津貼，每年還能多出4萬澳元。一名有經驗的列車司機年薪為12.6萬澳元。

　　對此，RTBU維州分會秘書長格裡高羅維奇(Luba Grigorovitch)表示：「我希望能夠改革工作人員的工資待遇，確保他們能夠應對工作環境的變化。有99%的成員投票支持舉行罷工，這很清楚地顯示，他們已經受夠了地鐵公司的規定和打擊。我們的成員也會將罷工行動對民眾出行造成的影響降至最低，將矛頭主要對準公司。」

　　工會將決定具體罷工形式

　　作為罷工行動的一部分，工作人員將拒絕接受調整工作時間表、加班、開放式隔斷和侵權通知的發布。在長達48小時或24小時的罷工中，工會的首要任務是將行動的影響降到最低。工作人員如果離開工作崗位，他們也會選擇在非高峰期時離開。

　　據悉，工會代表本周還將舉行會議，以決定具體採取何種形式的罷工行動。

　　地鐵公司將繼續進行協商

　　對此，一名墨爾本地鐵公司發言人表示：「工會行動是完全沒有必要的。通過協商是可以達成一致的，不必影響到我們的乘客。我們會繼續真誠地和工會進行協商，以達到公平、合理的結果。」

　　同時，一名維州政府發言人表示：「這件事牽扯各方，我們敦促他們能夠真誠協商。」

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