在6月的最後一天，上海市平均工資姍姍來遲，但不得不公布了，因為即將調整社保和公積金基數了。2019年本市城鎮單位就業人員平均工資為114962元/年（9580元/月）。而2018年上海市城鎮單位就業人員平均工資為105176元。折合月薪為8765元。2019年，上海市月平均工資增長幅度為9.3%。
社保繳費基數的上限和下限
由於此前平均工資由於統計口徑，增長過大，上海制定了社保繳費基數將按照三年過渡到位的方案確定，2018年的社保基數為8211，在之前的文章中，我猜測是否因為新冠疫情，不調整社保基數，事實表明，我猜對了一半。
根據上海人社局最新公布的數據，2020年7月1日起，以9339元/月作為計算社保繳費基數上限標準的參考水平，將上限調整為28017元/月；同時，按照國家規定，社保繳費基數下限繼續維持4927元/月。
這個4927，依然是2019年繳費基數8211的60%。此舉可以確保在7月1日之後，按最低標準繳費的普通職工的到手收入不會大幅減少，因為2020最低工資上調的希望落空了，如今社保繳費下限不變，對低收入人群今年就不會增加自身的社保費用了。當然對於超過社平工資3倍的高收入的繳費會增加，對於去年收入增加的中等收入人群，比如10000元左右的，每月扣除的社保費用還會增加。
公積金繳費基數的上限和下限
根據最新文件，上海市2020年度住房公積金繳存基數、比例以及月繳存額上下限自2020年7月1日起開始調整，職工住房公積金的繳存基數由2018年月平均工資調整為2019年月平均工資。住房公積金和補充住房公積金繳存基數最高不超過28017元，最低不低於2480元。
由此可見，上海市公積金繳費基數的上限，和社保基數相同，同為社保基數的三倍。但是公積金繳費基數的下限比較低一些，為2480，也就是上海市目前最低工資的水平，社保繳費基數的下限目前是4927，翻了一翻。
可見今年公積金繳費基數上限依然從2018年24933增加幅度為9.3%，但是下限是從2420增加到2480，對應到按最低基數繳費的職工，就算自己承擔7%，增加60基數，也只增加了4.2元，幾乎可以忽略不計。此舉也是為了促民生，保就業。
其它影響
和職工相關的，主要一個就是等級工傷的補助，離職時由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。這個補助金和上年度的上海市平均工資有關。
目前，上海市延長階段性減免企業社會保險費政策實施期限，維持最低社保基數不變，預計將為企業減負657億元。此外靈活就業的也可以暫緩繳費。讓我們一起抗擊疫情，共度難關。