隨著企業和員工和年輕化，在定製的時候越來越追求個性化和獨有性，企業對於團隊服裝已經不再滿足於僅僅款式和顏色統一，印個企業LOGO;而是更加偏向於將品牌文化、企業文化、團隊文化、個體個性化的元素融入到團隊服裝當中了。
團隊服裝近年已然成為服裝定製中需求量最為旺盛的一個品類，無論是同學聚會、團建活動、職工工裝、慶典聚會，都會考慮定製相應的個性化團隊服裝，以彰顯不同的風格和形象。而企業之所以也熱衷於團隊服裝，最重要的是統一的團隊服裝定製可以幫助企業對內統一員工形象，增加員工凝聚力，對外打造一張宣傳的名片，以達到宣傳和樹立良好的公司形象的目的。
通過定製在衣服上面印上自己品牌、企業、團隊的文化信息，要知道團體定製服裝擁有極強的可塑性，直接印製企業logo是最簡單的定製形式，這樣的形式相對而言定製成本較低，也方便快捷。那麼團隊服裝定製都包含了哪些內容呢?
1.統一款式和顏色
這是最早也是用的最多的一種定製方式了，在服裝上面印製相同的圖案和logo，能夠達到一定品牌、企業、團隊文化宣傳的效果，當然，最重要的是定製成本低。
2.款式相同，印製圖案不同
這種定製形式非常受如90後、00後年輕一族的喜愛，他們更崇尚個性、喜歡追求個性的表達。所以在定製時他們不會選擇傳統的定製試，而是選擇款式一樣但每個人的印製內容圖案都一樣的方式。但這種定製的形式價格相對會比較高，相對適合人數較少的高端企業或預算充足的團隊。
3.款式相同，顏色不同
這種定製的形式比較適合大型企業的團體服裝需求，用顏色來區分不同的部門或者是崗位。這種定製的形式和普通的定製價格相差不多，只是在選擇顏色的時候需要考慮到企業需要印製內容顏色的問題，避免印出來看不清楚的現象。
4.款式不相同，顏色不相同，內容相同
這種定製的形式同樣比較適合大型企業的團體服裝需求或預算充足的企業，在款式設計上就可以完全融入企業的文化，而不只是後期印製，可以更好的體現定製的唯一性，比如銷售崗的使用專屬設計的POLO衫，從而銷售人員看起來更穩重，比如後勤崗，使用專屬設計的圓領T恤，選擇適合工種的面料，顏色等。此種方式定製成本相對較高，定製時間也相對較長，對起訂數量也有著相應的要求。