塔裡木油田克拉油氣開發部強化冬季練兵
全面提升主力氣源高峰戰鬥力
中國石油網消息（記者蘇華 通訊員王衛華 黃勁程）「提升自身技能，才有保供底氣。」1月5日，塔裡木油田克深9採氣作業區經理黃鐘新說，作為西氣東輸主力氣田之一，他們在冬供保障上因井施策，以技增氣，提升員工應急處置能力，「不讓一口井受凍，不讓一口井躺倒」，為西氣東輸下遊居民和新疆南部百姓「加氣」禦寒。
進入冬供期，作為負責克拉、克深天然氣主力生產區的克拉油氣開發部，根據以往冬供經驗，發布基層管理和基層操作兩個手冊，並在各採氣作業區全面啟動「冬季崗位大練兵」理論培訓，分崗位、分專業進行冬季操作注意事項、凍堵故障處理、工藝參數調整、應急預案等訂單式培訓。經過「兩冊」理論的持續培訓學習和前期充分準備，基層各單位「冬季崗位大練兵」實操培訓全面啟動。
「液壓扭矩扳手適合不同工作環境的操作要求，能有效降低工作強度。在高壓泵站的油壓作用下，配合不同規格的套筒，就可完成各種螺栓的緊固與拆松工作……」1月3日，克深9採氣作業區副經理景玉平，帶著員工走進克深903井現場，對員工進行MXT20型液壓扭矩扳手使用培訓。
克深9氣田氣藏埋深近8000米，單井平均日產超60萬立方米。針對氣藏特點，為提升員工技能水平，克深9採氣作業區多次組織技能培訓，讓員工真正了解自身技能水平，找出薄弱點，量身訂製提升計劃。
目前，克拉、克深10、克深8等採氣作業區從轉變學習觀念、崗位練兵常態化、創新培訓載體三個方面入手，強化冬供技能培訓，助力員工提素快成長。充分發揮站隊長、工程師、技術骨幹的作用，將課堂前移到生產現場，結合現場實際講解、提問，讓員工能夠在工作中及時提高技術水平。同時，在集中講課、專題講座等傳統培訓方法的基礎上，積極構建多元化學習交流平臺，營造出「勤學苦練、創效益、做貢獻」的工作氛圍，為安全有序生產奠定基礎、增添「底氣」。
「通過強化『兩冊』的宣傳培訓、現場運用，員工明確了『幹什麼、如何幹、幹成什麼樣』，一旦出現問題，能夠及時報告並以最快的速度排除隱患，保證輸氣生產平穩。」黃鐘新說，克拉油氣開發部正全面提升員工應急處置能力，及時掌握氣井、集氣站、管線等生產運行狀況，多措並舉全力保障天然氣生產安全運行，努力讓下遊百姓溫暖過冬。
華北油田儲氣庫群採氣量連破峰值
中國石油網消息（特約記者劉天一 熊巧紅）1月6日起，全國多地開啟「速凍」模式。1月1日至6日，華北蘇橋儲氣庫群日採氣量呈高位運行狀態，最高日產氣量超1000萬立方米，創歷史同期新高；京58儲氣庫群日採氣量連破峰值，同比增長33%。
華北油田蘇橋儲氣庫群是目前國內埋藏最深、壓力等級最高的儲氣庫。本輪採氣周期，蘇橋儲氣庫群4座儲氣庫19口氣井滿負荷運行，採氣量同比增30%。
京58儲氣庫群因距首都最近而被譽為京南第一庫，對保障首都及周邊地區穩定供氣具有重要意義。華北油田加大存儲天然氣力度，前期制訂採氣工作計劃，對儲氣庫集注站、單井工藝設備和基礎設施等進行「全面體檢」，加快推進關鍵設施的維檢修工作。該儲氣庫群還將科技興庫作為重中之重，推進擴容達產，新增工作氣能力逐年提升。目前，京58儲氣庫群日採氣量超500萬立方米，創新高。
我的保供故事：瑪河有個好漢梯
2020年12月31日，雪後的石河子臥龍山氣溫已經降到零下30攝氏度。21時，新疆油田採氣一廠瑪河氣田外巡崗張麟打開遠光燈，駕駛著皮卡車駛出作業區，認真巡查作業區的7口「寶貝井」。保證這些井正常生產是他每天的工作。
瑪河氣田有7口天然氣井，都是保供行列裡的「強先鋒」，一口井的採氣量可滿足20萬戶的城市居民一天使用。然而，這些「寶貝井」大多在山高路陡的峁頂或坡壁上，其中，MN1005井就在1000多米高的大山之端，採氣工每天要從一條無人溝底部順著陡坡爬上去巡檢氣井。
這坡陡有70多度，當地牧民稱其為羊見愁的閻王坡，每次巡檢爬個來回至少要半個小時。2012年，員工們繞山巡檢的窘境終於結束了，作業區員工硬是在這羊腸小路上，修出一條有280個臺階的巡井路，被大家戲稱為好漢梯。這個臺階道長1.2公裡，自下而望，蜿蜒向上看不到頭，仿佛「天梯」一般。
80後巡井工張麟每天要巡井兩次，往返「天梯」千餘級臺階，如果遇到雨雪天氣，臺階溼滑難行，巡井時間更長。這樣的堅持，已經成為張麟和他所在班組的日常。「2020年是氣田天然氣增壓及深冷提效工程正式運行後的第一個冬季。深冷裝置投產期間，需要調整產量，一天下來，我在這個梯子上來回要跑三四趟，像跑了個馬拉松。」說起之前那段經歷，張麟歷歷在目。
「今年的保供工作內容增加了一倍，站區擴大了一倍。以一個三口之家一天用1立方米氣來計算的話，我們瑪河氣田員工每堅守一天，就能溫暖到150萬個家庭。」張麟自豪地說。（記者 宋鵬 通訊員 白祺琪）
穩定供應 早字當頭
中國石油網消息 1月6日，北京地區最低氣溫已降至零下17攝氏度。為保障天然氣穩定供應，天然氣銷售北京分公司統籌安排，多點發力，積極與上下遊單位溝通銜接。
北京分公司早部署、早動手、早落實，提前制定冬季應急保供方案。截至1月6日，天然氣銷售北京分公司入冬以來供氣量超50億立方米，為保障北京市冬季天然氣穩定供應保駕護航。
圖為員工在北京馬駒橋門站安全檢查。 金添 侯明明 攝短評
內心有擔當 拼搏有動力
情系萬家，氣暖人心。寒冬保供，石油人不遺餘力。往返千餘級「天梯」的身影、風雪路上糊住的雙眼、零下30攝氏度下被汗水浸透的衣衫……石油人始終以「寧可自己受罪、不讓設備受凍，寧可自己挨餓，不讓用戶受冷」的責任感堅守崗位，攻堅克難，為千家萬戶送去滾滾熱源。拼搏的動力何在？
拼搏的動力在於肩上有擔當。胸懷奮鬥之志、奉獻之情，強化服務意識，越是艱險越向前。以時不我待的緊迫感察實情、鼓實勁、辦實事、求實效，把保供責任扛在肩上、掛在心上。
拼搏的動力在於心中有大愛。自覺把用戶放在保供最高位置，牢固樹立以用戶為中心的理念，是石油人保供的行為自覺。
拼搏的動力在於有洞悉市場的履責能力。時刻以市場變化為指針，做好動態調整，是各石油企業的保供準則。正是有了因時制宜、因地制宜，動態調配氣井產量，才做到了快速反應，確保天然氣不斷供。
冬供輸送的是氣，溫暖的是心。堅決打贏這一戰，石油人無懼風雪嚴寒。（薛晶文）