說說我自己的經歷：
我是今年3月辭職開始做自由職業者的，之前就是一名傳說中的新媒體操盤手，北漂七年間，成功幫甲方marketing部門花掉上千萬營銷費用。這些年的工作，和後期階段的一些事情讓我想明白了我想要的工作是什麼：
1，不打卡
2，兼容興趣愛好（這點對我真的很重要）
3，分配給生活的比例更大，哪怕掙的少點
4，一件靠自己就可以完成的工作
也必須有所犧牲，我願意且必須犧牲的東西是：
1，還不錯的穩定薪水
2，多年的網際網路從業經驗（換個行業從0開始）
綜上，以及身邊朋友的鼓勵，開始了我的自由職業者之路。同時也跟身邊認識的一些自由職業者，深入聊過不少。
我發現，大家其實對自由職業者，充滿了美好的印象：
清閒、舒適、不用早晚打卡，想睡到幾點就睡到幾點、想走就走，想玩就玩、還可以照顧家人、收入也過得去，壓力小，沒有人管……簡直就是夢想中的職業。
很遺憾的告訴大家，以上的印象，不能全部是錯的，但絕大多數都是是錯的，一條一條解釋：
這一條基本是真的，不得不說，對於我這類創意工作者，在固定時間早晚上下班真是一件非常違反人類創意和能力的規則，特別是最近南方梅雨連綿的時候，在家裡不用出門的感覺，實在是非常棒。
對於大多數自由職業者來說，工作任務和時間安排都很難做到可控，大多數的時候是閒的時候閒的要命，忙的時候也忙的半死。
初入行的時候，可能有很長時間都不一定能穩定接到任務，就是穩定之後，也同樣會遇到類似的問題。而且忙的時候，經常會好幾個任務一起來，然後都有固定的期限，你必須要截止日期到達之前，把任務完成。
像我現階段連續接了3個case，時時刻刻push項目，踩節點，工作強度不比以前加班時差到哪去。
沒人管是真的，但問題是你需要自己對自己負責。自由職業者需要self-control，所有的事情都要你自己去安排，並且承擔一切後果。要是你有嚴重的拖延症，那麼你會過得非常辛苦。
這點絕對是騙人的！！！！！！
自由職業者是個很沒有安全感的職業，工作任務和收入來源的不確定，會讓你承擔很大的壓力。因為只要一天沒工作，就沒有收入，一旦遇到生病或經濟問題、意外等情況，總是會有很大的心理壓力。
這點要根據情況而定，有些全職媽媽，想一邊帶孩子做家務，一邊再做事情來賺錢，這點很難。因為一天在家務上花費5、6個小時太正常了，但問題是你還需要花時間去照顧孩子跟工作。
除非你目標明確、有超人般的毅力，前提還要搞定你的家人，否則想都別想。
我一個非常要好的閨蜜，自己是媽媽，跟人聯合創業做第三方callcentre營銷服務，每天只睡4~5個小時，飛奔於公司、客戶、家庭，同時還報了韓語課程班，我們都稱她馬欄山鐵娘子。這種堅忍不拔的精神不是一般人能有的。
自由職業者的收入很不穩定，見過一年賺幾萬，也見一年幾百萬、幾千萬的。經常會遇到連續一段時間都沒什麼收入，然後一段時間忙的要死，收入豐厚。一定要準備一些應急的錢，來保證平時的日常花銷。
成為一個自由職業者有幾個基本要點，今天先談兩點：
1、高人一等的能力
自由職業都大都是靠能力或手藝接活，你必須要在某方面達到專業水平。
一個愛好者跟一個職業人士，要求的能力和衡量的標準完全不一樣。如果想靠愛好賺錢，第一件事需要提高某項愛好的水平，需要進一步提升能力，最少能達到職業水平，然後才行。
舉個例子：我一個自由攝影師朋友，在北京有自己的工作室，專門接奢侈品、名貴跑車這類商業攝影工作，對接的客戶都是奧美等國際4A公司或者一線時尚品牌。這貨天天國際國內飛來飛去，今天在朋友圈看到他發來Dior2016最新秀場硬照，過幾天，又看到他在華為最新發布會現場。（尼瑪！真想拉黑他！）
這哥們告訴我，愛好攝影，跟想做一個自由攝影師，火候相差巨大：一個愛好者停留在怎樣把一個照片拍好看，而一個職業者，把照片拍好看，只是基本功。除此之外，他還需要根據客戶的要求，拍成不同風格的照片，需要花時間跟客戶深入的溝通和交流，對這件事情了解的更深入，要是拍物，就需要了解客戶想表達出什麼樣的主題或含義，背後的目的和出發點是什麼；要是拍人，就要把這個人的特質、習慣、和表現都拍出來。除此之外，還要做很多其它事情，這樣才能算得上專業。
2、好人脈（知名度）
對於一個自由職業者來說，有能力還不行，還必須要積累足夠的人脈，要有人為你的能力付費買單，這樣你才能生存下去。你的能力再強，沒人知道你也沒用。
除了可以在工作中不斷的擴大影響力，讓更多的人知道你，建立人脈。還可以利用一些網站來接活，對於設計師、程度員、翻譯這類有不少網站可以接到一些任務，
這麼說，你可能還是會覺得有點虛空。下面我們來說點實際的乾貨支招：
分享一些我個人的膚淺經驗，給想成為自由職業者的你。
第一步：先確定自己的學習主題，即確定自己當下該學什麼。
很多時候，方向並不是一下就能找到，而是需要不斷的嘗試，試了多了之後，才能慢慢知道自己擅長什麼，喜歡什麼，討厭什麼，哪種方式有效果。
我的經驗是：
1）茫然無措時，以外部需求為主
如果你是步入職場1~3年的新人，其實並不需要去苦惱該學習什麼，因為，你會發現，什麼都要學。
在我接觸的職場新人中，有不會用搜尋引擎的、不會用word調整格式的、不會寫簡單的工作郵件的……
對於這個階段的朋友來說，最需要的是去達到工作崗位的基本要求，平穩通過從校園到職場的過渡期。
另外一種情況，就是工作3年之後，選擇跨行業、跨崗位求職，入職之後，也需要重新學習崗位所要求的各項知識、技能。
在工作三年後，我選擇從公關營銷行業進入新媒體運營行業。職業轉換期間，投入了大量精力去學習文案撰寫、活動策劃知識。
對於資深的運營人士來說，這些只是基礎。但對我來說，這是全新的挑戰，是進入新行業的入場券，時至今日，我還在不斷學習專業知識。
2）心有定見時，以內部需求為主
按照生涯規劃的觀點，這個階段職場人已經度過「生存期」，即將進入「發展期」。也就是不用再為餬口而工作，開始有能力有意識開始籌劃自己的事業，按照內心意願制定職業發展路徑。
這個時候，我們可以專心傾聽內心的聲音，根據個人的興趣和未來的目標，來確定去學習什麼內容。
先講一個有關我的、年代久遠的小故事。
讀書時，我是一個很「害怕」數學的人。
高中時，我的其他科目都能保證在優良水平。唯獨數學，經常陷入不及格水平。
為此，我投入了很多精力去學習數學，整個高三，我都是不屈不撓的與數學做鬥爭。
結果，高考時我的數學仍然沒有及格，我仍然記得分數：80分。
聽完這個故事，你有什麼感想？
這段經歷沉澱於心，多年以後，我通過MBTI測評確定自己是ESFP 表演者型特質，我拿到了測評結果，對照自己的過往的經歷，漸漸弄清楚：
我的優勢：
1. 對人/事物觀察敏銳。能夠清楚地看到正在發生的事情，而且能夠敏捷地抓住機會。
2. 思維及行動反應敏捷、活躍，擅長隨機應變。能夠很快發現突然出現的實際問題，並靈活、勇敢而機智地解決問題。需要的時候，不會害怕冒險或者立即採取應急行動。
3. 不墨守成規。
4. 尤為擅長使用工具和演奏樂器，這些東西可以被我實際操作而且要求有一定的精確度。
我的弱點：
1. 因為喜歡面對各種各樣的可能性，我不能一直遵守已建立的規則，有時會逃避約束或計劃。
2. 有時會在沒有認真考慮的情況下就行動。
我也終於明白了，我是不適合去學數學的，所以我學的痛苦不堪，而且學不好。
我們的個人特質，一部分趨於穩定的，這是我們人格的構成基礎。另一部分是不斷變化的，蘊含各種可能性，指向未來。這時候該做的，是持續探索，弄清楚自己是什麼樣的人，選擇哪些自己有天賦和優勢的主題去學習，儘量避開自己的劣勢科目。
你的老闆會教導你：「勤能補拙，只要肯吃苦，什麼工作都能做好。」這也沒錯，關鍵是，你要不要做這種人。
那麼， 如何確定自己的特質？
最簡單的方法是去做測評，常見的測評有MBTI、霍蘭德職業傾向、九型人格、DISC、蓋洛普優勢測量。把各個測評結果，綜合對比，再結合自己的過往的工作、學習經歷，就能大概確定自己的個性、特質、優勢，進而為選擇學習主題做參考。
比如，我的MBTI測評結果是ESFP 表演者型，選擇去學習營銷策劃、寫作、平面設計這些偏感性的內容，會學的比較快，內心也不會抗拒。而如果去學習財務、會計之類的內容，就會非常吃力，負能量爆棚。
第二步：確定方向後，下血本鑽進去。
還是拿自己為例：5年網際網路，包括3年公關策劃，1年文案，1年產品運營，
我目前的階段：
對業務對產品開始有更深理解，可以順暢與其他業務部門及產品對話無障礙，開始可以有效思考一些策略層面的事情。至少對於某項專業技能已經可以專精，同時執行力強大，可以在某一領域內帶來別人無法做到的產出。開始有能力對關鍵數據指標負責，開始可以帶領團隊完成產出。
我的主要障礙：
領導力，策略思考能力，管理能力，對業務流程，對不同產品形態的理解。
提升方向：
不局限於自己的工作，多體驗多分析相似的甚至不同類型的產品，多接觸不同類型的用戶，尤其是很多小眾的奇葩的用戶，努力讓自己對於用戶有更深的理解；
學習更多站在業務層面甚至行業層面去思考去分析判斷，試著想清楚一個行業的邏輯、同一行業下不同業務的切入點有何差異，是什麼帶來了這種差異，在這個過程中培養策略意識；
找到自己的特長點，聚焦去積累，直到可以因為某一點或某些事而被大家刮目相看；
第三步：經營自己的獨立人脈
其實，建立獨立的人脈也沒有那麼困難，通常只要你能合群，人們就會與你進行最低限度的交易和合作。比如，有很多我的潛在客戶，雖然因為一些原因，暫時跟我沒有產生合作關係，但如果遇到一些他們遇到營銷推廣問題，我會很熱心幫助他們。
但是，前提是你沒把我一昧地當成免費諮詢師和提款機，不珍惜別人時間的人，永遠別想獲得別人的真心對待，只有先投入，才會有產出。
比如，你認識王石，是不是就可以隨時請他出席活動，或者要求他為你買的萬科的房子打折呢？你的父母是領導，你是不是就可以讓他們的下屬為你做任何事情呢？
當然，人脈當用還是得用。有人甚至說，人脈好像雨水，不用也就過去了。以下有一些使用人脈的規則供大家參考：
1、使用人脈應該注意要適當回報，有些人從不幫人，但是要人幫助的時候就讓人挺尷尬的。人情講究來往，不能一味索取，也不能過度不平衡地使用人脈。
2、使用人脈的時候要注意留下一定的空間，即使是朋友，也沒有幫助你的絕對義務。因此我們應讓別人在方便或者不很麻煩的情況下幫助我們，這是一個禮儀，也是一個合理得到幫助的訣竅。
3、要注意平時沒有利害關係時的交往與助人，這樣我們就有了在必要之時支取人脈的自然條件，甚至有點兒事情人家要爭著幫你點兒忙。所謂「有者不難，難者沒有」的道理就在這裡。
4、使用人脈要心懷感恩，即使以前你幫過別人，也永遠要用感恩的心去對待你的人脈。
5、體諒朋友的難處，如果一時半會兒朋友幫不上你，也要安然對待，還要感謝別人。長此以往，累積得到幫助的態勢，別人才覺得以後應該特別幫你一回。
好了今天就講這麼多，最後給你一句忠告，
熬夜鳥，一定要把壞習慣改掉！
包括我自己！
寧可早起也別熬夜！
早起的女人們，
已經贏走了全世界。
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