首先，我們來對一個人的成熟作一下界定，我所說的成熟不是指生理上的，而是心智的成熟。「心智成熟是指隨著時間的推移，有能力以恰當的方式對社會環境做出正確的行為和反應。通常而言，這是靠實踐和學習而得到的，而非先天本能。
其次，我們來看看什麼是「職業心態」？百度百科中對職業心態定義為，在職業當中，根據職業的需求，表露出來的心理感情，即指職業活動的各種對自己職業及職業能否成功的心理反應。
現實中存在的18種職業心態表現，如：積極心態、主動心態、空杯心態、學習心態、雙贏心態、包容心態、自信心態、行動心態、老闆心態、方圓心態、捨得心態、反省心態、服務心態、服從心態、奉獻心態、競爭心態、專注心態、感恩心態。
什麼是成熟的職業心態？我的心得是「包容心態、平衡心態和抗挫心態」才是成熟的職業心態中的核心。下面我談談這三種心態表現出來的行為方式。
一是包容心態 的行為方式是：善於傾聽、善於換位思考、善於接受、善於原諒、善於理解，善於激勵；
二是平衡心態的行為方式是：勞逸結合、張馳有度、自省慎行、時間管理能力強、大局觀強、重結果、能解決複雜問題；
三是抗挫心態的行為方式是：樂於實踐、敢於挑戰、接受批評、目標性強且不斷完善、行動力強、計劃性強。
看完以上三個方面，讀者多半會認為達到以上三種心態實在太難。不過，在我看來，只有具備以上三種行為特徵的職場人士才能稱之為真正的成熟。
各位朋友 ，對照以上三點，不斷修煉吧，持之以恆，終有一天，必然修成正果。
同意我觀點的朋友點讚喲！