大眾網·海報新聞通訊員 吳華 李淑冉 杜春明 王先攀 武城報導
30餘位知名專家教授、央企名企負責人出席，8個重點項目集中簽約……在剛剛結束的武城縣「才聚貝州·智興武城」人才對接交流會上，武城縣的人才工作交出了一張張亮眼的成績單。
參加交流會的齊魯工業大學管理學院黨委書記王永國對「武城環境」讚賞有加，「武城發展環境優越，『識才、愛才、敬才』氛圍濃厚。」
武城縣委書記張磊介紹，武城歷史文化悠久、區位優勢明顯、產業基礎雄厚，是一座充滿活力的現代新城。近年來，武城堅持把環境提升作為加快發展的治本之策，堅持「三個一起抓」，全力打造環境比較優勢。
武城縣委副書記、縣長朱恩鶴從民營經濟活躍、產業優勢突出、營商環境良好等方面對武城進行了推介。
交流會上，武城8個重點項目集中簽約，分別是：山東醫療新能源科技產業園生產項目、節能環保總部示範基地項目、智能高壓衝洗消毒車生產項目、年產環保容具3000萬套及模具100套項目、廢舊低溫脫硝催化劑回收再利用項目、路面材料綜合加工基地項目、秸稈高效利用綠色食用菌高產提質項目、數碼電子雷管用電子引火元件研製及集約化生產項目。
近年來，武城堅持把人才作為創新發展的最強驅動、最強引擎，「我們為各類人才來武創新創業提供最大誠意、最好資源、最優服務，堅持以更高站位、更寬視野發現人才、使用人才、配置人才。」武城縣委常委、組織部部長劉之榮介紹。
武城人才政策簡介：
在高層次人才激勵方面
★ 「一事一議」支持頂尖人才，給予最高6000萬元綜合資助。入選「武城縣優秀創新創業團隊」的，再給予最高500萬元科研資助。
★ 實施「貝州英才」計劃，對入選專家，給予最高100萬元科研資助。對自主申報入選的省級以上領軍人才項目，給予最高100萬元配套資助。
★ 實施「假日專家」工程，支持各類人才不變身份、不限時間，自由便捷來武城創新創業、合作交流，按照納稅勞動報酬的50%，給予最高100萬元補助。
★ 對能夠為武城縣發展做出突出貢獻的高層次專家，聘請為縣政府顧問，每年給予3萬元生活補貼。
★ 加大博士後支持力度，給予5萬元項目資助，每月5000元生活補貼；獲批國家、省博士後科研項目資助的，給予1:1配套支持。
★ 加強科技創新激勵，對獲得國家、省、市科技獎項的，給予最高500萬元獎勵。
★ 強化引才補貼獎勵，對以市場化方式引進領軍人才（團隊）的企業，給予最高30萬元補貼；對年度引進高校畢業生成效顯著的企業負責人，給予5萬元獎勵。
★ 全面推行「人才貸」，高層次人才創新創業最高給予1000萬元免擔保、免抵押信貸支持。
在青年人才支持方面
★ 加強企業大學生激勵，對到企業就業的博士研究生、碩士研究生、重點高校院所本科生、普通本科生，每月分別給予5000元、3500元、2000元、500元生活補貼。
★ 強化大學生創業支持，對自主創辦企業的博士研究生、碩士研究生、重點高校院所本科生，每月最高給予5000元房租補貼，最高可申請60萬元擔保貸款、2萬元一次性創業補貼；大學生創業大賽獲獎項目，給予最高3萬元資助。
★ 支持「預引進」在校大學生，鼓勵企業資助在讀博士研究生、碩士研究生和重點高校院所本科生，根據資助金額，給予企業每人最高3萬元補貼。
★ 實施「貝州聚才優選計劃」，對事業單位、國有企業引進的博士研究生和重點高校院所碩士研究生、本科生，每月分別給予3000元、2000元、800元生活補貼。
在平臺載體建設方面
★ 對在武城縣設立或共建具有獨立法人資格的研發總部或研發機構，給予最高3000萬元補貼。獲批「山東省新型研發機構」的，給予省獎勵資金等額支持。
★ 對在武城縣外建立的科技孵化器、獨立研發機構、離岸創新創業基地等「人才飛地」，給予最高300萬元補助。
★ 對能夠服務武城縣創新需求的公共研發服務平臺，給予最高1000萬元補助。
★ 對新創建的國家級、省級、市級人才平臺載體，給予最高100萬元補貼。
★ 對成功上市（掛牌）的企業，給予最高600萬元獎勵。
在人才服務保障方面
★ 在編制保障方面，全縣預留100名事業編制，建立高層次人才編制「周轉池」，專項用於引進急需緊缺人才。企業引進的高層次科研人才，可申請落為事業編制。
★ 在住房保障方面，省級以上高層次人才可免費入住人才公寓，購買首套商品住房的，給予30—80萬元補貼；博士研究生、碩士研究生、本科生入住人才公寓享受租金減免政策，購買首套商品住房的，分別給予20萬元、10萬元、5萬元補貼。
★ 在配偶安置方面，高層次人才配偶屬機關事業單位在編在職人員的，按照「全縣統籌、同級就近」原則對口安置。對暫未就業的，每月給予生活補貼。
★ 在子女教育方面，高層次人才子女申請入託入學，根據本人意願統籌安排到公辦學校就讀；高中轉學的，由教育行政主管部門協調安排。
★ 在醫療保健方面，高層次人才每年安排免費健康體檢和休假療養。支持用人單位為外籍高層次人才購買商業醫療保險，按保費金額的50%給予補貼。