中國在縣（市、區）一級，都存在股級科室和股級幹部，可是在《公務員法》中是看不到股級這一級別的，也沒有對應的工資標準。
在縣級以下單位中，需要設置兩個管理層次的時候，就在科員和科級之間設一個股級。
股級嚴格說不算行政級別，但是在津貼上單列一級，比科員高。【翰遴院】再來說一說【股級】幹部的特點：
第一，【股級】幹部只存在於縣級內設部門或者鄉鎮。如縣委組織部、縣政府財政局的中層幹部，鄉鎮街道的綜合辦、基層所有關負責人。地市級以上機關是不存在【股級】的。
第二，【股級】不是法定的級別序列。按照公務員法和職務與職級並行規定，最低的層次是鄉科級，並沒有【股級】序列。比如縣財政局副局長和副鎮長已經是最低的副科級。為了管理的需要，設置【股級】進行過渡。
雖然在公務員法中沒有此序列，但在縣級部門和鄉鎮的「三定」方案裡，通常是明確設置【股級】的，因此【股級】的設置是有據合理的。
第三，【股級】幹部的晉升仍然有優勢。在縣裡，如果要提拔副科級領導幹部，【股級】幹部要優先於普通科員。而且【股級】幹部通常承擔相對複雜和一線的工作，其待遇也比科員高一些。
本文綜合自職場記