瀏覽器版本過低，暫不支持視頻播放
人才為本的時代已經到來
金磚國家新開發銀行行長馬科斯·特羅約：「價值鏈的重塑，現在很多人說這是地緣政治導致的。在我看來，至少還有三個特點比地緣政治更重要。
一個是經濟體本身自然的演化，比如中國已經不再是低成本的國家，它在一些最先進的技術領域在競爭。28年前我做了一個研究，關於每個國家的研發投入在GDP中的佔比。我記得當時中國大約是0.2%，而今天中國的研發投入超過了GDP的2%，所以這是完全不同的格局了，現在有更多的增值。隨著中國正在轉變為科技密集型的、高附加值的經濟體。過去一些勞動密集型的，在深度全球化時代在中國紮根的活動，現在可能會嘗試轉移到其他地區，這也很自然。
一個是國際貿易協定的達成，它既涉及貿易，也涉及國際投資。所以國家聯合起來制定投資規則的方式，也同樣是價值鏈重塑的一個非常重要的因素。同時，製造中心也在尋找最好的地方，紮根或者搬遷來進行經濟活動。但是這也取決於各個國家的改革，國家願意去擁抱改革，以便更有商業競爭力，對商業更加友好。
一個是人才主義的崛起，一個新的人才的時代。人才是現在非常重要的生產要素。有人說我們不應該再談資本主義，而應該談人才主義。但現在所說的人才和過去有所不同，不再只是職業的問題，而是向增值轉變的問題。在這個新的人才主義時代，從個人層面來說，會有一個從專家到多面手的轉變。從公司層面來說，會有一個從核心業務向360度尋找機會的轉變。從國家層面來說，新的人才時代意味著，我們將從一個傳統的李嘉圖理論中的比較優勢的世界，進入到一個通過科技優勢建立比較優勢的世界。」