月薪兩千交五險?月薪二千八沒社保?到底選擇哪份工作呢?

2020-12-15 騰訊網

前幾天,我收到這樣一則問題:

現在有兩份工作擺在我面前,想諮詢下你,選擇哪份比較好呢?兩個工作發展前途差不多,一個是在私立幼兒園要買五險工資兩千;一個在培訓中心不買五險工資二千八。幼兒園每天早上八點到下午六點,培訓中心一天一節課一個半小時。

其實,是否選擇帶社保的工作,糾結點不在於工資高低,也不在於工作時間。

而是只有一個需要關注的維度:你是否要在這個城市長期居留(15年及以上)

如果是去一個大城市,只想幹個三五年就回家,那麼,只需要買最低的居民社保,也是足夠自己過渡一陣,好多攢點錢回家鄉置辦產業。

但是,如果是在一個城市長期居住,並且想在退休後還能領上養老金,我勸你還是早點交上職工社保(五險一金)。

領取養老金是有門檻的,在同一地區,繳納職工社保累計年限超過15年,才能領取到。(中間斷檔沒太大影響)

說完社保,聊聊工作選擇。

不管是私立幼兒園要買五險工資兩千,還是在培訓中心不買五險工資二千八,對你來說都不算是最優選擇(不然也不會糾結了),而且,這兩者都不屬於穩定工作。(這幾年倒閉、發不出工資的私立幼兒園和培訓中心太多)

因此,我們先往最壞的方面考慮,假設兩家都是隨時都會倒閉的公司。

那麼,不論他給你許諾發多少工資,給你待遇多好,都只是空頭支票。

大家真正需要考慮的是,在這種沒有太多選擇的階段,選擇哪份工作,更能得到自己想要的東西。

這個東西,對於很多人都是不一樣的:

有些人看重空閒時間,因為這段時間他可以去提升自己,兩年後有能力換一個,工資翻三四倍的新工作;

有些人看重工作平臺,有些平臺名氣極大,在這種機構待過半年一年,跳槽出來工資也會上漲;

還有人看重這份工作本身能給自己帶來的成長,可能幾年之後,他可以自己辦個幼兒園或者培訓班。

......

而所有的選擇中,現在能拿到手的錢,反而是最不值得一提的(除非兩個選擇工資差三倍以上)。

面對這個問題,你是怎麼認為的呢?

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