隨著生活節奏不斷加快，很多年齡已接近退休職工都很是著急，他們都想早點享受晚年生活。而且這些年，關於職工退休年齡的問題一直被大家所關注。
尤其是女性的退休年齡，50周歲和55周歲直接相差5年，對於家庭和個人利益還是有很大影響的。
那如何判定女性的退休年齡是55歲還是50周歲呢？今天管家就帶著大家一同探討一下這個問題。
01女性50歲退休需要哪些條件
眾所周知，我國有法定的退休年齡就是女50 周歲，男60 周歲，女幹部55周歲。
但是還有一群特殊的人群，就是靈活就業者，他們之中一些人因為客觀的原因，生活相對不是很富裕，工作的程度也是較為辛苦，所以他們就在留言下方詢問管家：我們達到什麼條件，才能夠在50歲的時候就退休呢？
其實滿足一下兩個同，其實就可以在50歲退休！
①企業工齡超過10年
如果你是以靈活就業的身為參加工作，有在之前的企業中有10年的工齡，並且你是工人的身份，你就可以在50歲就退休。
②社會第三方機構繳納職工社保
如果你選擇社會代繳機構掛靠，或者直接繳納職工社保，那麼就可以選擇50歲退休。
③病退或者是特殊工種。
如果因患病或者是喪失勞動能力者，可以申請病退，就可以在50歲退休。
特殊工種就包括：高溫、高空等有毒有害的工種定位特殊工種，可以享受病退。
2020年老齡化的水平多大17％，可以說如今的養老負擔更大了，想要保證老有所養，那就不止是需要國家政策的扶持，還需要大家的共同努力。
02女性靈活就業者可以領取社保補貼
其實領取的這份補貼就是我們所說的4050補貼。
4050補貼其實就是針對大部分年齡較大的就業困難人員基於的一種社會補貼。其主要目的就是為了降低他們的繳費負擔，保障他們將來的退休養老。
補貼對象：必須個人繳納靈活就業社保；符合規定年齡並且本人名下沒有營業執照的即可享受。
補貼年限：一般是三年，每人只能領取一次補貼。
補貼金額：以上海來說是報銷針對低繳費基數金額的50％，而青島是定額不替我500元/月。具體情況，還要根據地方社保局詳細說明。
補貼領取方法：
到自己的戶口所在地辦理就業困難認定；根據規定時間，去領取補貼。
需要提醒大家的是：有的地區是4月，有的地區是5月，注意查看社區通知。
需要提供的材料有：
1.《就業失業登記證》原件和複印件;
2．靈活就業個人繳納的養老保險、醫療保險憑證的原件(原件丟失的可憑社保經辦機構開具的個人繳費證明);
3．身份證原件和複印件;
4．《工商營業執照》原件和複印件;
5．本人填寫的相關表格。
具體還需要諮詢當地街道，或者直接撥打社保局電話進行詢問即可。
最後，還是希望大家遵循社保規則，看清自己是否符合申領條件，避免錯失良機。
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