根據撫順市委巡察工作安排，近日，撫順市委巡察組分別向撫順市委第十二輪巡察的16家市直單位和國有企業反饋了巡察情況。
2020年8月3日至10月15日，十二屆市委第十二輪巡察對市審計局、市衛健委、市中心醫院、市供水集團、市熱力有限公司、市公共運輸有限公司、撫順新撫鋼有限責任公司、市國際工程諮詢集團、撫順龍晟國有資本運營集團、撫順財金投資控股集團有限公司、撫順城建投資有限公司、撫順文化體育旅遊產業集團、撫順生態加產業管理有限公司共13家市直單位和國有企業開展常規巡察；對市交通運輸發展服務中心、市水務事務服務中心、雷鋒學院等3家市直單位開展了機構改革落實情況專項巡察。
巡察期間，市委巡察組堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大精神，堅守政治巡察定位，堅決落實巡視工作方針，聚焦基層貫徹落實黨的路線方針政策和黨中央決策部署情況，聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風，聚焦基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺問題，堅持從業務看政治，從現象看本質，不斷深化政治監督，發揮巡察利劍作用。市委辦公會議和市委巡察工作領導小組會議分別聽取了巡察情況匯報，對巡察工作給予充分肯定，對下步整改工作提出了要壓實被巡察黨組織巡察整改主體責任，推進巡察整改見底見效的明確要求。
反饋會議上，市委巡察組組長向被巡察黨組織反饋了巡察情況，市委巡察工作領導小組成員出席會議，並傳達了市委辦公會議精神，對巡察整改工作提出具體要求，被巡察黨組織主要負責人作了表態發言。
在常規巡察和機構改革專項巡察中，巡察組發現和幹部群眾反映了一些問題。
市審計局存在的主要問題是：學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神有差距；貫徹落實黨中央關於審計工作的新部署新要求有差距；作風建設不夠紮實；黨內政治生活不夠規範；基層黨建和幹部人才隊伍建設存在薄弱環節。
市衛健委存在的主要問題是：主體責任履行不到位；落實公立醫院綜合改革要求有差距；工作作風不夠紮實；執行中央八項規定精神有欠缺；監督責任落實不到位；財務管理制度執行不嚴格；幹部選拔任用程序執行不到位。
市中心醫院存在的主要問題是：落實意識形態工作責任制不到位；履行職能有欠缺；財務管理不規範；黨委議事規則執行有偏差；黨內組織生活制度執行有瑕疵；基層組織建設不規範；落實新時代黨的組織路線有欠缺。
市供水（集團）有限公司存在的問題是：推動企業高質量發展乏力；堅持和加強黨的全面領導方面存在不足；貫徹中央八項規定精神不到位；資金、資產、工程項目管理不規範；執行幹部選拔任用和人員管理制度不嚴格。
市熱力有限公司存在的主要問題是：貫徹落實上級決策部署有差距；形式主義、官僚主義問題仍然存在；履行監督責任存在短板；執行黨的民主集中製程序不規範；黨建工作弱化；選人用人方面存在不足。
市公共運輸有限公司存在的主要問題是：防範化解重大風險不到位；貫徹落實黨中央重大決策部署弱化；為民服務意識仍有不足；國有資產保值、增值能力不強；存在違反財經紀律問題；基層黨組織建設薄弱。
撫順新撫鋼有限責任公司存在的主要問題是：對學習貫徹習近平總書記關於國企黨建工作會議上的講話精神落實不夠；黨的政治建設弱化；貫徹落實黨中央重大決策部署有欠缺；國有資產管理、處置不規範；黨建工作不規範。
市國際工程諮詢集團有限公司存在的主要問題是：履行職能責任不到位；建設項目、重大物資採購內控制度不健全；盤活國有資產乏力；存在違反財經紀律方面問題；基層黨組織建設薄弱；執行新時代黨的組織路線和選人用人有差距。
市龍晟國有資本運營集團有限公司存在的主要問題是：貫徹落實中央重大決策部署有差距；工作作風不夠紮實；財務管理監督不到位；違反中央八項規定精神問題依然存在；國企黨建責任履行不到位；黨建與企業生產經營融合不夠。
撫順財金投資控股集團有限公司存在的主要問題是：貫徹落實中央重大決策部署力度不夠；國企黨的政治建設有待提高；作風建設有待加強；存在違反中央八項規定精神問題；國企治理能力建設存在不足。
撫順城建投資有限公司存在的主要問題是：國企黨的政治建設有差距；貫徹落實中央重大決策部署不到位；堅持和加強黨的全面領導力度不夠；財務管理不規範；黨建融入企業生產經營不夠、發揮作用不充分。
撫順文化體育旅遊產業集團存在的主要問題是：堅持和加強黨的全面領導存在短板；「四風」及違反中央八項規定精神問題有反彈傾向；財務管理存在漏洞；國企治理體系建設存在薄弱環節；黨建與企業生產經營融合不夠。
撫順生態加產業管理有限公司存在的主要問題是：國企黨的政治建設存在薄弱環節；貫徹落實中央重大決策部署力度不夠；作風建設存在不足；財經紀律執行不嚴；國企治理體系建設仍有不足；履行國企黨建責任有差距。
市交通運輸發展服務中心存在的主要問題是：推進改革進程緩慢；黨建工作抓而不實，責任制落實不嚴格；執行「三定」方案有差距；國有資產管理不規範；執行財經紀律不嚴格；保密意識不強，保密措施不健全。
市水務事務服務中心存在的主要問題是：黨組核心作用不突出；統籌推進機構改革進程緩慢；意識形態工作抓得不實；監督責任履行不到位；執行「三定」方案搞變通；資產監管有缺位；財務管理有漏洞；安全保密意識淡薄。
雷鋒學院存在的主要問題是：學習貫徹機構改革政策不深入； 「學院＋公司」一體化管理有差距；機關黨建工作有待加強；落實「三定」規定不徹底；存在混編混崗問題；固定資產管理不規範；財務管理不到位；財經紀律執行不嚴格。
巡察中，各巡察組收到反映黨員領導幹部的問題線索，已經按照有關規定轉各級紀檢監察機關處理。
來源：撫順日報