個人主動辭職可以領取失業金嗎?看完這個你就知道了!

2020-12-18 騰訊網

個人主動辭職是不能夠領取失業金待遇的。因為領取失業金待遇要同時具備三個條件,第1個條件就是因非本人意願離開工作崗位,那麼這個因非本人意願離開工作崗位的意義就是,不能是自己主動辭職,必須是單位單方面解除你的勞動合同,只有在這樣的一個條件下,那麼才符合領取失業金的待遇。

所以說自己主動辭職,肯定是享受不到失業金的待遇,不但享受不到失業金的待遇,對於你來說也享受不到任何單位給予你的經濟補償。那麼如果你想享受這個失業金的待遇,你可以和單位自行協商一下,看看能不能給你出具一個,因單位原因,解除你的勞動合同這樣的一個證明,如果有這樣的一個證明,並且經勞動部門複合以後,所在工作單位同意,那麼也可以享受到失業金的待遇,但一般情況下這樣是很難做到的。

所以說主動辭職就沒有失業金的待遇了。當然主動辭職對自己來說,可以根據自己的時間,來跟工作單位解除這個勞動合同,相反,對於你來說如果找到更好的工作單位的話,那麼主動辭職也是無可厚非的,因為去到一個更好的單位,對你來說可能自身的發展前景,各個方面都是比較不錯的選擇。

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  • 主動辭職可以領失業保險金嗎?附上海失業金領取攻略!
    想目睹風吹草低見牛羊 距離說走就走的旅行就差一個勇氣 ——辭職 主動辭職可以領失業保險金嗎? 市人社局說,申領失業保險金必須滿足「非因本人意願中斷就業」的條件,一般來說,主動辭職是不能申領的。
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    失業保險的領取也有比較嚴格的規定,首先就是員工非本人意願終止勞動合同,其次是繳納一定的年限,才能按照相對應的月數領取失業金,最後必須籤訂有從新就業的意向才能領取。這也就意味著,想領取失業金的必要條件,就是被單位辭退才能領取。
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    一、主動辭職怎樣領失業金 主動辭職是無法領取失業金的。從《失業保險條例》規定看,本人自願主動辭職的,不屬於「非本人意願中斷就業的」情形,不可以領取失業金。如果離職的公司沒有違反勞動法的相關規定,同時也是勞動者本人自願離職,那麼是不符合失業金領取的條件的,此時待業人員是不能領取失業金。
  • 失業了,失業金領取了嗎?
    不過還好,小編得到了應得的法律賠償,而且小編還知道還有失業金能領取哪。雖然錢不多,但這是國家放在你錢包裡的一筆是屬於你的啊,你要是不取不就浪費了嗎?小編告訴你,如何領取這筆錢? 規定說你繳費1年以上不滿2年,可以領取3個月的失業保險金。繳費2年以上不滿3年,可以領取6個月的失業保險金;繳費3年以上不滿4年,可以領取9個月的失業保險金。繳費4年以上不滿5年,可以領取12個月的失業保險金。 1.3在哪領?
  • 失業後領取失業金期間,自己的個人社保該怎麼繳納?
    ,大約在我國各個省區並沒有統一這個數額,平均在1000元以上,每個月可以領取到,而且是已經交完社保後的數額。那麼,這個失業金,它的領取期限,是有一定的規定的,也就是說一個人終生最長,領取失業金的期限不得超過24個月,也就是每一個人終身有兩年享受這個失業金待遇的,不論是你,二次失業也好,三次,失業也好只要是你的,領取期限,已經達到或者超過24個月了,那麼你將不再享有任何失業金的待遇。
  • 失業金怎麼樣領取 這種補貼按照這樣的流程領取
    社保不少百姓都會有的,因為現在我們工作之後,單位也會幫購買社保的,而且社保的重要性大家都會知道的。其實,養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險也是屬於社保當中的。但是失業金怎麼樣領取呢?你知道嗎?
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  • 幹了五年的單位,領導勸我辭職,想要失業金,怎麼領?
    如果說你直接辭職,單位也是按照辭職給你辦理手續、開具離職證明,那麼你基本是不能辦理失業登記領取失業金的,因為主動辭職一般不屬於「非本人意願的中斷就業」。其中第1、3條容易理解,那麼這個「非本人意願中斷就業」怎麼理解呢?簡單的說就是,只要不是自己主動辭職,其他的離職都屬於「非本人意願中斷就業」,常見的如被開除、單位倒閉、勞動合同到期單位不續籤等。這麼說是不是就容易理解了。
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    幾乎大家辭職、辭退等情況下,都沒有所謂的失業保險。按理說,這筆錢都不是拿的老闆的錢,為何老闆還是不願意支付呢?為何,最後一刻,老闆也不願意做個順水人情呢?其實這之中,有著不少的小秘密!具體什麼情況,今天這篇文章,就給大家進行一個解答。首先,我們要知道,領取失業保險,也是有要求的。並不是只要失業就能夠,一定領取到所謂的失業金。
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    很多職場的小夥伴都知道,公司為自己繳納的社會保險中包括五險,其中就有失業險。而也有很多人覺得失業險沒有,自己失業了依然不能領取失業金,那達到何種條件才能領取失業金?一、失業不一定就能領取失業金,為什麼?職場中所謂鐵打的營盤,流水的兵。離職對於身處職場生活的我們太正常不過了。
  • 分享個人經歷,領取失業金審核不通過怎麼辦
    有的人第一次不知道怎麼領取。不要灰心,看完本文再去領。首先弄清一個概念,失業金只是我們的一個通用叫法,在社保局官網申請的時候卻細分為以下三個選項:①失業保險金、②一次性生活補助、③階段性失業補助金和生活補助。這三項分別對應了城鎮戶口職工失業金繳費滿一年非本人意願導致失業,如被公司辭退、勞動合同到期未續籤等,可以領取失業保險金。
  • 疫情期間還能領取失業金嗎!
    今年這個寒假時長可以說是歷年來最長的一個了,幾乎有暑假那麼長,原因大家都知道,是由於新型冠狀病毒的肆虐。對於學生而言這麼長的休假時間,失去了很多在校園學習的時間,而對於某些企業來說,延遲復工則意味著虧本。為了能夠繼續經營下去,有很多企業無奈之下只能選擇裁員,一時間失業的人數劇增。
  • 領取失業金的條件是什麼?失業金怎麼領?
    相信大部分人都會說失業金,確實,失業金是保障我們失業後可以維持最基本的生活,相對來說確實解決了大家失業的煩惱,讓大家在失業期間不用擔心生活的問題,可以專心的去找工作,但是在大家失業的情況下,除了失業金的待遇之外,還有一些其它的待遇可以領取的。總的來說,申領失業金的條件同時滿足以下三個條件的失業人員可以領取失業金:1.
  • 在疫情期間自己失業了,可以領取失業金待遇嗎?
    在疫情期間失業了,可以領取失業金的待遇嗎?疫情期間發生失業的概率相對來說還是比較大的,尤其是在一些中小型企業就業的人員,由於這些中小型企業單位的資金鍊相對來說比較薄弱,如果說長時間不能夠復工生產,最終的結果可能就會導致自己的企業單位破產,那麼自己呢也就意味著失業了。
  • 辭職後失業金怎麼領取?學會這四個步驟,每個月都能領上千元
    可能大家對於失業金都不是很了解,其實在社保之中除了大家常見的醫療保險和養老金之外,失業保險也是一個很重要的保障,它能讓我們在失業沒經濟收入的這段時間內有一筆資金可以使用,但是很多人都不重視這個東西,所以失業金交了很多年,一旦離職沒了工作,該怎麼領取呢?就是很簡單,主要分為四個步驟。
  • 失業金沒領過?了解這一點,主動離職照樣可以領,不領白不領
    經單位提出解除勞動合同,並跟當事人協商一致解除的5.勞動合同到期的二、如何做到本人主動辭職,也可以領取失業金呢?那就是,等到勞動合同到期離職。根據規定,勞動合同到期,無論是單位不續籤還是個人不續籤,都可以領取失業金。這也是唯一一種員工主動離職但是可以領取失業金的情形。小結:想要領取失業金,大部分情形都是因為各種原因被迫離職的情形。
  • 失業補助金申領即將截止,主動辭職也可以領取
    相信上班族都知道,我們繳納的社保中包含了失業保險,當職工失業後可以申請領取失業金,但是領取失業金的條件比較高,必須是非本人意願離職,並且失業保險繳費滿1年才具備資格,不少人因為不滿足條件而無法領取失業金。而現在的失業補助金,及時是主動離職也可以領取。
  • 別小瞧失業金,一次性領取最高39204元
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