中國人力資源媒體公司HRoot於8月27日在「2020中國杭州國際人力資源峰會」發布《2020HRoot全球人力資源服務機構50強榜單與白皮書》。
「2020HRoot全球人力資源服務機構50強」依據企業2019財年營業收入高低進行排名，並將企業營業收入統一換算為美元，以剔除全年利率變動對排名的影響。
「2020HRoot全球人力資源服務機構50強」企業中，有70%的企業營業收入處於增長狀態，較上一年，營收增長企業數減少了8家。
營收增加企業數量雖在減少，但盈利企業數量相對有所增加。在「2020HRoot全球人力資源服務機構50強」總榜中，共有43家公司實現盈利，較上一年增加5家。
全球前十家頭部企業對於全球人力資源服務產業的規模和穩定發展有著較大影響作用。在「2020HRoot全球人力資源服務機構50強」總榜中，前十強營收為1,571.0億美元，較上一年略有下降，佔50強總營收的68.7%。
「2020HRoot全球人力資源服務機構50強」入榜的前十強企業中，任仕達（Randstad）、德科集團（The Adecco Group）、萬寶盛華集團（ManpowerGroup）、中智、安德普翰（ADP）和瀚納仕（Hays）在過去十一年連續上榜前十強。
「2020HRoot全球人力資源服務機構50強」中，營收超過200億美元的有4家，其中瑞可利（Recruit Holdings）首次跨越200億美元大關。四大頭部企業保持了過去連續7年的排位格局，在今年有了大的變動。
首先，任仕達（Randstad）首次超越德科集團（The Adecco Group），位列榜單首位。任仕達（Randstad）按地區和業務不斷增長的多元化投資組合得到了回報，自2016財年起，營收開始快速增長，不斷縮小與「霸主」德科集團（The Adecco Group）的差距，並在2019財年實現了超越。
其次，長期位居第四的瑞可利（Recruit Holdings）首次超過萬寶盛華集團（ManpowerGroup），位列榜單第三。從2016財年到2018財年，瑞可利（Recruit Holdings）都保持兩位數的營收增長率。即使在風雨飄搖的2019財年，當另外的頭部機構營收下跌時，瑞可利（Recruit Holdings）依然實現了5.2%的營收增長。
中國企業在2019財年發展表現亮眼，4家企業進入主榜單。其中，中智作為唯一一家入榜前十的中國企業，2019財年營業收入達到177.9億美元，位列榜單第五位；科銳國際以5.1億美元的營收首次進入50強主榜單，位列第49位，並以53.5%的營業收入增長率位列營業收入增長率榜單第一位，增長強勁。此外，新增萬寶盛華大中華、人瑞人才首次進入副榜。
作為最早布局靈活用工的人力資源企業之一，靈活用工業務已成為科銳國際旗下發展迅速的業務單元，佔其總營收的77.1%。2019財年，科銳國際以53.5%的營業收入增長率位列營業收入增長率榜單第一位，遙遙領先。
在「2020HRoot全球人力資源服務機構50強」榜單中，主要涉及6大類主營業務/細分行業，包括人才派遣/租賃/安置服務、獵頭服務與招聘流程外包、人力資源服務外包、人力資源管理軟體、人力資源諮詢和在線招聘。在主榜單中，以人才派遣/租賃/安置服務為主營業務的多達19家；其次是獵頭服務與招聘流程外包，有10家。
編輯 / 蘇丁
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