浙江省的三位一體應如何準備?

2021-01-08 騰訊網

作者:夜空中最亮的太陽

先說下本人情況,19屆考生,參與過機構培訓,報名過9所大學的三位一體面試(初審都過了),參加了浙江工商大學,浙江財經大學,浙江大學城市學院,浙江科技學院四所大學的面試,最好的成績就是浙江工商大學,綜合成績大類第十一名,具體面試成績94。其他面試都是中上成績,浙江財經大學面試成績沒有過線(失敗原因後面會講,千萬別犯和我一樣的錯誤)

當時我高考成績577(透心涼的成績),一段線595,我靠三位一體考上浙江工商大學,我的專業需要分數604,算下來我淨賺27分,成功從二段升為一段,名次從72000+名跨越到了40000+名。

個人覺得,對於三位一體我還是非常有經驗的,接下來展示的也是我所有的經驗了(90%以上,有些可能說不清楚),當然經驗只能是學習,具體怎麼用還是得看情況的,記得活學活用,不要拘泥於形式!不要拘泥於形式!不要拘泥於形式!(重要的事情說三遍,我在這件事上吃過大虧)

接下來我將從概況,具體操作(報名,面試),填報三個方面展開講解,重點放在中間部分。

首先是三位一體概況:近幾年的三位一體招生人數可以看出三位一體越來越火,近幾年穩定在了9000人左右,這種捷徑越來越廣為人知,且參加人數越來越多,如果你不認真對待,那你真的會得不償失,你付出的時間精力只會是別人拿高分的墊腳石。

三位一體是融學業水平測試,綜合素質評價和高考三方面評價要素為一體的多元化招生考試評價體系,其中學業水平測試就是各位的AB的個數,當然,C在有些學校也是算分的,綜合素質評價就是面試成績,有些高校還會算上筆試成績。大部分學校的這三位的佔比是學考等地20%,面試30%,高考50%。

三位一體的具體操作部分:三位一體分為報名,面試,填報三部分。報名之後會進行書面評審並且公布測試名單,面試之後會有入圍名單,這裡說明一下,並不是所有參加面試的學生都有成績,面試成績高低會決定你是否有資格填報這個學校,然後在高考之後會進行志願填報。

先講報名部分,參加三位一體需要各位的學考等地以及各類競賽,而不同的學校,要求其實是不一樣的,要求是具有層次性的,(具體需要參考各學校的文件)因此不同層次的學生都是有機會去參加的,只是不同的學生參加的學校的等級不同。

這就涉及到報名哪個等級的學校,不僅僅要考慮你成績高低,還要考慮你的成績穩定性。如果你成績徘徊在一段線邊緣,建議一本二本都報,儘量留下一個二本保底,如果你的成績非常不穩定,高低起伏像過山車的話,建議留兩個二本保底。(我當時手上握著浙江科技學院和浙江大學城市學院的三位一體,所以高考第二天考完數學我心態沒有崩,心態維持的比較好,不然我的成績估計要更涼了)

當然,如果你成績穩穩上一本,那就可以留下一些自己能夠考上的學校作為保底,再衝一下比較難考的,具體看情況了,最少最少留一個保底,以防不測,而且留下一個保底,你考試的心態也會好很多。

報名需要準備的材料具體見學校文件,不同學校可能會不同。陳述信(大部分學校都要)的要點如下:

認識自己:簡單介紹自己,陳述個人特長,寫出自己的優勢。 這一部分作為總體,後文採用總分總的結構。 堅持實事求是,可適當介紹某些缺點,但不要太多,少量的缺點可以提高自薦信的可信度(記得圓回來)。

介紹個人經歷中最有感受(成長)的事情(成果):這段內容要求真情實感,語言敘述力求自然流暢,忌內容空洞,同時也要避免過多的官方口吻。 每個結論都要有論據支撐(詳略得當),同時避免空洞的話(如 我熱愛學習),突出細節(如我熱愛生物學科,平時參加過xxx競賽,讀過有關xxx的書……) 所有事情講完後要歸納總結,如果文採夠好,儘量讓全文有一條主線,有針對性地突出個人優勢。

個人發展:進入高校要努力的方向,為什麼選擇這所高校。準備成為怎麼樣的人才(聯繫專業)。如何成為這樣的人才(規劃,不需要特別細節,但也不要流水帳)。可適當抒發情感,增強感染力(文採不好大可不必)

注意:不要誇大其詞,切忌虛假經歷,對文中引用的文獻,名人名言等等要有充分的認識(被問出來不會就尷尬了)

報名之後就是初選,初選就是指學校會根據學生的等地進行評分(那些競賽之類的或者特長都屬於加分項),再從前往後取一定百分比的人去參加面試,這裡會篩掉很大一部分的人。不過有些學校會讓所有人都過關,之後靠筆試篩人,例如19年的杭電,達到最低要求就可以參加筆試,第一天筆試然後出成績,第二天過關的人進行面試。

額外說一點,費用問題,報名費是初選過了,你有資格面試的時候才會讓你交的,所以網上報名是不要錢的(因此我報了9所),儘量能報都報,到時候再挑就行了。(以學校文件為準,不要以我為準)

面試(重點部分,三種面試的技巧我會穿插其中,仔細看)

面試分為結構化面試,半結構化面試,無領導小組討論三種。

1.結構化面試:這類面試是指面試內容有統一標準的,多出現在師範類的三位一體中,如寫粉筆字,朗誦,表演才藝等等。

師範類專業的考生記得在面試前一個月練練粉筆字,普通話,再稍微練個才藝,不需要特別好,別太爛就行。

報名中外合資專業的考生注意一下英語口語和聽力的訓練,19年浙江科技學院的中外合資專業就考過英語聽力和口語。

2.半結構化面試:大概就是3-5個老師問你問題,問題都是開放性問題,主要看你的邏輯思維,創新思維,知識水平等等。

如讓你談談二次元,網際網路,區塊鏈,比特幣,國際前沿的科技進展。(杭電);未來,你想在電子商務領域做出哪些成績(杭師);你有一間餐廳,如果讓你融入自己的家鄉特色進行設計,你會怎麼做(溫州大學甌江學院)等等等

這種面試要求發言人在敘述時內容要有創新性,流程要有邏輯性,忌扯淡,日常聊天式的敘述,雖然面試氛圍儘量要輕鬆一點,但不可過於隨便(否則遇上那種嚴肅的教授可能會掛的很難看)

3.無領導小組討論:以情景模擬的方式對考生進行集體面試,他將一定數量的考生組成一組(4-10人),小組成員針對給定的問題進行討論並做出決策。

流程:進場-準備(看題)-個人觀點陳述-自由討論-匯報結果-離場

考題:多為社會熱點現象,一般都是一張紙上有大段的材料,加上幾個問題。

評分標準:小組基準分+個人分數(大概率這麼評分,但不確定,這個沒有確切消息)

高分技巧:(參加的四所學校三所都是這個形式,個人認為經驗豐富)

前期準備:收集最近四五個月的熱點話題(不是什麼娛樂圈新聞),影響越大越要仔細看,看完事件本身後,先自己想下對這件事的看法,之後去知乎,b站等軟體上看其他人的想法,取其精華,去其糟粕。這種準備的目的是讓你能有多元的思維角度和增加對這個世界的了解,這樣你在現場想問題就不會出現角度單一,沒話講的尷尬。(這個準備也適用於半結構化面試) 注意:學習思考問題的角度很重要,畢竟蒙到一模一樣的題目機率比較小

現場:

進場前會有等待時間(如果你是第一批就不會有),等待時間用的好,分數就能升的很快,之前我說過小組基準分這個概念,小組表現的好壞能夠決定你的分數高低,如果你們小組的表現太差,你就算表現再好也很難有高分,相反,如果你們小組表現極好,你又是你小組裡面表現最好的,你的分數自然而然就上去了。所以在等待時間你需要做的就是分享,讓隊友對這種面試足夠了解,然後了解每個人的特長,確定自由討論階段的規則,如兩個人同時站起來回答應該怎麼辦,告訴他們團隊配合的重要性,當然不能全盤託出自己的技巧,像一些個人加分項的技巧就不要說了,畢竟大家還是競爭關係,對團隊分數整體提升有用的可以分享,順便引導別人分享技巧,最腹黑的就是套出別人的面試技巧,然後現學現用。

進門,如果你是第一個,記得敲門,進門微笑,不要太緊張,儘量放鬆,這樣可以營造輕鬆的氛圍。(三位一體的評委都是大學老師加班去當的,有些老師可能會不爽,你再板著一張臉,他估計也不會給你好臉色看)如果是最後一個,看情況關門。

到位置上的時候,拉椅子儘量不要在地上摩擦,提起來再放到外面,不然摩擦聲可能會影響老師對你的印象(當然也不要提太高,控制那個度,不要太刻意)這些雖然都是小事,但對印象分的影響很大。(結構化,半結構化面試同理)

一輪表達階段:看題目,想問題,確定自己的第一輪發言,第一輪發言是按順序來的,所以不用爭,你要做的就是組織好語言,第一印象很重要,這部分一般會給每人三分鐘左右(自我介紹+問題看法),這裡特別指出,這個三分鐘重點在問題看法,不是自我介紹,我參加浙財的面試,大把時間用在了自我介紹上面,之後問題看法草草帶過,然後整場面試,那個教授就一直以一種不太友好的眼神看我,第二天工商面試我就改了一下,重點放在問題看法,自我介紹也就30s左右。

這裡提幾個方法,如果有精力可以自行學習下具體操作,思考問題可以用思維導圖+頭腦風暴,這個想得多,速度快,表述方面可以用金字塔理論,分析問題可以用swot分析法,6w原則,金字塔理論比較難學,這個量力而行,只要思考問題多角度,表述有邏輯就行,不一定非要用這些方法。

自由討論階段:

先說幾個加分項,一是引導整場面試,這是非常加分的,也是非常難的,你需要做到對話題的引導,如果一個角度討論時間過長,你要引導到別的角度上去,如果冷場,你要提供新的角度,點燃話題點。二是時間提醒,面試戴手錶,這很重要,這樣心裡有數,可以在最後的時候提醒大家時間不多,記得選出總結者等等。三是照顧隊員,如果你的隊伍裡面有某個同學一直發言,你可以站起來說:某某同學到現在還沒發言過,希望大家能先聽聽他的看法,然後詢問他是否願意發表意見(這裡說個大概意思,具體怎麼說看情況)四是關注隊員,歸納他們的觀點,如果別人發言你卻在一直埋頭,其實表現的有點不尊重別人,相反,你要是抬頭看看他,然後再低頭記錄,再抬頭看看他,這樣就會給人尊重別人的感覺,歸納觀點也是為總結做準備。

接下來說說出現問題的解決方法:一是觀點重複怎麼辦,剛才A同學發言,我很認同。 這會導致考官覺得你人云亦云,沒有自己的立場。正確做法: 「剛才A同學已經比較全面地分析了XX方面,我是比較認同的。接下來我想進一步補充一下我的觀點。」具體內容可以是證明該觀點的不同的例子,或者從不同角度對該觀點進行陳述。二是觀點分歧怎麼辦,原則上為了最後的總結順利,儘量避免分歧。錯誤做法就是和別人針鋒相對,把討論變成辯論,正確做法應該是當他人與你開始意見不同並向你反駁後,你可以選擇不去回應,並且繼續闡述自己的觀點。你覺得他人觀點有誤時:剛才A同學從XX角度來談的,那麼我想從X角度來和大家分享一下。( 特殊用法:靠一定程度的辯論來增加討論的時間,但最後一定要確定其中一個觀點。這種操作是有的,但要穩住,千萬別陷進去,不然可能就真成辯論。)

總結階段:總結階段是自由討論結束之後的階段,只需要一位總結者,所以總結者的選擇很重要,首先就是要在自由討論階段選出來,(不要等到快結束才選,要把握好節奏)。要明確一點,因為總結者是把雙刃劍,所以沒有絕對的把握,儘量不要硬搶總結者這個位置,因為總結者做的好你會加分,做的不好你也會扣分,我在浙財面試的時候就爭了總結者,然後總結的時候失誤了,中間冷場了一大段時間,很尷尬(分數沒過線大概率就是這個原因)相反,第二天的工商面試我並不是總結者,但我的分數依然很高。

面試穿搭:清爽,正常的學生休閒裝,小白鞋百搭(不要運動服,太醜,不要職業裝,沒有必要),女生可以化淡妝,男生如果痘痘多的話,可以試試隔離霜或者素顏霜。穿搭在面試前幾天先整體試試。

面試注意事項,如果你被培訓過,在場上面試跡象不要太明顯,如我上面的那些話術,因為你說的這些話,那些老師說不定可以看出來你是被培訓過的學生,而面試老師最討厭的就是面試跡象明顯的學生。你需要做的就是把這些話換個自己的方式表達,意思一樣就行,話不要說的一模一樣。

填報方面:具體要求看學校文件(大部分學院要求你要在第一個欄填他們學校,否則作廢,這就需要選擇了,也就是說哪怕你手上有三四個學校的三位一體,你也只能選擇一個,具體怎麼選擇看自己了),三位一體填報時間是和一段線一起填報的(無論你是幾段),如果是三位一體選上的話,一段的80個志願作廢,如果三位一體沒上,可以繼續按一段的80個志願來,然後二段,三段。

(填報方面先草草帶過了,不然字數太多了。這個到7月考試結束需要諮詢的可以評論在下面)

本文的技巧適用70%-80%,不能保證百分百有用,具體還是要看情況,記得隨機應變。

無領導小組討論可以找同學一起練習一下,機構要認真挑,別踩雷了

有問題記得評論,第一次寫回答,可能有些地方寫的不太清楚。

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