為推動北京建設成為世界高端人才聚集之都，西城區加快建設世界高端金融人才聚集區。
創新體制機制，助力人才發展。與市委組織部等12家市級部門聯合印發《關於北京金融街建設世界高端金融人才聚集區的實施意見》，提出「大力發展金融產業，促進產業城市融合發展」等8項主要任務，並在搭建人才事業平臺、服務金融人才發展兩方面提出9項具體支持政策。完善人才激勵、培養機制，截至目前，13名區域金融人才入選「百名英才」激勵計劃，9人獲得優秀人才培養項目資助。
構建多元平臺，服務人才發展。成立金融街人力資源協會，定期邀請資深專家組織人力資源及金融專業講座；組織會員單位「走進中關村西城園」。打造金融街人才實踐交流基地。目前，包括北京大學、清華大學等在內的8所國內知名高校及中信銀行等26家重點金融機構等都已成為實踐交流基地成員。開通人才服務綠色通道。與北京大學人民醫院、北京大學第一醫院合作，為駐區機構金融從業人員看病就醫提供便捷服務；設立金融街出入境證件受理站，為駐區機構就近辦理外籍申請人籤證、居留許可申請及企業港澳商務登記備案等業務；完善金融街出入境窗口服務，為轄區金融從業人員或附近居民辦理護照等出入境相關手續提供便利；協調解決機構人員在子女入學等方面遇到的問題；推進「金融街在線」等網絡平臺建設。
打造人文品牌，集聚人才發展。與英國貿易投資總署（UKTI）、德國黑森州籤訂戰略合作協議，與香港貿發局、法國拉德芳斯開展日常合作，逐步拓展與紐約華爾街的工作對接。打造金融街論壇、金融街博覽會等區域品牌文化項目。加大對低齡留學人才的吸引力度，連續四年開展暑期「小留學生西城行」品牌活動，設立「小留學生之家」微信訂閱號。挖掘人力資源、會議會展等產業在區域軟實力提升及金融中心建設中的促進作用。與智庫資源合作，開展品牌建設項目研究。