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「隔行如隔山」，選擇了一份職業，就相當於選擇了一種生活方式。
眾所周知，社長陪聊在前幾周重磅回歸。於是，社會學了沒的後臺，就經常收到這樣的留言，「社長社長，暑假快到了，好迷茫啊，不知道找哪一類的實習會比較好一些？」、「那麼多種類的工作，我也不知道我喜歡什麼，我應該從哪一方面來選擇呢？」，亦或是「社長，我剛剛找到工作，但是卻覺得工作不是我心目中想要的，每天很累但是不開心怎麼辦？」
……諸如此類。
我們對於一件事的了解常常和這件事本身相去甚遠，所以當我們覺得自己「適合」做一件事的時候，我們常常只是在說「我覺得自己適合做我了解/想像中的這件事」。
因此，以上的那些「不知道」，可能都是來自——你對自己的不了解，對自己職業性格的不了解。
兩年前，我也是個實習生，接觸一段時間後，對工作感到十分厭惡，早上起來想到要去上班就很絕望，想逃又逃不了。
迷茫了很久，不知如何是好。後來一次經朋友介紹，認識了一名職業諮詢師，促膝長談了一番，才恍然大悟。
他對我說：「從我們的交談中，我能看出你是愛交際的人，而你現在的工作其實是背離了你的性格，所以你感到壓抑，對工作提不起興趣。"
「找工作就像談戀愛，你要清楚自己是什麼樣的人，需要什麼。不是看到女神就去追，知己知彼才能長長久久。」他給我建議。
有句話：不管你信還是不信，選擇比努力重要。我覺得挺有道理的。
你先認識自己，再去定位職場方向。你眼中高薪體面的好工作，未必真的適合你。
在錯誤的方向上努力，就像去追不適合你的對象，你只會越來越懷疑自己是不是不夠好，越努力越沮喪。
一份適合你的工作，不僅能夠讓你在未來10年內的職業發展收穫最大化，還能讓你收穫到穩穩的成就感。
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1、即將畢業的在校大學生：對未來感到迷茫，不了解未來自己的職業方向。
2、對未來職業迷茫的職場新人：沒有發掘自己的興趣和優勢，初入職場不甚順利，對自己沒有恰當準確的定位。
3、面臨職業轉換的工作人士：工作3到5年進入懈怠期，需要重新定位自己，開始新的職業方向。
4、一切不甘現狀尋求積極改變的職場人士：想要重新尋找自己的激情和理想，換個方式重新開始，實現當初的夢想。
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