凱捷(Capgemini)計劃到2030年成為淨零排放企業

2020-12-11 IT商業新聞網

  凱捷集團(Capgemini)於巴黎時間7月23日宣布,承諾至遲在2025年之前實現碳中和,並計劃到2030年實現淨零排放。凱捷的雄心壯志建立於其在實現每位員工碳排放量減少30%的目標上取得的強勁進展,這一目標已在2020年1月被實現,比原計劃提前了10年。

  為了實現其新的十年淨零排放目標,凱捷將按照1.5°C科學目標路徑的要求,在其最大的運營影響領域(商務旅行、通勤和辦公能源)加速其碳減排計劃。

  這項戰略還包括倡導新工作方式以減少商務旅行,推出包括混合動力和電動汽車在內的新項目,與供應商合作以減少其供應鏈產生的碳影響。凱捷還將在整個集團內改用100%可再生能源電力。

  雖然凱捷的首要任務仍然是降低排放量,在2025年之前達到碳中和,但任何剩餘排放量都將通過重新造林等高質量碳補償計劃來抵消。碳減排的重點也在擴大,以包括凱捷的全供應鏈,目標是到2030年成為淨零業務。

  在談到對氣候變化採取行動時,凱捷執行長Aiman Ezzat說道:「當前COVID-19大流行的全球局勢加大了與地球保持平衡這一需要的重要性。凱捷公司十年來一直致力於減少對環境的影響,儘管迄今為止已取得很大成就,但我們現在宣布更大的雄心壯志。我已將氣候變化問題作為我們集團優先事項的核心,並將我們到2030年實現零排放這一雄心勃勃的目標作為重點。包括從增加數位化工作場所、鼓勵員工在家工作,到利用科技幫助客戶降低他們的碳排放等一系列強有力的行動已經展開。」

  2030 科學目標提前10年實現

  凱捷此前的2030年科學目標是每位員工減少30%的碳排放量,這一目標已在2020年1月實現,比原計劃提前了10年,而這一目標是在因COVID-19發生的一系列相關封鎖發生前實現的。

  通過針對商務旅行和能源消耗的計劃,實現了這一裡程碑——通過虛擬協作來降低商務旅行排放量,這得益於員工培訓和整個集團推出的協作工具,以及旨在鼓勵更可持續旅行的特定國家/地區倡議。

  此外,凱捷的可再生能源發電比例也幾乎翻了一番,從2018年的23.7%增至46.2%。

  2019年,凱捷同時專注於提高整個產業的能源效率,使每平方米的能源消耗自2015年以來減少了18%以上。

  採取極具魄力的行動進一步應對氣候變化

  作為該行業最早制定科學目標的公司之一,凱捷在應對氣候變化方面已採取了很多有魄力的行動。今年早些時候,凱捷因其採用的有效方法和產生的積極影響而被列入CDP(Carbon Disclosure Project,碳排放披露項目)著名的A類企業名單。

  凱捷還利用科技幫助客戶們降低碳排放,並設立了在2030年前幫助客戶減少1000萬噸碳排放的目標。

  另外,凱捷最近籤署了聯合國全球契約「1.5℃企業目標」CEO聲明,同時也是聯合國RacetoZero活動的創始成員企業之一。凱捷也在領導倡導項目,以促進企業在推動急需的可持續商業轉型中的作用,並強調技術和創新可以發揮的關鍵作用。

  凱捷在COP25(Conference of the Parties,聯合國氣候變化框架公約締約方大會)期間為世界氣候峰會提供支持,分享了其對必要的可持續商業革命的想法。從那時起,它還發布了有關可再生能源過渡,以及有關包括汽車工業和零售在內的關鍵部門可持續性技術的報告。

  關於凱捷

  凱捷集團是諮詢、數位化轉型、技術和工程服務領域的全球領導者。在不斷發展的雲計算、數字和平臺世界中,集團始終處於創新最前沿,以幫助客戶應對所有機遇和挑戰。

  凱捷憑藉其50餘年的悠久歷史及深厚的行業專業知識,通過從戰略到運營的一系列服務,幫助企業實現其業務目標。

  凱捷堅信技術的商業價值來自於人,並通過人去實現。如今,它是一家擁有27萬名員工的多元文化公司,員工遍布近50個國家。凱捷集團與Altran的2019年合併總收入為170億歐元。

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