大學畢業不想上班看人臉色 宅家兩年玩遊戲

轉眼又臨近畢業季了，也意味著了一大批大學生即將走上社會開始新的旅程，自然找工作就成了這個時期的主旋律。但是每年也不乏一些沒能走上工作崗位的大學生，這之中一些可能並不是找不到工作而是不願看人臉色或者嫌工資太低。

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寧波市總工會近期的一項調查顯示：大專以上學歷失業人員佔總數的18.49%

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孩子大學畢業，工作賺錢，回報父母，反哺家庭……這是一條人們習慣的「路子」。可這些年，「畢業卻不就業，轉身宅家啃老」的畢業生卻多了起來。昨天，記者從寧波市工總會了解到，總工會近期做了一項關於寧波就業形勢的調研：到2013年末，寧波全市城鎮登記失業人員6.92萬人，同比減少15.65%。大專及以上學歷失業人員佔總數的18.49%，比上年同期有比較明顯的上升。

故事：每月賺2000塊 還不夠買化妝品的錢

跑了8年的大學生就業的相關新聞，記者每年都要看很多「新人」帶著衝勁和些許生澀在招聘會上兜兜轉轉，期待而又有些迷茫地迎來第一份工作。這些年，也認識了不少畢業後「宅」在家裡啃老的年輕人。他們，大多是寧波本地人，家庭條件比較優越。

小美是記者在一次採訪中認識的「白富美」，1988年出生，寧波人，家境優越。小美高考成績不理想，於是，在國內上了一年的國際班，後來轉到瑞士讀工商管理，留學花費100多萬元。2011年回國後，小美也花幾個月時間找過工作，可工資只有2000元左右，她根本看不上，「還不夠化妝品的錢啊！留學的投資回報比太低了，不如在家裡。」

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父母也不願意寶貝女兒受委屈，讓她隨著性子來好了，工作可以慢慢找。後來，小美就一邊在家看股票，一邊準備考公務員。一年左右，也放棄了，股市不賺錢，考公務員太難。

這兩年，她幾乎「專職」忙相親。父母也仍舊尊重她的選擇——「找個好婆家，比一個月賺兩三千塊錢來得重要。」

小美說，因為不工作，還是有些無聊的。「在家裡經常沒事幹，韓劇也有看完的時候。可是，在家裡呆著時間長了，宅著宅著也就懶了。平時都是睡到自然醒，想著上班要早起，不自由。再說，要到陌生環境裡和人打交道，總是有些累的。」現在，小美的計劃是，趕緊找個意中人，結婚、生孩子。

上班看人臉色 不如回家看老媽臉色

和小美的優渥家境不同，家住月湖旁的小丁出生在普通工薪家庭，畢業後，他也在家宅了兩年多。記者是在今年年初的畢業生洽談會上碰到他的，當時，他被媽媽「押」來找工作，轉了一上午，他總覺得「不理想」。小丁學的是計算機，人有些靦腆，平時最大愛好就是打網路遊戲。2010年大學畢業，小丁前後做過3份工作，最長的一份只做了5天。

「不想看人臉色。」這是小丁辭職的原因。他想著，與其這樣，還不如「回家看父母臉色」。沒想到，父母非但「沒有給臉色」，反而對兒子的遭遇很同情，一個勁地勸他別急，慢慢找工作。

於是，小丁也安心地在家裡「宅」了起來。一開始，還上網瀏覽工作信息，慢慢地就索性成天打網路遊戲。宅著宅著，他越來越心安了：「我在家裡，也沒什麼消費，就吃點飯，用點電。出去上班，也賺不了多少錢。」在家裡宅了兩年，小丁越來越沉默，不愛和人打交道，經常十多天都不出家門一步，人也比過去胖了不少。

「再這樣下去，人都要廢了！」直到今年春節後，小丁的母親實在忍無可忍，一定要「押」著兒子來參加招聘會。

我們也曾報導過，在天封社區，有個男孩，家境貧寒，父親每月退休金不到2000元，母親做些零散的清潔活。可是，這些並沒有成為他工作的動力。畢業後，每天宅在家裡玩網路遊戲，在電腦前一坐就到半夜。天封社區有2000戶家庭，這樣一畢業就宅家啃老的高校畢業生有18位。

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家長的默許容忍 孩子越「宅」越懶

畢業卻不就業，啃老族隊伍越來越大，原因有很多。比如，總體的就業形勢，高校的專業設置，社會的輿論引導等等。可歸根結底，畢業生和父母的原因是最重要的。

和這些畢業生接觸時，能感受到一個主要原因是——「宅著宅著，就習慣了，就懶了，就怕了。」

他們中的很多人，當初，只是因為理想和現實的差距，一時受不了委屈等原因，想著把「回家」作為一個暫時的「退路」，以後再慢慢找工作。沒想到，「退回來後，卻再也沒有勇氣和信心去找出路。」比如，小美就曾感慨：「都已經閒了這麼多年，不想再去適應了，反正賺的錢也不多。如果一開始就和同學一樣去工作，可能也就習慣了，不會現在這樣怕東怕西的。」

家長們對「啃老」的贊同、默許或者容忍，顯然是「啃老族」得以存在的沃土。

大多數家長的觀點是：雖然大學畢業了，也還是個孩子。反正也養了這麼多年，也不差再多養段時間。工作慢慢找吧，也不差每月那兩三千塊錢。

疑問：一畢業就失業 是因為工作太難找嗎？

為什麼年輕化高學歷失業人員比重會上升，真的是因為工作太難找嗎？寧波市人才開發中心主任錢義林告訴記者：「和往年比，寧波畢業生就業形勢總體不錯，比較平穩，略有嚴峻。」

以寧波市2013屆高校畢業生為例，截至今年6月17日，全市高校畢業生中簽訂就業協議書的已有31600餘人，就業率達78.94%。本科類院校平均就業率高出全國同期的兩倍多。

從供需關係的總量來看，高校畢業生的供應還不能滿足企事業單位的需求。2013年，全市各級人才市場面向畢業生推出的招聘崗位需求累計7萬人(次)左右，扣除重複推出的部分，招聘崗位仍遠遠大於畢業生供應。

錢義林認為：「目前，寧波就業機會和就業崗位都不算少，只要畢業生有就業意願，應該都是可以找到工作的。」

不過，從供求結構看，的確存在就業難。他分析說：「很大一部分原因在於畢業生期待過高，希望找到輕鬆、體面、收入又高的工作。這些工作數量少，對求職者的要求高，能如願的畢業生少，因此才覺得就業難。」

讓孩子學會自食其力 比什麼都重要

「不差這一兩千塊錢」、「家裡養得起」、「捨不得孩子受委屈」……這是很多家長「默許」孩子宅家「啃老」的原因。

對此，錢義林提醒畢業生和家長，孩子畢業了去上班，不僅僅代表著每月幾千元的工資。就算家庭有條件一輩子養著孩子，讓他啃老，但也不能剝奪孩子出去工作的意願。長期不出去工作，生活的幸福感會越來越低。鼓勵孩子走出家門，融入社會，自食其力，比什麼都重要。

「雖然平時也有聽說畢業後就宅家裡啃老的，但沒想到比例這麼大。」寧波泛亞人力資源有限公司負責人張先生看來：家長不應該過分溺愛孩子，有義務和責任「把孩子趕出家門去工作」，幫助孩子調整好就業心態。只有走向社會，甚至承受一定的委屈，孩子才能真正地獨立和成長。

寧波市總工會相關負責人也建議畢業生能夠客觀評估自己的能力，理性面對第一份工作，不要眼高手低，好高騖遠。先就業、後擇業，遠比以「鴕鳥心態」當「啃老族」來得理性與理智。

來源：現代金報

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