很多報過公考班的朋友都會關心一個問題，我如何才能成為一名公考培訓師呢？如果我在華圖學習過，特別崇拜華圖的老師，我怎樣才能和他們一樣呢？作為一名資深的公考界人士，在這裡給大家講講，如何成為華圖、中公或者粉筆的老師。
華圖教育：
華圖師資數量龐大，分校遍布全國，名師如雲。各個分校的招聘要求非常嚴格。
首先，學歷上的要求是碩士研究生畢業，專業與所授課目相關。
其次，整個應聘過程也是層層篩選，嚴格把關，從經歷到實踐，從筆試到面試，一步步進行篩選。只有既有能力又有責任心的人才能當選。即便經過應聘一關，還要通過100天+的魔鬼訓練方能獲得授課資格，而訓練中三天一大考，每天一小考，每次考核必須淘汰人，所以想成為華圖的老師，難！
中公教育：
中公教育是能夠和華圖媲美的公考大機構，也是遍布中國各地，有別於華圖的一點是中公並沒有上市。師資人數也是相當龐大，名師數量也不在少數。
但是中公的主流師資水平稍差一些，因為應聘標準是本科及以上，所以還是有所欠缺的。雖然也有一個月時長的訓練營，但考核標準不是特別嚴格。然而各地都能看到中公教育的宣傳語，網上搜索公務員考試也會彈出中公教育。所以中公教育的影響力不容小覷，應聘難度也是有的。
粉筆公考：
粉筆公考近年來網校熱度不減，其中粉筆CEO張小龍是原華圖申論研究院院長，可以說粉筆大部分名師出自華圖。
但千萬別以為粉筆的應聘難度就是很高的，相反，粉筆近年來開始推進網絡和地面的小班授課，而那些華圖跳槽來的名師顯然是不會自降身價去上小班課的，因此粉筆對小班老師的需求量比較巨大。事實上小班老師的應聘難度是比較低的，只要是本科畢業（或者大四學習成績優秀），對公考有一定了解，就可以進行應聘。應聘方式主要是網絡面試，問些問題了解一下你的能力。如果你是粉筆的老學員，那麼要你的可能性就非常大，畢竟對粉筆的授課模式比較了解嘛！
不過這不代表我就推薦你去應聘粉筆，因為粉筆只對那些華圖跳槽來的名師待遇特別優厚，而小班老師的待遇就很一般了，而且流動性非常大，說白了大部分小班老師就是奔著掙點外快來的。
其它小機構：
想直接應聘其它小機構的主講老師基本沒門兒，因為小機構一般都會聘請經驗非常豐富的老師來擔任主講。不過條條大路通羅馬，許多人都知道小機構的授課模式一般都是主講老師在大課上講講主要知識點，撐撐場面，次要知識點和許多重要技巧都是小班授課時候教的，小班老師是誰呢？一般都是資深的老學員，由於各種原因沒有考上公務員，又沒有工作，關係好的直接就聘過來了。應聘小班老師就簡單的多了，最好的一個途徑就是，你先去他家報個班，爭取和工作人員混熟了，多為班級服務，那麼希望就很大了。
綜上所述，應聘各家機構都可以對你起到鍛鍊的作用，畢竟實踐出真知嘛！不過還是要根據自身的職業規划進行選擇。如果你想跟著大哥混口飯吃，那麼就去小機構，餓不死。如果你想有個穩定工作，就去中公，黃不了。如果你想掙點外快，騎驢找馬，就去粉筆，困不住。如果你對自己的名師之路有遠大抱負，想要在公考行業有發展，就去華圖，不過壓力也挺大，全年無休很累人！