這麼和大家說吧，在大明朝的時候，你想要入內閣制度，你必須得是進士以上的出身。
同樣的，你想要進入阿里巴巴的上層，前提就是你要成為阿里的合伙人之一！所以，大家知道這個身份的重要性了吧？
阿里為何推出「合伙人制度」？
阿里巴巴到現在已有20多年了，之前馬雲在發展阿里的初期，為了融資，不斷稀釋了自己和創始團隊的股份。
那麼如何保證自己的控制權變成了迫在眉睫的問題。在以往的企業中，有不少為企業立下了汗馬功勞的人最終被大股東聯手踢出局外。因此，馬雲等人想出了雙重股權結構和合伙人制度來保證自己對企業的控制權。
所以，阿里合伙人制度，講白了就是為馬雲創始團隊服務的。要知道，終身合伙人也就只有馬雲和蔡崇信而已！
如何成為「阿里合伙人」？
不想當老闆的員工，不是好員工！同樣的，進入阿里巴巴工作的人，中級目標就是要成為阿里巴巴的合伙人！
那怎樣才能成為阿里合伙人呢？阿里巴巴合伙人是一年選一次，現有合伙人一人一票，需要75%以上的合伙人通過，候選人才能被選為新合伙人。也就是說，你不僅要有實力，你還得讓有實力的人說你行，你才能進入阿里合伙人。
但值得一提的是，阿里的合伙人身份不等同於股東，雖然阿里要求合伙人必須持有公司一定的股份，但是合伙人要在60歲時退休或在離開阿里巴巴時同時退出合伙人（永久合伙人除外），這與只要持有公司股份就能保持股東身份不同。說不好聽點，退休之後還得放權！
為什麼網友說蔣凡無法接班張勇？
昨天，阿里公布了對蔣凡事件的結果。第一項就是將蔣凡合伙人的身份弄了出去，這意味著蔣凡真的是沒有機會接班張勇了。
因為怎麼說呢？你現在連合伙人都不是了，未來不能參與阿里高層的決策。但就是阿里的這項處罰，很多網友還是不滿意的，因為怎麼說呢？因為蔣凡這個事是道德問題，可以說是觸犯了阿里之前的價值觀，從這個角度來說，處罰確實算輕得了。
結論：人非聖賢孰能無過？蔣凡執掌天貓的那些年，阿里的電商業務確實有了極大的進步，但無奈的是，德才德才，德在前面，如果說未來蔣凡還能接班，那阿里又何以服眾呢？